Vik HR-ansvarig till Divisionen för cancer och blodsjukdomar
Region Skåne / Administratörsjobb / Lund
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Lund,
Lomma,
Staffanstorp,
Burlöv,
Kävlinge eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Region Skåne i Lund,
Lomma,
Staffanstorp,
Burlöv,
Kävlinge eller i
hela Sverige 1 januari 2010 bildade universitetssjukhusen i Malmö och Lund Skånes universitetssjukhus (SUS). Sjukhuset är med sina 12 100 medarbetare det tredje största av Sveriges sju universitetssjukhus. Vår verksamhet rymmer allt från bred vardagssjukvård till avancerad högspecialiserad vård i kombination med forskning och utbildning. Sjukhusets vision är att alltid vara bland de bästa och vår värdegrund är respekt för människan. För mer info:
www.skane.se/susDivisionen för cancer och blodsjukdomar är nybildad sedan årsskiftet 2010 och är en av Skånes universitetssjukhus sju divisioner. Totalt har divisionen ca 1000 medarbetare, fördelade på verksamheter i både Lund, Helsingborg och Malmö.
Som vikarierande HR-ansvarig ansvarar du för att driva divisionens HR-strategiska frågor i nära samarbete med divisionschefen. Du har fullt chefsansvar för teamets två HR-specialister och HR-assistenter samt för utbildningsenheten, Flexibel utbildning som består av sju medarbetare. Du ingår i divisionens och HR:s ledningsgrupp och i nätverk med de andra divisionernas HR-ansvariga och representanter från centrala HR-staben. Ditt fokus blir på de strategiska frågorna men du ansvarar också för att ditt team fungerar som ett kompetent stöd och en konsultativ samarbetspartner till klinik- och linjechefer. I ditt uppdrag ingår även att arbeta som HR-specialist till någon av divisionens kliniker. Som HR-specialist arbetar du med HR-processer såsom ledarskap/medarbetarskap, arbetsmiljö/rehabilitering, arbetsrätt och förhandling, kompetensförsörjning och uppföljning.
För att motsvara de kompetenskrav som ställs på dig som HR-ansvarig är det en förutsättning att du har omfattande erfarenhet av kvalificerat HR-arbete, gärna i en större organisation. Det är ett krav att du har högskoleutbildning inom HR-området. Du förutsätts ha omvärldskunskap som du använder för att tänka strategiskt och ha visioner för divisionens HR-arbete. Som person är du prestigelös, nytänkande och drivande samt har ett genuint intresse för ledarskap, organisation och utveckling. Dialog, kommunikation och öppenhet är några av dina viktigaste ledningsverktyg.
Vi erbjuder ett vikariat på 10 månader med start i januari 2011, med placering i Lund.
Vill du veta mer? Kontakta:
Elin Willerud, HR-ansvarig, tfn 046-17 59 17 eller via mail:
elin.willerud@skane.se .
Fackliga företrädare: SACO, tfn 046-17 36 52, 040-33 31 10
Välkommen med din ansökan online senast 2010-10-10.
Region Skåne strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar därför sökande med olika bakgrund.
Vi vill att du söker online.
Behöver Du hjälp med registreringen av CV och personligt brev kontakta oss på
e-post:
platsnytt@skane.se eller på telefon 040-33 82 00.
Jobbkrav:
Rek.nr : 1006-29
Rekryterare : Gunilla Sjöberg
Publiceringsdatum2010-09-22Arbetstider och omfattningHeltid Visstid
Så ansöker duAnge följande referens när du ansöker: 1006-29
Ansökan kan tyvärr inte göras via e-post.
Ansökan sker via företagets webbplats.
KontaktFöretagRegion Skåne
AdressRegion Skåne
Jobbnummer 738443
Observera att sista ansökningsdag har passerat.