Professor i kostvetenskap med inriktning mot kostsociologi
Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet / Högskolejobb / Umeå
2017-12-01
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
➡️ Klicka här för den senare publicerade platsannonsen "Professor i kostvetenskap med inriktning mot kostsociologi" (publicerad 2018-02-09) ⬅️
Visa alla högskolejobb i Umeå,
Vännäs,
Nordmaling,
Vindeln,
Robertsfors eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet i Umeå,
Haparanda eller i
hela Sverige Umeå universitet satsar på kreativa miljöer för studier och arbete. Hos oss finns attraktiva utbildningar, världsledande forskning och utmärkta innovations- och samverkansmöjligheter. Fler än 4 300 medarbetare och 31 500 studenter har redan valt Umeå universitet. Välj oss du också.
Professor i kostvetenskap med inriktning mot kostsociologi
En anställning som professor i kostvetenskap med inriktning mot kostsociologi utlyses vid institutionen för kostvetenskap.
Arbetsuppgifter
Inriktningen avser sociologiska studier inom området mat och måltider. Inom den aktuella inriktningen ska professorn leda forskningen och utveckla forskningsmiljön vid institutionen genom att bedriva forskning samt undervisa och handleda på forskarutbildningsnivå. Professorn ska ha en tydlig vision för hur detta arbete ska utvecklas både på kort och lång sikt. I arbetsuppgifterna ingår även att undervisa på grundläggande och avancerad nivå samt bidra till pedagogisk utveckling, samverka internt och externt, initiera och medverka i planering av forskningsprojekt, samt att arbeta strategiskt och aktivt med ansökningar för extern forskningsfinansiering. Arbetsuppgifterna kan även omfatta administration och ledningsuppgifter vid institutionen för kostvetenskap. Tjänstgöringsort är Umeå och ett aktivt deltagande i institutionens olika aktiviteter förväntas.
Behörighetskrav
Behörig att anställas är den som har visat såväl vetenskaplig som pedagogisk skicklighet som är av betydelse för anställningens inriktning, kostsociologi.
Bedömningsgrunder
Som bedömningsgrunder vid anställningen ska graden av sådan skicklighet som är ett krav för behörighet för anställningen gälla samt kompetens inom kostvetenskap eller annat ämne inom samhällsvetenskap och humaniora relevant för inriktningen. Därutöver gäller som bedömningsgrund administrativ skicklighet och samarbetsförmåga.
Vetenskaplig skicklighet avser självständiga forskningsinsatser, förmågan att erhålla forskningsmedel i konkurrens med andra forskare, förmåga att planera och leda vetenskaplig verksamhet, dokumenterat nationellt och internationellt forskningssamarbete, publicering, framgångsrik handledning samt förmåga att kommunicera forskning med det omgivande samhället.
Pedagogisk skicklighet avser lärarens arbete med studenter, lärarens egna pedagogiska utveckling och lärarens bidrag till verksamhetens pedagogiska utveckling. Här avses också deltagande i forskarutbildningsverksamhet, såsom doktorandhandledning och deltagande i utformning och genomförande av kurser och seminarier.
Administrativ skicklighet innebär förmåga att utveckla och leda verksamhet och personal, förmåga att samverka med det omgivande samhället samt att informera om forsknings- och utvecklingsarbete. Samarbetsförmåga avser bland annat att formulera, planera samt leda och medverka i projekt som inkluderar flera personer, samt deltagande i såväl forskningsgemensamma som andra institutionsgemensamma aktiviteter.
Avvägning mellan bedömningsgrunderna
Vid avvägning mellan de olika bedömningsgrunderna ska vetenskaplig skicklighet tillskrivas störst betydelse. Stor vikt ska även fästas vid pedagogisk skicklighet. Därutöver ska graden av skicklighet att utveckla och leda verksamhet och personal, förmåga att samverka med det omgivande samhället samt att informera om forsknings- och utvecklingsarbete gälla.
Vid bedömning av den vetenskapliga skickligheten kommer särskild vikt att läggas vid forskning inom kostvetenskap eller annat ämne inom samhällsvetenskap och humaniora relevant för inriktningen.
Vid bedömning av den pedagogiska skickligheten kommer hänsyn att tas till planering, genomförande och utvärdering av undervisning, samt av handledning och examination. Härvid kommer även särskild vikt läggas vid handledning av doktorander och medverkan i forskarutbildningsverksamhet.
Vid bedömning av administrativ skicklighet läggs vikt vid skicklighet att leda och utveckla verksamhet och personal, erfarenhet av förtroendeuppdrag på institutions-, fakultets- eller universitetsnivå m.m., samt genom allmänt väl dokumenterad förmåga till samarbete såväl nationellt och internationellt. Stor vikt läggs vid samarbetsförmåga, initiativförmåga och engagemang i verksamheten. Behörighets- och bedömningsgrunder återfinns i Anställningsordning för lärare vid Umeå universitet, här.
Ansökan
Anvisningar för ansökan samt förteckning över de handlingar som ska bifogas till ansökan hittar du i samhällsvetenskapliga fakultetens anvisningar, här. Se även fakultetens riktlinjer för bedömning av professorsärenden, här. I rekryteringsprocessen kan det bli aktuellt med intervju, provföreläsningar och referenstagning.
Om institutionen för Kostvetenskap
Kostvetenskap handlar om alla processer som sker i samband med människans möte med maten utifrån ett tvärvetenskapligt perspektiv. Institutionen för kostvetenskap bedriver utbildning, forskning, forskarutbildning och samverkan inom huvudinriktningarna: hälsa, måltider inom skola vård och omsorg, kost- och nutritionsbehandling, mätning och värdering av kostintag och kostdata, lärande samt individ och samhälle. På grundnivå ansvarar institutionen för två utbildningsprogram; Dietist- och Kostvetarprogrammet samt kurser i Hem- och konsumentkunskap. På avancerad nivå erbjuder institutionen ämnes-, metod- och uppsatskurser. De flesta av dessa kurser är nätbaserade och några ges på engelska.
Se mer på
http://www.kost.umu.se/. •
Umeå universitet vill erbjuda en miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vid varje rekrytering strävar vi efter ökad mångfald och använder möjligheten till positiv särbehandling.
Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Varaktighet, arbetstid
100 %. Tillträde: 2018-07-01 eller enligt överenskommelse tillsvidareanställning
Publiceringsdatum2017-12-01ErsättningMånadslön
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2018-02-08
Ange följande referens när du ansöker: AN 2.2.1-1589-17
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktBiter prefekt Maria Waling,
maria.waling@umu.se ?090-786 64 83
FöretagUmeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet
AdressUmeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet
Umeå universitet
90187 Umeå
KontorsadressUmeå universitet
Jobbnummer 3833401
Observera att sista ansökningsdag har passerat.