Verksamhetsutvecklare till socialförvaltningen
Vallentuna kommun / Organisationsutvecklarjobb / Vallentuna
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla organisationsutvecklarjobb i Vallentuna,
Täby,
Upplands Väsby,
Sollentuna,
Danderyd eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Vallentuna kommun i Vallentuna,
Täby,
Upplands Väsby,
Stockholm eller i
hela Sverige Har du mod att gå före och skapa ett Vallentuna där människor och idéer växer? Söker du en nyckelroll där du bidrar med din kompetens och får möjlighet att arbeta framtidsorienterat inom ditt verksamhetsområde? Engageras du av att ge stöttning, förbättra och skapa högsta kvalitét inom vård och omsorg? Då ska du söka till oss.
Vallentuna kommun har mod att gå före. Vår ambition är att ligga i framkant när det gäller innovativa lösningar, smarta arbetssätt och en effektiv organisation. Som medarbetare har du en viktig roll i utvecklingsarbetet. Kommunen som arbetsplats präglas av ett samförstånd mellan politik och verksamhet, där det gemensamma intresset och ansvaret för Vallentunas bästa lyser igenom. Bemötande, tillgänglighet och kundens fokus är viktigt i vårt arbete för goda resultat och ökad kvalitet.
Om verksamheten:
På socialförvaltningen arbetar idag cirka 500 medarbetare som tillsammans har uppdraget att arbeta förebyggande och stödjande inom såväl socialtjänst som vård och omsorg. Då vi växlat upp våra ambitioner och mål för förvaltningen behöver vi förstärka med en verksamhets- utvecklare till utföraravdelningen. Utföraravdelningen är organiserad i fem verksamhetsområden. Förutom äldreboenden och hälso- och sjukvård ingår hemtjänst, stöd och omsorg, individ- och familjeomsorg, arbetsmarknadsenheten och öppenvård. Vid årsskiftet startar vi även vår kompetens och bemanningsenhet. Inom socialförvaltningen, som är en sammanhållen socialtjänst, ingår också myndighetsavdelningen och stabsfunktionerna.
Publiceringsdatum2022-10-27Dina arbetsuppgifterSom verksamhetsutvecklare har du en ledande funktion i förvaltningen med ett övergripande ansvar att tillsammans med resterande ledning bidra till förvaltningens utpekade riktning mot en hållbar och sammanhållen socialtjänst. Tillsammans med verksamhetschefer och avdelningschef ingår verksamhetsutvecklaren i avdelningens ledningsgrupp. Rollen är av både strategisk och operativ karaktär. Det är en ledande funktion inom avdelningen som självständigt och i samarbete med andra funktioner ska arbeta styrande, koordinerande och stödjande, i syfte att bidra till kontinuerlig kvalitetsutveckling och kostnadseffektivitet inom utföraravdelningen. I rollen ingår att, i nära samverkan med förvaltningens stabsfunktioner, bistå och stödja verksamhets- och enhetscheferna att uppnå förvaltningens uppsatta mål, driva förbättrings- och effektivitetsarbete inom avdelningens olika ansvarsområden samt stötta enheterna i arbetet med det systematiska kvalitetsarbetet. Det är viktigt i rollen att ha förvaltningens helhetsperspektiv i fokus.
Kvalifikationer
• Socionomexamen eller utbildning som arbetsgivare bedömer likvärdig
• Det är meriterande med utbildning inom kvalitetsutveckling/-teknik
• Erfarenhet av arbete med projektledning och verksamhetsutveckling inom socialtjänstens område i en politiskt styrd organisation
• Meriterande med erfarenhet av processinriktade arbetssätt och gärna erfarenhet av arbete med tjänstedesign
• God analysförmåga med ett samlat helhetsperspektiv
• God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift och behärskar det svenska språket, då det i uppdraget ingår att skriva utredningar och beslutsunderlag
• Insatt i lagar och regler inom de olika verksamhetsområdena
Personliga egenskaper:
• Du arbetar mot resultat, visar pålitlighet och tar ansvar för planering och uppföljning av ditt arbete.
• Du stärker relationer genom att du hjälper andra, samarbetar, följer regler och processer och delar information.
• Du utvecklar, förbättrar, söker lösningar, lärande och kunskap på eget initiativ.
• Du är länken, ger service, visar lojalitet utåt och inåt och omvärlds bevakar.
• Gemensamma värderingar syns i ditt bemötande.
Information:
Engagemang, samarbete och allas lika värde ska genomsyra vår organisation. Du som söker bör självklart dela våra gemensamma värderingar. Som arbetsgivare vill vi tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning och kulturell mångfald tillför. Vallentuna kommun satsar på kompetensutveckling och ett hållbart arbetsliv. För att ha så goda förutsättningar som möjligt i din medarbetarroll har Vallentuna kommun en medarbetarakademi där du kommer att få utbildning och verktyg.
Anställningen är en tillsvidare på heltid med start snarast eller enligt överenskommelse. Vi tillämpar individuell lönesättning.
För trygghet och omtanke gentemot varandra förväntar vi oss att du är fullvaccinerad mot Covid-19.
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen använder vi verktyget ReachMee. Vi ber dig att skicka in din ansökan genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar/intresseanmälningar via e-post. Har du några frågor är du välkommen att kontakta angiven person i annonsen.
Intervjuer hålls fortlöpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.
Du är varmt välkommen att skicka din ansökan med ett personligt brev och CV senast 20221113.
För mer information kontakta:
Avdelningschef Ganimete Kalludra;
ganimete.kalludra@vallentuna.se, 08-587
Mer information och fackliga representanter hittar du på
www.vallentuna.se/ledigajobb.Varaktighet, arbetstid
Heltid/ Ej specificerat
ErsättningVi tillämpar individuell lönesättning
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2022-11-13
Klicka på denna länk för att göra din ansökanFöretagVallentuna kommun
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Vallentuna kommun (org.nr 212000-0027),
http://www.vallentuna.se/ Jobbnummer 7114036
Observera att sista ansökningsdag har passerat.