Verksamhetschef till Tallbohov vård-och omsorgsboende
Järfälla kommun, Socialförvaltningen / Sjukvårdschefsjobb / Järfälla
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla sjukvårdschefsjobb i Järfälla,
Sollentuna,
Upplands-Bro,
Danderyd,
Sundbyberg eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Järfälla kommun, Socialförvaltningen i Järfälla Oj, oj var ska vi börja? För det första så är Tallbohovs vård-och omsorgsboende vårt ett av våra största - 92 lägenheter fördelade på åtta avdelningar. Hälften av dessa lägenheter är avsedda för personer med demens¬sjukdom. Tallbohovs vård-och omsorgsboende ligger också uppe på en höjd med en inte helt oansenlig backe att ta sig upp för, vilket ger en skön pulshöjare om man cyklar eller går från exempelvis tåget! Det finns också parkering och en buss som går också förbi om det känns mer som du.
Men det är inte det som är det viktiga här! Arbetsplatsen likväl som vi som jobbar här är viktiga. Vår kultur bygger på att vi alltid jobbar tillsammans och når målen. Alla verksamhetschefer för kommunens åtta vård- och omsorgsboenden samverkar och hjälps åt. Vi siktar på att vara så samkörda som möjligt och hjälpa varandra när det behövs. Till vår hjälp har vi en kvalitetssamordnare som jobbar enbart med oss. Vi ska erkänna att vi ibland trasslar in oss i rutiner, budget, uppdraget "jaget och laget" och allt det där, men kom igen, vi är en kommun och då blir det så. Och vi säger det kanske inte högt - men sådana saker är ju lite kul.
Det är många att samverka med, så vi kan slänga in uttrycket "många bollar i luften" också. Och så vill vi mitt i allt detta göra skillnad för de vi är till för - de boende. Och det kommer du att göra! Uppe på kullen, på Tallbohovs vård-och omsorgsboende kommer du att få ge den bästa vården till våra äldre tillsammans med dina medarbetare, anhöriga och dina chefskollegor.
Publiceringsdatum2023-05-29ArbetsuppgifterHar du testat att lista arbetsuppgifterna för en chef någon gång? Nej, precis. För att det blir en spretig lista. Ofta brukar man istället säga att du har budget, verksamhet, arbetsmiljö-och personalansvar. Och det kommer du att ha. Du har 120 medarbetare som du leder genom dina två biträdande verksamhetschefer.
Kanske är du en management-by-walking-around ledare? I så fall tar du en sväng på boendet och kollar läget varje dag och får inspiration till dina kreativa idéer. Det finns många boxar att vara i som chef, och du behöver vara beredd att vara utanför boxarna. Det är där utvecklingen finns ju. Kanske är du mer av en katalysator-typ? Du sätter igång andra som i sin tur kan hitta nya reaktionsvägar?
De mål och uppdrag vi har är fokuserade på måltidsutveckling, ökad delaktighet och självbestämmande för de boende samt aktiviteter och utevistelse. Det är egentligen en del av vår värdegrund, men vi ska höja oss (varför stanna på grundnivån liksom - vi ska upp till värdetoppen). Vi behöver vara kreativa - så se det som en arbetsuppgift! Vi har också som mål att aktivt arbeta med kompetensförsörjning i form av vår heltidsresa.
I detta uppdrag har därmed en mängd funktioner som vill hjälpa dig. Controllers, HR, hälso- och sjukvårdsenheten, MAS, IT, fastighetskontoret. Ja listan är lång på funktioner som vill hänga med och bidra till allt bra du och dina medarbetare skapar tillsammans med boende och anhöriga. Vi gör det tillsammans är vårt motto!
KvalifikationerSå nu vet du att vi arbetar tillsammans. Du behöver alltså vara en samarbetande typ med starkt engagemang för äldreomsorg. Vi arbetar även efter idén om att vi tillsammans med mod, engagemang och flexibilitet gör skillnad. Du vill någonting med detta! Flexibilitet och mod visar du när du kör i diket eller upptäcker motstånd men hittar lösningar.
Ibland kan punktform vara bra, så här kommer en pedagogisk lista med formella kvalifikationer:
• Du är sjuksköterska, socionom, beteendevetare eller har en annan utbildning som bedöms som likvärdig av arbetsgivaren.
• Du har erfarenhet av äldreomsorg eller annan offentlig verksamhet, gärna arbete i en socialförvaltning.
• Du har chefs- eller ledarerfarenhet (vi kommer sååå att fråga dig den klassiska frågan om skillnaden mellan chef och ledare under intervjun). Det är meriterande om du har erfarenhet av att leda genom andra chefer.
• Du har vilja och glädjen att arbeta med och utveckla äldreomsorgen.
• Du är du. Och visar det. Och du tar in andra. Och tillsammans med oss här i Järfälla är succén ett faktum. (Ok, det där hörde inte hemma i punktlistan, men det är det nog ingen som märker).
• Då Järfälla kommun är ett finskt förvaltningsområde är kunskaper i finska språket meriterande.
Känns det roligt? Eller fortfarande lite otydligt? Har det dykt upp frågor? Bra! Det betyder att du inser att detta uppdrag är både komplext, roligt men framförallt viktigt. Vi berättar gärna om hur vi arbetar med HSL, vår organisation och vår utveckling vid en intervju. Så fundera på vad du vill med äldreomsorg, hur man klättrar ur en box och hur du dricker ditt kommunkaffe så tar vi det därifrån.
Välkommen med att söka till oss idag!
Intervjuer sker löpande med start i slutet av juni.
ÖVRIGT
Järfälla har norra Stockholms mest spännande geografiska läge och växer snabbt. Vi erbjuder en arbetsplats med stor variation, goda utvecklingsmöjligheter och arbetar efter visionen Järfälla för alla framåt. Läs mer om hur det är att jobba hos oss på
www.jarfalla.se/jobbaijarfallaJärfälla kommun arbetar med en kompetensbaserad rekryteringsprocess för en fördomsfri rekrytering. Vi på Socialförvaltningen arbetar tillsammans oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion, funktionsnedsättning och ålder. Olikheter berikar och möjliggör utveckling för alla framåt!
Utdrag ur belastnings- och misstankeregistret görs för samtliga sökanden som börjar arbeta inom vård och omsorg. Vi kontrollerar även medborgarskap och arbetstillstånd.
Löpande intervjuer och tillsättning av tjänst innan ansökningstiden gått ut kan komma att ske.
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Ersättning Månadslön
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2023-06-12
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "C142950".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Järfälla kommun (org.nr 212000-0043)
Arbetsplats Järfälla kommun, Socialförvaltningen
Kontakt Områdeschef
Johnnie Gedda
Johnnie.Gedda@jarfalla.se 08-580 293 73 Jobbnummer 7827444
Observera att sista ansökningsdag har passerat.