Enhetschef Till Kirurgiavdelning Kava I Lund

Region Skåne, Skånes universitetssjukvård, Sjukhus / Sjukvårdschefsjobb / Malmö
Observera att sista ansökningsdag har passerat.


Visa alla sjukvårdschefsjobb i Malmö, Burlöv, Lomma, Staffanstorp, Vellinge eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Region Skåne, Skånes universitetssjukvård, Sjukhus i Malmö, Lund, Eslöv, Höör, Helsingborg eller i hela Sverige

Gör skillnad. Varje dag.

Verksamhetsområde kirurgi och gastroenterologi vid Skånes universitetssjukhus (SUS) innefattar kirurgisk och gastroenterologisk verksamhet i Lund och Malmö samt kirurgisk verksamhet i Landskrona. Vi bedriver akut, specialiserad och högspecialiserad vård och har ett flertal regionala uppdrag samt nationella uppdrag för esofagus-ventrikelcancer, analcancer och HIPEC.

Den kirurgiska verksamheten är fördelad så att akut-, nedre GI-, bröst-, bukväggskirurgi och bäckenbottencentrum är placerad i Malmö och akut-, övre GI-, endokrin- och bröst-melanomkirurgi är placerad i Lund. Gastroenterologisk slutenvård finns i Malmö, mottagnings- och endoskopiverksamhet i Lund och Malmö. Verksamhetsområdet har cirka 720 medarbetare och har sammanlagt åtta vårdavdelningar.

Kirurgisk akutvårdsavdelning (KAVA) i Lund bedriver högspecialiserad vård med Skåne som upptagningsområde. På enheten vårdas patienter som sökt akut med akutkirurgiska symtom eller akuta gastroenterologiska symtom.

Vår vision är att bli Sveriges bästa vårdavdelning där patienten, anhöriga och medarbetarna tillsammans arbetar för respekt, professionalism, delaktighet och utveckling. Vägen till detta tror vi bland annat är en personcentrerad vård som har sitt ursprung i vårt värdegrundsarbete.

Vår vision och våra mål är:
• att patienten är en jämbördig partner
• att vi erbjuder vård på rätt plats med rätt kompetens
• att vi erbjuder verksamhetsförlagd utbildning och främjar vidareutbildning inom bland annat kirurgi och akutsjukvård
• att vi är en attraktiv och konkurrenskraftig arbetsgivare och arbetar för en hälsofrämjande arbetsplats
• att vi tillsammans har nolltolerans mot diskriminering och kränkande särbehandling
• att verksamheten leds med ett kompetent och kommunikativt ledarskap med utgång från våra värdegrunder, välkomnande, drivande, omtanke och respekt.

På grund av pensionsavgångar har vi nu behov att rekrytera nya enhetschefer till KAVA, kirurgimottagningen och avdelning 13!


Publiceringsdatum
2017-12-22

Arbetsuppgifter
Som enhetschef för KAVA kommer du arbeta i ett delat ledarskap med ansvar för personal, ekonomi och verksamhet. Du och din chefskollega har personalansvar för cirka 65 medarbetare som består av sjuksköterskor och undersköterskor. Tjänsten kräver samarbetsförmåga och vi vill att ditt ledarskap kännetecknas av flexibilitet och prestigelöshet. Du kommer ha ett nära samarbete med enhetschefer, sektionschefer och andra yrkeskategorier som förekommer inom sjukvården, samt ingå i områdets närledningsgrupp. Vidare kommer du ingå i en enhetschefgrupp som under ledning av områdeschefen arbetar systematiskt med ledarskapet hos dig som enhetschef.

Kompetensutveckling är en av de viktigaste faktorerna för att bibehålla och öka kvalitén i vården samt ge stimulans i yrkeslivet. På KAVA finns kliniska omvårdnadsledare som ansvarar för kompetensutvecklingen på avdelningen. Vi ser gärna att man efter några år på avdelningen går kirurgspecialistutbildning, akutspecialistutbildning eller annan för verksamheten värdefull utbildning. På avdelningen hålls fortlöpande utvecklingsdagar, interna utbildningar samt daglig kompetensutveckling inom teamet.

Den närmsta tiden kommer vi att satsa på:
• projekt för hälsosam schemaläggning
• introduktionsprogram för ny personal och kompetensprofil för fortsatt utveckling inom enheten
• delta i framtagandet av traumacentrum SUS
• arbeta med fortsatt kvalitetsarbete för att öka patientens delaktighet i sin vård

Samtliga medarbetare är engagerade i verksamhetens utvecklingsarbete i olika former av utvecklingsgrupper eller ansvarsområden.


Kvalifikationer
Du som är aktuell för tjänsten har högskoleutbildning inom vårdområdet eller annan relevant utbildning. Alternativt har du motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Har du dokumenterad ledarskapsutbildning är det meriterande och tidigare erfarenhet av att driva utvecklings- och förändringsarbeten är en fördel.

I rollen som enhetschef utmärks ditt ledarskap av att du är välkomnande, drivande och närvarande för dina medarbetare. Det är av stor vikt att du i ditt ledarskap lyssnar och ser medarbetarnas styrkor och utvecklingspotential och kan bygga goda relationer med tillit och förtroende. En god kommunikationsförmåga är betydelsefull för att upprätthålla en arbetsmiljö med ett fungerande samarbete och bra dialoger med samtliga medarbetare inom verksamhetsområdet. Du har god förmåga att i samarbete med din områdeschef reflektera och utveckla din personliga kompetens inom chef- och ledarskap.

I denna rekrytering arbetar vi med löpande urval. Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne.
Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt som grund för allt vi gör.

Skånes universitetssjukvård (SUS) bildades den 1 juni 2013 och består av Skånes universitetssjukhus samt av den offentligt bedrivna primärvården i Malmö- och Lundområdet. Skånes universitetssjukhus omfattar sjukhusverksamheterna i Lund och Malmö och är landets tredje största sjukhus. Förvaltningen har drygt 13 000 medarbetare och en omsättning om drygt 14 miljarder kronor. SUS erbjuder primärvård, länssjukvård och högspecialiserad vård, samtidigt som vi utbildar och bedriver avancerad forskning i nära samarbete med universitet och högskolor. Vi arbetar med respekt för människan och strävar alltid efter att vara bland de bästa.

http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Varaktighet, arbetstid
Heltid. Tillsvidareanställning, tillträde: Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse.

Ersättning
Enligt avtal.

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2018-01-10
Ange följande referens när du ansöker: A739430
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Kontakt
Jenny Wibacke, Områdeschef 040-33 83 92
Emilia Hedman, HR-specialist 046-17 72 17
Anki Dehlin, facklig representant Kommunal 046-17 59 20

Företag
Region Skåne, Skånes universitetssjukvård, Sjukhus

Adress
Region Skåne, Skånes universitetssjukvård, Sjukhus
Västra Storgatan 12
29189 KRISTIANSTAD

Kontorsadress
Västra Storgatan 12 KRISTIANSTAD

Jobbnummer
3872135

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Region Skåne, Skånes universitetssjukvård, Sjukhus

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Region Skåne, Skånes universitetssjukvård, Sjukhus: