Samordnare social hållbarhet Spårväg Syd
Centio Consulting Group AB / Administratörsjobb / Stockholm
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Stockholm,
Solna,
Lidingö,
Sundbyberg,
Danderyd eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Centio Consulting Group AB i Stockholm,
Solna,
Sundbyberg,
Järfälla,
Södertälje eller i
hela Sverige Vi söker Samordnare social hållbarhet Spårväg Syd.
Detta är ett konsultuppdrag. Du kommer vara anställd av Centio Consulting Group AB och arbeta som konsult.
Tjänsten är på heltid.
Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga.
Uppdraget
Konsulten kommer att vara en central samordnare för social hållbarhet för Spårväg Syd. Arbetet kommer att genomföras i nära samarbete med hållbarhetssamordnaren/funktionsansvarig hållbarhet som redan arbetar i projektet. Hållbarhetssamordningen i projekten ska bedrivas enhetligt och effektivt vilket innebär att samarbete och samverkan ska prägla arbetssättet.
Samordning inom social hållbarhet innebär att skapa en överblick, struktur och prioritera de sociala frågorna i projekt samt koordinera deltagande aktörers insatser mot projektets uppsatta sociala mål såväl som projektmål.
Samordnare inom social hållbarhet stödjer projektets hållbarhetssamordnare inom sociala området (mänskliga rättigheter, antidiskriminering, jämställdhet, jämlikhet, inkludering, barnperspektivet, trygghet, folkhälsa och uppförandekod för leverantörer) och leder/genomför arbetet avseende social hållbarhet inom projekten.
Arbetet kommer att ske i nära samverkan med projektledning och funktionsansvariga.
Arbetet som omfattas av denna konsultanskaffning innebär huvudsakligen följande uppgifter:
• Säkerställa att projektet efterföljer TF:s samt SLLs policys och mål inom social hållbarhet.
• Tillse att Trafikförvaltningens Riktlinjer för Social Hållbarhet efterlevs av projekten.
• Region Stockholm och Trafikförvaltningen har högt ställda hållbarhetskrav. I arbetsuppgifterna ingår att tillse att dessa krav projektanpassas och uppfylls av projekten.
• Ta fram och strategi, processer, mål, planer som behövs för projektens hållbarhetsarbete med avseende på social hållbarhet.
• Identifiera projektets behov av projektspecifika rutiner, riktlinjer, mallar och verktyg inom social hållbarhet, upprätta dessa och vara ett stöd i tillämpningen.
• Driva ett förbättringsarbete och utvecklingsarbete inom området social hållbarhet.
• Stötta övriga projektmedlemmar i frågor avseende social hållbarhet.
• Delta i samråd och kommunicera med intressenter.
• Bistå projektledaren med tidplaner för arbetet med social hållbarhet inom projektet och se till att dessa införs i projektets övergripande tidplan.
• Säkerställa att handlingar avseende social hållbarhet dokumenteras i enlighet med projektets rutiner.
• Säkerställa att risker inom social hållbarhet beaktas i projektets riskhantering.
• Granska projektdokumentation som planer, rutiner, projekterade handlingar, avtal etc. som påverkar eller kan påverka projektets arbete inom social hållbarhet.
• Bistå med expertis så att krav inom social hållbarhet beaktas i upphandlingar och uppdragsbeskrivningar.
• Följa upp att deltagare i projektet följer gällande sociala krav, plan för social hållbarhet och når uppställda mål inom social hållbarhet.
• Kartlägga vilka rapporter och utredningar som krävs inom social hållbarhet.
• Vara stöd för hållbarhetssamordnare och övriga inom projektet i sociala frågor såsom sociala konsekvensbeskrivningar, barnkonsekvensanalyser, trygghetsanalyser mm.
• Vara beställarrepresentant avseende leveranser/produkter gällande social hållbarhet.
• Säkerställa att eventuella barnkonsekvensanalyser (BKA) och andra sociala konsekvensbeskrivningar upprättas med rätt omfattning och inriktning och att identifierade åtgärder beaktas i fortsatt arbete och nästa projektfas.
• Vara stöd vid planering och säkerställa att dialog och involvering av berörda grupper, resenärer och allmänhet sker korrekt, har en jämn representation och görs i tid kopplat till projektets huvudtidplan.
• Inrapportera efterfrågade data inom social hållbarhet för uppföljning av resultat.
• Vara projektets huvudsakliga kontakt gentemot TF i sociala frågor och samverka med interna intressenter.
• Vara delaktig, tillsammans med projektets hållbarhetssamordnare, i arbetet med hållbarhetsbedömning och hållbarhetsanalys enligt Region Stockholms Riktlinjer för Investeringar.
• Sammanställa resultatet av arbetet inom social hållbarhet i projektet i enlighet med projektets fastställda mål som blir en del av projektets slutrapport.
Krav (OBS, obligatoriska)
• Minst 3 års utbildning på högskolenivå med akademisk examen inom samhällsvetenskap, samhällsbyggnad, miljö, hållbarhet eller motsvarande.
• Minst 10 års arbetslivserfarenhet av arbete med social hållbarhet.
• Minst 5 års erfarenhet av arbete med social hållbarhet i bygg- och anläggningsprojekt, fordonsprojekt och/eller samhällsbyggnadsprojekt. Med social hållbarhet avses diskriminering, jämställdhet, jämlikhet, barns rättigheter, social inkludering och arbetssrättsliga villkor vid upphandling.
• Erfarenhet av strategisk och övergripande hållbarhetssamordning. Detta innefattar att arbeta fram strategier, processer, rutiner och planer för hållbarhetsarbetet.
• Erfarenhet från arbete med SKB (och/eller sociala konsekvensanalyser) som SKB-samordnare, SKB-handläggare och/eller beställare av SKBer.
• Erfarenhet av arbete med planer och projektering där sociala aspekter är en del i beslutsunderlaget. Att kravet är uppfyllt styrkes av 1 referensuppdrag/projekt.
• Erfarenhet av framtagning och/eller uppföljning av sociala krav i offentliga upphandlingar Att kravet är uppfyllt styrkes av 2 referensuppdrag/projekt.
Meriterande
• Erfarenhet av arbete i beställarorganisation inom kollektivtrafik och/eller infrastruktur.
• Erfarenhet av genomförandeskedet (detaljprojektering och byggskede) av infrastrukturprojekt.
• Erfarenhet av att genomföra barnkonsekvensanalyser och dialog med barn och unga.
• Erfarenhet av arbete med samrådsprocesser (planering och genomförande) och intressentdialog.
Publiceringsdatum2023-03-17Om företagetCentios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt.
Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats, tjänstepension och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov.
Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet.
För oss är det viktigt med välmående och att hitta en...
Ersättning Lön enligt överenskommelse
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2023-04-04
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Centio Consulting Group AB (org.nr 559153-2907),
http://www.Centio.se Arbetsplats Centio
Kontakt Asmaa Khosravi
asmaa.khosravi@centio.se 0791023843 Jobbnummer 7561068
Observera att sista ansökningsdag har passerat.