Projektledare - Implementering av EU:s löneinsynsdirektiv
Poolia AB / Administratörsjobb / Stockholm
2025-11-05
Visa alla administratörsjobb i Stockholm,
Solna,
Lidingö,
Sundbyberg,
Danderyd eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Poolia AB i Stockholm,
Solna,
Sundbyberg,
Huddinge,
Järfälla eller i
hela Sverige Vi söker en erfaren och strategisk projektledare till ett högprioriterat uppdrag inom HR och regelefterlevnad.
Syftet med projektet är att säkerställa organisationens fulla efterlevnad av EU:s löneinsynsdirektiv (Pay Transparency Directive).
Som projektledare ansvarar du för att tolka lagstiftningen och översätta den till konkreta processer, systemlösningar och datadrivna arbetssätt som stödjer verksamheten. Du leder ett tvärfunktionellt team bestående av specialister inom Comp & Ben, HR-system, dataanalys och juridik, och ansvarar för att skapa en holistisk, hållbar och compliant lösning.
Det här är ett uppdrag för dig som trivs med att driva komplexa förändringsprojekt i stora organisationer, och som vill bidra till en mer rättvis och transparent arbetsmarknad.
Plats - Södertälje
Uppdragslängd - fram till 2026-06-30
Dina arbetsuppgifter i huvudsak
• Driva projektet från analys till implementering, inklusive planering, uppföljning och rapportering
• Säkerställa att lagkraven tolkas korrekt och omsätts i praktiska och affärsanpassade lösningar
• Leda samarbete mellan olika funktioner såsom HR, IT, Legal och Finance
• Utveckla och implementera processer, rutiner och systemstöd för löneinsyn och rapportering
• Förbereda organisationen på de kommande kraven genom kommunikation, utbildning och förändringsledning
• Rapportera status, risker och framdrift till styrgrupp och ledning
Vem är du?
Vi söker dig som har gedigen erfarenhet av projektledning inom HR eller compliance, gärna med insikt i ersättnings strukturer och lönefrågor. Du har förmågan att både se helheten och driva detaljerade lösningar i mål.
Publiceringsdatum2025-11-05Kvalifikationer• Kandidatexamen inom Human Resources, Ekonomi, Företagsekonomi eller motsvarande
• Minst 5 års erfarenhet av projektledning, gärna inom HR, Comp & Ben eller regelefterlevnad
• Erfarenhet av att leda projekt i större, komplexa organisationer
• God förståelse för Compensation & Benefits och pay transparency-lagstiftning
• Flytande svenska och engelska, både i tal och skrift
Meriterande:
• Tidigare erfarenhet av att implementera EU:s pay transparency directive eller liknande regelverk
• Erfarenhet av förändringsledning och arbete i internationella miljöer
Om verksamheten
Konsultrollen passar dig som på kort tid vill skaffa dig bred erfarenhet. Vi erbjuder dig chansen att arbeta på populära arbetsplatser med välkända varumärken där du kan utveckla din kompetens och bredda ditt CV. Du kommer att trivas som konsult om du söker en värld av spännande uppdrag och nya kontaktnät. Vid din sida har du din konsultchef som agerar bollplank och stöttar dig i att lyckas på dina uppdrag. Vi vill att du ska må bra och trivas med oss på Poolia. Därför erbjuder vi dig friskvårdsbidrag, rabatter på olika träningsanläggningar och ordnar regelbundet sociala aktiviteter. Självklart omfattas din anställning på Poolia av kollektivavtal, försäkringar, tjänstepension samt företagshälsovård.
Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Varmt välkommen med din ansökan!
Ersättning Fast l?n
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2025-11-19
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "74782".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Poolia AB (org.nr 556426-7655),
http://www.poolia.se Arbetsplats Poolia Sverige AB
Kontakt Ronja Sert
ronja.sert@poolia.se 070-793 03 93 Jobbnummer 9589764