Förstelärare i musik med särskilt skolutvecklande uppdrag som gö
Jönköpings kommun / Grundskollärarjobb / Jönköping
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla grundskollärarjobb i Jönköping,
Aneby,
Habo,
Mullsjö,
Vaggeryd eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Jönköpings kommun i Jönköping Österängens skolområde
Lärglädje börjar med dig. Vill du vara med och bidra till likvärdig utbildning, högre måluppfyllelse och inspirera till ett lustfyllt lärande? Är du redo att ta nästa steg i din lärarroll? Då är det här jobbet för dig!
Ditt nya jobb
Vi söker nu en förstelärare i musik som vill arbeta med våra härliga elever på Österängens skolområde. Är du den vi söker? Som förstelärare med inriktning i musikämnet arbetar du i första hand med undervisning och uppgifter som hör till ämnet. Du initierar och driver projekt i syfte att utveckla undervisningen och du har en nyckelroll i att leda kollegialt lärande. Du är en del av att utveckla skolans samlingar och få fler elever att upptäcka glädjen med musik och dans. Du är inte främmande för att initiera musikprojekt och samverka med andra i kommunen. Just du kanske lyfter sångglädjen med en skolkör eller Österängens egna orkester? I din tjänst kommer det finnas utrymme för att starta projekt utanför den ordinarie undervisningen inom musik.
Uppdraget som förstelärare är ett förordnande på tre år med en tillsvidareanställning som lärare i botten. Skolverket har utsett Österängens skolområde till en prioriterad skola/rektorsområde där man väljer att satsa mer löneresurser till förstelärare. Det innebär att denna anställning genererar ett lönetillägg på 10 000 kr eftersom du som förstelärare på Österängens skolområde har ett extra tilläggsförordnande på ett läsår i taget. Du arbetar i team tillsammans med andra förstelärarkollegor i nära samarbete med rektor. Du har en tydlig uppdragsbeskrivning utifrån det systematiska kvalitetsarbetet och har tillsammans med rektor flera uppföljande samtal under året.
Välkommen till Österängens skolområde
Totalt går det cirka 260 elever på Österängens skolområde. På skolan finns flera fritidshem indelat i olika åldrar samt en grundsärskola. Skolan är utrustad med interaktiva tavlor i alla klassrum samt en-till-en enhet för eleverna. Detta läsår har vi utvecklat tryggheten inomhus och utomhus med bland annat en nyanställd socialpedagog samt varierande rastaktiviteter och lekmaterial som kan lånas från skolans rastbod. Läs mer om skolan på
www.jonkoping.se/osterangsskolan. (
http://www.jonkoping.se/osterangsskolan.) På hela skolområdet finns en engagerad personalstyrka med 75 anställda som sätter stort värde i att samarbeta och göra skillnad. Vi arbetar efter våra kärnvärden gemenskap, engagemang och nytänkande. Vi är måna om varandra och arbetar för att skapa en arbetsplats där alla trivs och utvecklas. Ett fantastiskt skolområde helt enkelt.
Din kompetens
Du är legitimerad lärare och har minst fyra års erfarenhet av arbete med undervisning. Grundläggande IT-kompetens är ett krav och du använder IKT som en naturlig del i undervisningen. Du har en särskilt god förmåga att förbättra elevernas studieresultat och har ett starkt intresse för att utveckla undervisningen. Det nya statsbidraget förändrar inte kraven för vilka som kan utses till förstelärare och lektorer, däremot kan uppdragen mellan andra skolor och prioriterade skolor/rektorsområden skilja sig åt.
Vi söker dig som tillför entusiasm, energi och lust i arbetet. Du har lätt för att samarbeta och är lyhörd för idéer. Du är kommunikativ och har lätt att bygga relationer till elever, vårdnadshavare och kollegor. Du har förmågan att se elevers olika behov, tar hänsyn till deras individuella förutsättningar och får elever att växa och utvecklas. Du känner en stolthet för ditt arbete och vill göra skillnad.
Rekryteringsprocessen
Ansökan ska innehålla ett personligt brev med motivering till varför du söker tjänsten, beskrivning av din IT-kompetens samt dina akademiska meriter.
Förutom det personliga brevet ska ansökan innehålla:
• CV
• Lärarlegitimation
• Examensbevis
• Studieintyg
• Blanketten "Rektors yttrande - grundskola, gymnasium- första urval" ifylld av din rektor (gäller för ej meriterade).
Ansökan sker i två steg. Din ansökan behandlas och därefter får du besked om du går vidare till meriteringsprocess för förstelärare. Mer information och de handlingar som behövs till din ansökan hittar du på vår hemsida. (
https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun/ledigajobb/rekryteringavforstelarare.4.74fef9ab15548f0b80089e.html) Bra att veta
Tänk på att skollagen kräver att samtliga medarbetare visar upp ett utdrag ur belastningsregistret (
https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/) och handläggningstiden för detta dokument kan vara lång.
Vill du veta mer?
Rektor Kajsa Johansson, 036-103773
Mattias Erliden, Utvecklingsstrateg:
mattias.erliden@jonkoping.seFackliga kontaktpersoner, Sandra Ekvall, representant lärarförbundet, 036-102662
Välkommen med din ansökan. Tillsammans skapar vi lärglädje!
Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.
Varaktighet, arbetstid
Tillsvidare. 100%. Tillträde efter överenskommelse.
Publiceringsdatum2021-06-30ErsättningLön enligt kollektivavtal
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2021-08-15
Klicka på denna länk för att göra din ansökanFöretagJönköpings kommun
Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "21-60-1466".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Jönköpings kommun (org.nr 212000-0530),
http://www.jonkoping.se Jobbnummer 5838723
Observera att sista ansökningsdag har passerat.