Opererativ Lärlingskoordinator
Uddevalla kommun, Barn- och utbildning / Administratörsjobb / Uddevalla
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Uddevalla,
Munkedal,
Färgelanda,
Vänersborg,
Trollhättan eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Uddevalla kommun, Barn- och utbildning i Uddevalla,
Vara eller i
hela Sverige Vi är allt fler som väljer att bo i Uddevalla. Kommunen växer stadigt och har idag drygt 55 000 invånare. Här har vi hav, skog och fjäll nära inpå och dessutom ett rikt näringsliv som präglas av småföretagande och god samverkan.
I Uddevalla kommun strävar vi aktivt efter mångfald genom att värdesätta och rekrytera medarbetare med olika bakgrund. Vi bedriver ett aktivt hälsofrämjande arbete med målsättningen att vara en attraktiv arbetsgivare och en hälsofrämjande organisation. I mötet med andra människor är våra ledord öppenhet, respekt och professionalitet. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart samhälle - för alla invånare.
Hjärtat i Bohuslän, liv, lust och läge ger livskvalitet!
Vilka är verksamhetens mål?
Den kommunala vuxenutbildningens uppdrag är att utbildningsinsatser ska leda till arbete eller vidare studier.
Vuxenutbildningen ska alltid möta varje elev utifrån hans eller hennes behov och förutsättningar.
Vilka mål arbetar befattningsinnehavaren mot inom ramen för verksamhetens mål och vilka ansvarsområden har hon/han?
Lärlingskoordinatorerna är navet i lärlingsutbildningen med syfte att knyta samman arbetsplatsen och skolans olika mål och skapa en helhet för eleven i utbildningen. Högst på prioriteringslistan är ansvaret för att hitta och tillhandahålla kvalitativa apl-platser för lärlingar som antagits till en lärlingsutbildning på vuxenutbildningen. Lärlingskoordinatorerna ansvarar också för att identifiera behov på arbetsmarknaden och matcha det mot möjliga lärlingsutbildningar som vuxenutbildningen kan utveckla. När beslut är fattat om att starta en utbildning är det koordinatorn tillsammans med rektor och yrkeslärare som ansvarar för att bygga upp utbildningen, utforma ansökan, ta emot elever, utbilda handledare, följa upp kvalitet på apl m.m. För att Ett övergripande uppdrag är därför att utveckla vuxenutbildningens samarbete med olika branscher och arbetsplatser.
Vilka arbetsuppgifter ingår för att uppfylla de mål befattningsinnehavaren har?
• Ansvara för processen med att skaffa och säkra APL-platser.
• Arbeta med lärlingsutbildningens formella krav säkerställs såsom att skriva utbildningskontrakt.
• Uppföljning på arbetsplatser
• Medverka i att samordna samverkan mellan Uddevalla vuxenutbildning och arbetslivet på lokal och regional nivå.
• Ansvara för att tillsammans med yrkeslärarna genomföra arbetsmiljöarbete för lärlingar på APL, t.ex. i samråd med APL-platsen ansvara för att eleven har rätt arbetskläder och skyddsutrustning
• Kontrollera och säkra kvaliteten och kvantiteten i besök och bedömningsmaterial.
• Delta i samordning av antagningsförfarandet till utbildningen.
• Delta i samordnandet av underlag för statsbidragsansökningar.
• Medverka i handledarutbildningar för arbetsgivare.
• Ansvar för att driva frågor i branschråd och i lokala programråd som rör lärling.
• Medverka vid introduktion och handledning av nya lärlingslärare.
• Bidra till verksamhetens systematiska kvalitetsarbete.
Kravspecifikation
Krav högskolestudier/akademisk examen (minst tre år) inom: pedagogik, samhällsinriktning, eller annan utbildning som arbetsgivaren anser vara lämplig
Krav på dokumenterad erfarenhet att skapa samarbete mellan skola och arbetsliv.
Krav på att behärska svenska språket i tal och skrift i både formella och informella sammanhang.
Krav på dokumenterad erfarenhet att kunna arbeta självständigt med ett tydligt fokus på tilldelade uppdrag.
Vilka övriga krav bör ställas?
Vuxenutbildningen önskar bredda personalsammansättningen med hänsyn tagen till kön.
Kompetenser
Initiativtagande
Självgående
Uthållig
Samarbetsförmåga
Relationsskapande
Övertygande
Affärsmässig
Strukturerad
Kvalitetsmedveten
Kreativ
Mål och resultatorienterad
För tjänster där lärarlegitimation/examensbevis/studieintyg krävs ska detta lämnas in före anställning.
Anställning sker under förutsättning att erforderliga beslut fattas. För tjänster där arbetet innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar, samt för verksamhet inom LSS, vård- och omsorg, hälso-och sjukvård, psykiatrisk vård och missbruksvård, ska giltigt utdrag ur polisens belastningsregister visas upp alternativt lämnas in före anställning. Tänk på att det kan ta tid att få utdraget så beställ det i god tid för att rekryteringsprocessen inte ska fördröjas.
När du söker ett jobb i vår jobb-portal diarieförs din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir då en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingarna kan begäras ut av den som vill. Undantag är ansökningar från personer som har skyddad identitet. Om du av någon anledning inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system kontaktar du den person som anges vid kontakt i respektive annons.
För dig som inte är medborgare inom EU/EES-området krävs arbetstillstånd, detta gäller inte dig som har permanent uppehållstillstånd. Arbetstillståndet ska uppvisas vid intervjutillfället.
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Varaktighet, arbetstid
100%. Tillträde: 220110 Tillsvidareanställning
Publiceringsdatum2021-10-29ErsättningMånadslön
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2021-11-12
Klicka på denna länk för att göra din ansökanFöretagUddevalla kommun, Barn- och utbildning
Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "2021/396".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Uddevalla kommun (org.nr 212000-1397)
Körkort För detta jobb krävs körkort.
Arbetsplats Uddevalla kommun, Barn- och utbildning
Kontakt Björn Wärnberg
+46 522697521 Jobbnummer 6079959
Observera att sista ansökningsdag har passerat.