Talent Acquisition Specialist till Orkla Foods Sverige
EQuality Rekrytering & Interim AB / Administratörsjobb / Malmö
2025-05-09
Visa alla administratörsjobb i Malmö,
Burlöv,
Lomma,
Staffanstorp,
Vellinge eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos EQuality Rekrytering & Interim AB i Malmö,
Vellinge,
Landskrona,
Höör,
Helsingborg eller i
hela Sverige Vill du vara med och bygga upp vår inhouse-rekryteringsfunktion från grunden? Vi söker en passionerad och erfaren Talent Acquisition Specialist som vill etablera en rekryteringsprocess i världsklass - där effektivitet, datadrivet arbete och en magisk kandidatupplevelse står i centrum.
Om rollen
Hos oss är Talent Acquisition en strategisk partner. Du jobbar nära cheferna - från behovsanalys till onboarding - och har mandat att utmana och utveckla både processer och mindset. Vi söker dig som vågar tänka nytt, jobba datadrivet och använda AI, feedback och nyfikenhet som verktyg för ständig förbättring. Du kommer spela en nyckelroll i hur vi attraherar, rekryterar och välkomnar framtidens talanger. Hos oss får du chansen att attrahera marknadens bästa kandidater med ett erbjudande om härlig kultur, ett bra ledarskap och fantastiska varumärken.
Ansvarsområden Etablera ett hållbart arbetssätt för inhouse-rekrytering genom hela medarbetarresan - från behov till offboarding
Ansvara för hela rekryteringsprocessen av tjänstemän med fokus på kvalitet, kandidatupplevelse och affärsnytta
Utveckla och optimera processer, mallar och verktyg - vi jobbar i SuccessFactors
Arbeta datadrivet med KPI:er som time to hire, quality of hire och candidate experience (NPS)
Coacha och stötta chefer i hela rekryteringsresan
Stärka vårt arbetsgivarvarumärke genom employer branding-initiativ
Arbeta nära HR och kommunikation - både på huvudkontoret i Malmö och våra fabriker
Säkerställa en personlig, inkluderande och professionell kandidatupplevelse
Bevaka trender inom rekrytering och omsätta insikter till konkreta initiativ
Exempel på frågor du kommer att jobba med
Vilka gamla rekryteringssanningar behöver vi utmana?
Hur bör vi använda AI i rekrytering?
Hur mäter vi framgång - och vad är egentligen en lyckad rekrytering?
Hur väger vi kompetens och potential mot erfarenhet?
Hur samarbetar vi bäst med övriga HR?
Du får vara med och påverka - på riktigt.
Vi söker dig som har:
Publiceringsdatum2025-05-09Kvalifikationer Relevant universitetsutbildning (t.ex. PA, beteendevetenskap, marknadsföring eller ekonomi)
Minst 5 års erfarenhet av rekrytering (gärna både inhouse och via rekryteringsbyrå)
Van att driva rekryteringsprocesser självständigt från start till mål
Arbetat datadrivet med KPI:er och statistik
God systemvana inom ATS och rekryteringsverktyg (gärna med AI-inslag)
Vana att coacha chefer i rekryteringsfrågor
Stark kommunikativ förmåga på både svenska och engelska
Meriterande:
Erfarenhet av employer branding-arbete
Erfarenhet av att utveckla processer och mallar
Bred erfarenhet från både inhouse och rekryteringsbolag
Dina personliga egenskaper Du älskar rekrytering - och är stolt över ditt hantverk
Du är strukturerad, affärsdriven och snabbfotad
Du har hög egen drivkraft och gillar att bygga nytt
Du är nyfiken på både människor och affär
Du är kommunikativ, relationsskapande och inspirerande
Du skriver och talar med värme och tydlighet
Du är lösningsorienterad och har ett positivt mindset, även när det går fort
Du tar ansvar, har tillit till din egen förmåga och är alltid öppen för att lära nytt
Om anställningen Tillsvidareanställning. Du rapporterar till HR Business Partner för de kommersiella funktionerna.
Placering: Dockan, Malmö
Hybrid: Minst 3 dagar på kontoret, övriga dagar flexibla
Start: Så snart som möjligt
Om Orkla Foods
Orkla Foods Sverige tillagar mat och dryck i Sverige med kärlek och omtanke om människor, hav och land. Vi är en lokal samhällsaktör som med våra 1300 medarbetare gör skillnad och bidrar till en mer hållbar och hälsosam vardag.
Ca 90 procent av den mat och dryck vi säljer i Sverige tillagar vi lokalt på någon av våra 8 anläggningar i Eslöv, Fågelmara, Kumla, Kungshamn, Tollarp, Vansbro, Vadstena och Örebro.
Vi går i täten för hållbar produktutveckling och innovation genom våra välkända varumärken som Felix, Grandiosa, Abba, Kalles, BOB, Ekströms, Risifrutti, Önos, FUN Light, Anamma, Krögarklass, och Paulúns.
Vi har en omsättning på cirka 7 miljarder kronor och vårt huvudkontor i Malmö. Vår vision är att vi vill skapa "En bättre vardag" genom att leva upp till våra värdeord - modig, pålitlig och inspirerande.
Så ansöker duSkicka in din ansökan så snart som möjligt, då vi arbetar med ett löpande urval. Sista ansökningsdagen är den 30/5.
Orkla Foods samarbetar i denna rekrytering med EQuality. Har du några frågor är du varmt välkommen att kontakta rekryteringsteamet på EQuality:
Jennifer Friman på
jennifer.friman@equality.nu eller 0703-20 12 12
Gustav Strandberg på
gustav.strandberg@equality.nu eller 0760-49 53 31
Välkommen med din ansökan!
Om EQuality Rekrytering & Interim
Med EQuality får du kvalitet i rekryteringen. Vi får verksamheter framgångsrika genom rätt person på rätt plats. EQuality arbetar branschöverskridande och fokuserar på exekutiva befattningar och nyckelfunktioner. Vi arbetar med executive search, rekrytering & interim samt med tester och kandidatutvärdering.
Våra värderingar är professionalism, transparens och engagemang och EQuality står för:
EQ - Emotionell intelligens är lika viktigt som IQ
Equality - Mångfald och jämlikhet är en självklarhet för oss
Quality - Vi säkerställer kvalitet i varje rekrytering, både för kund och kandidat
Ersättning Lön enligt överenskommelse
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2025-10-26
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare EQuality Rekrytering & Interim AB (org.nr 559451-1536),
http://www.equality.nu Kontakt Jennifer Friman
jennifer.friman@equality.nu 0703-20 12 12 Jobbnummer 9329471