Utvecklingsledare till S2020
Göteborgs Stad, Social Resursförvaltning / Administratörsjobb (offentlig verksamhet) / Göteborg
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb (offentlig verksamhet) i Göteborg,
Mölndal,
Partille,
Kungälv,
Lerum eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Göteborgs Stad, Social Resursförvaltning i Göteborg,
Kungsbacka,
Tjörn,
Orust eller i
hela Sverige Social resursförvaltning erbjuder göteborgarna många olika tjänster inom det sociala området. Det gör vi som ett stöd till stadsdelarna som har det yttersta ansvaret för sina invånare. Vi är drygt tusen anställda som arbetar med bland annat missbruk, hemlöshet, utsatta barn och familjer, fältarbete, funktionsnedsättning, verksamheter för integration och för flyktingboende, men också med strukturella frågor inriktade på ett socialt hållbart samhälle. Vid rekrytering beaktar vi mångfaldsperspektivet för att bidra till en bättre spegling av befolkningsstrukturen i Göteborg.
Publiceringsdatum2013-10-16ArbetsuppgifterS2020 står för Socialt hållbar utveckling år 2020 och är en verksamhet inom Social resursförvaltning som ska leda till att sociala frågor får samma betydelse i kommunal planering som ekonomi och ekologi.
Vi arbetar som stöd för förvaltningar och bolag i stadens arbete för social hållbarhet. Fokusområden för verksamheten är den fysiska planeringens betydelse för livet i staden, folkhälsa, dialogprocesser och mänskliga rättigheter. Vi arbetar långsiktigt och nätverksbaserat och har bland annat deltagit i utvecklingen kring processverktyg för sociala konsekvensanalyser, barnkonsekvensanalyser och dialogprocesser. Vi arrangerar regelbundet utbildningar och nätverksmöten.
Vi söker dig som har intresse och engagemang i frågor om hållbar utveckling och social hållbarhet i synnerhet. Du har ett genuint intresse för nätverksarbete. Vi är ca sex medarbetare med olika kompetenser och bakgrund såsom som arkitekt, konfliktlösare, journalist och kommunikatör. I vårt nätverk arbetar vi tillsamman med partners från hela staden samt universitet och högskolor.
KvalifikationerDu ska ha huvudansvaret för att kartlägga och bedöma de utbildningsbehov och kompetensbehov som finns bland våra samarbetspartners i staden och som ligger inom vårt ansvarsområde att möta. Därför behöver du ha god kommunikativ förmåga samt förmåga att vikta och analysera behov och göra prioriteringar.
Du ska introducera och leda grupp-processer och utbildningstillfällen. Därför behöver du ha god kompetens och erfarenhet av att agera och tala inför publik, samt behärska några metoder för grupp- och undervisningsprocesser.
Du ska praktisk arrangera och administrera en del av dessa processer. Därför behöver du ha god organisationsförmåga.
Du ska arbeta konsultativt för att möta de behov som uttalas i andra delar av stadens organisation. Därför behöver du vara lyhörd och kreativ.
Du har
• högskoleexamen som bedöms lämplig
• du har yrkesmässig erfarenhet från något/några av våra fokusområden
• förmåga att arbeta självständigt
• vana att arbeta med och i stora organisationer.
Arbetstider och omfattningHeltid. Dagtid. Tillsvidareanställning, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse
ErsättningMånadslön
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2013-11-04
Ange följande referens när du ansöker: A355682
Ansökan kan tyvärr inte göras via e-post.
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktLars Lilled, Verksamhetschef 031 367 90 31
Facklig kontaktChristina Matsdotter, Saco 031-367 94 60
Jakob Kilner, Vision 031-367 91 08
FöretagGöteborgs stad, Social Resursförvaltning
AdressGöteborgs stad, Social Resursförvaltning
Jobbnummer 1678575
Observera att sista ansökningsdag har passerat.