HR Business Partner till Logistics
Scania CV AB / Administratörsjobb / Södertälje
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Södertälje,
Salem,
Ekerö,
Nykvarn,
Botkyrka eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Scania CV AB i Södertälje,
Nykvarn,
Huddinge,
Järfälla,
Sundbyberg eller i
hela Sverige Scania är en av världens ledande tillverkare av lastbilar och bussar för tunga transporter samt industri- och marinmotorer. En växande del av verksamheten är service- och tjänsteutbudet, som garanterar Scanias kunder kostnadseffektiva transportlösningar och hög tillgänglighet. Scania erbjuder också finansiella tjänster. Scania är verksamt i ett hundratal länder och har 42 000 anställda. Forskning och utveckling är koncentrerad till Sverige. Tillverkning sker i Europa och Sydamerika med möjlighet till globalt utbyte av såväl komponenter som kompletta fordon. Under 2014 uppgick faktureringen till 92,1 miljarder kronor och resultatet efter skatt till 6 miljarder kronor
HR Business Partner till Logistics
Brinner du för att arbeta med personalfrågor? Trivs du med att arbeta med pulsen och tempot inom produktion?
Vår HR-funktion arbetar inom hela logistikområdet från order till leverans. Vi består av en grupp på fem personer som tillsammans arbetar med HR-stöd för ca 450 medarbetare i Södertälje och drygt 150 personer i Oskarshamn. En av våra medarbetare går nu vidare till nytt uppdrag och vi söker en HR Business Partner (HRBP) till Södertälje.
Arbetsområde
Som HRBP arbetar du brett med alla förekommande arbetsuppgifter inom HR-området operativa såväl som strategiska. Du arbetar tätt ihop med linjen och fungerar som ett stöd till chefer och medarbetare i bl. a rekrytering, arbetsrätt, arbetsmiljö, lönesättning, rehabilitering, kompetensutveckling och personalsociala frågor. Du driver frågor inom området och följer upp att policies, metoder och riktlinjer implementeras, utförs och efterlevs på ett effektivt sätt.
Din profil
Du har en examen inom HR-området och några års arbetslivserfarenhet inom området, alternativt tidigare arbetat som ledare med ett stort intresse för HR-frågor. För att lyckas i rollen vill vi att du har erfarenhet av arbetsrätt, rekrytering och rehabiliteringsfrågor.
Arbetet är självständigt med många kontakter såväl internt som externt. Du har lätt för att skapa goda relationer, är nyfiken och drivande och känner ett starkt engagemang för HR-frågor. Som person är du mogen, har integritet och trivs att arbeta självständigt såväl som i grupp. Du har en god kommunikativ förmåga i tal och skrift samt en vilja att utveckla HR-arbetet för att stödja verksamheten och affären.
Som anställd på Scania erbjuder vi förutom karriär- och utvecklingsmöjligheter andra förmåner som exempelvis kostnadsfri träning på Scanias egna hälsocenter Gröndal, personalbil, resultatbonus, tjänstepension, flexibel arbetstid, lunch till reducerat pris och mycket mer. Vi erbjuder även direktbuss mellan Stockholm och Södertälje med Scania Job Express för snabbare pendling till arbetet.
Ytterligare information
För mer information kontakta Ingela Arvidsson (Personalchef), 08-553 829 69.
Publiceringsdatum2016-11-04Så ansöker duSista dag att ansöka är 2016-11-17
Ange följande referens när du ansöker: Jobb Id: 20164181
FöretagScania CV AB
AdressScania CV AB
15187 SÖDERTÄLJE
KontorsadressNyköpingsvägen 33-41
Jobbnummer 3143176
Observera att sista ansökningsdag har passerat.