Polisregion Nord söker Gruppchef till BF/IGV -verksamheten i Ånge, Lokalpol
Polismyndigheten, Polisregion Nord / Polisjobb / Ånge
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla polisjobb i Ånge,
Ragunda,
Ljusdal,
Timrå,
Sundsvall eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Polismyndigheten, Polisregion Nord i Ånge,
Sundsvall,
Östersund,
Sollefteå,
Härnösand eller i
hela Sverige Är du redo för en större uppgift?
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 34000 medarbetare och är organiserad i sju polisregioner, ett antal nationella avdelningar samt ett kansli.
Myndigheten befinner sig i en omfattande tillväxt som kommer att pågå de närmsta åren. Detta för att kunna möta framtidens utmaningar. Att arbeta för polisen är att skapa trygghet i människors liv.
Polisregion Nord omfattar Sveriges fyra nordligaste län, har drygt 2 000 anställda och består av fyra polisområden: Norrbotten, Västerbotten, Västernorrland och Jämtland. Regionen har även fyra regionala enheter Operativa-, Utrednings-, Underrättelseenheten samt Regionkansliet som lyder direkt under regionpolischefen.
Polisområde Västernorrland är ett av polisområdena i region Nord och har verksamhet i hela Västernorrlands län fördelat på 3 lokalpolisområden, en utredningssektion, en insatsgrupp, en hundgrupp samt ett polisområdeskansli.
LPO Medelpad har en organisation fördelad på stycken BF-IGV-grupper, 4 utredningsgrupper samt 3 grupper för stöd/service.
Den här rekryteringen gäller gruppchef för BF/IGV 9 med placeringsort Ånge.
Publiceringsdatum2022-10-31ArbetsuppgifterUppdraget som gruppchef vid BF/IGV-verksamheten
Som chef för BF-IGV grupp 9 i Ånge ansvarar du dels för den lokala polisstationen i Ånge med dess medarbetare likväl för lokalpolisområdets hela uppdrag. I Ånge finns både passtation samt en arrest och du kommer få ta ett stort ansvar för att driva gruppens arbete mot lokala problembilder såväl som att samverka med kommun och andra samverkansparter. Gruppen består av områdespoliser och det kommer ställas stora krav på dig att verka självständigt mot egna uppsatta mål likväl lokalpolisområdets. Du kommer även förväntas hantera media och företräda polismyndigheten i olika offentliga sammanhang.
Att vara chef och ledare inom Polismyndigheten innebär att skapa trygghet och bygga förtroende genom att utöva ett uppriktigt, modigt och lyhört ledarskap med tillit till andras kompetens och förmåga. Som chef driver du utveckling genom att inspirera och uppmuntra till reflektion och återkoppling på ett sätt som utgår från att vi följer lagen och behandlar människor lika. Du skapar förutsättningar och verkar för goda relationer som bidrar till att vi agerar tillsammans utifrån vad som är bäst för medborgarna och uppdraget som helhet. Inom BF-IGV grupperna sker ett nära samarbete mellan gruppchefer. Det är därför viktigt att du har mycket god samarbetsförmåga och är lyhörd.
KvalifikationerDetta är en möjlighet för dig som har:
• minst 6 månaders sammanhängande erfarenhet av att ha arbetat som arbetsledare, projektledare eller liknande
• erfarenhet och förmåga av att delta i förändrings- och utvecklingsarbeten
• erfarenhet av aktuellt verksamhetsområde
• polisexamen
• stort intresse för det brottsförebyggande uppdraget
• erfarenhet av samverkan med andra myndigheter och organisationer
Vi ser det som meriterande om du utöver detta även har:
• erfarenhet av att leda andra mot uppsatta mål och resultat
• erfarenhet av att delta i/driva samverkan med samhällsaktörer utanför polisorganisationen/den egna organisationen
• bred erfarenhet av polisverksamheten
• erfarenhet att jobba inom ett team med delat ledarskap
• arbeta aktivt med kommunikation både internt och externt
När vi anställer kommer vi att lägga stor vikt vid personliga egenskaper och ledarskapsförmågor. Som grund för den bedömningen ligger Polismyndighetens ledarkriterier. Ledarkriterierna anger en beskrivning av ett önskvärt ledarskap inom Polismyndigheten och omfattar följande förmågor:
• Analys och helhetssyn
• Mål och resultat
• Utveckling och förändring
• Social säkerhet
• Muntlig och skriftlig kommunikation
• Skapa delaktighet och motivation
Läs mer om ledarkriterierna [gör meningen innan till en länk med webbadressen.
https://polisen.se/siteassets/jobbannonsdokument/polismyndighetens-ledarkriterier-overgripande-beskrivning.pdf/download?v=c11d41a147deb335a3f04ee24e779337Som en del i urvalsprocessen kommer även tester att användas.
ÖVRIGT
Anställningsform: Tillsvidareanställning som polisinspektör. Anställningen kan komma att inledas med 6 månaders provanställning
Tillträde: Enligt överenskommelse
Placeringsort: Ånge
Arbetstidsförläggning: Veckoplanering 38h/v
Säkerhetsklassning
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. I vissa fall krävs svenskt medborgarskap. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under
https://polisen.se/krigsplacering och
https://polisen.se/sakerhetsprovningPolismyndigheten
Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.
Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag - att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på
http://www.polisen.se/Vi undanber oss samtal från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.
Varaktighet, arbetstid
Heltid. Veckoplanering 40h/v Tillsvidareanställning, tillträde: Enligt överenskommelse. .
ErsättningEnligt avtal.
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2022-11-21
Klicka på denna länk för att göra din ansökanFöretagPolismyndigheten, Polisregion Nord
Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "C110343/2022".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Polismyndigheten (org.nr 202100-0076)
Arbetsplats Polismyndigheten, Polisregion Nord
Kontakt HR-konsult
Marita Lindblom
marita.lindblom@polisen.se Jobbnummer 7126029
Observera att sista ansökningsdag har passerat.