HR-konsult, Centrum för kirurgi, ortopedi och cancervård

Region Östergötland / Administratörsjobb / Linköping
Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Visa alla administratörsjobb i Linköping, Mjölby, Åtvidaberg, Finspång, Motala eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Region Östergötland i Linköping, Mjölby, Åtvidaberg, Finspång, Motala eller i hela Sverige

Vill du vara med och utveckla framtidens verksamhetsstöd? Vår vision är att bidra till Region Östergötlands utveckling genom att skapa branschens bästa verksamhetsstöd.

Centrum för verksamhetsstöd och utveckling (CVU) levererar tjänster inom HR, ekonomi, arkivverksamhet, regional biblioteksverksamhet, vårdnära verksamhetsutveckling, folkhälsa, medicinsk teknik, IT, facility management och upphandling. Ett brett och spännande uppdrag med andra ord!

Vi utgör Region Östergötlands kompetensstöd inom alla våra discipliner. Målet är att skapa mervärde och underlätta för vården, våra chefer och för regional utveckling.

Till Centrum för kirurgi, ortopedi och cancervård (CKOC) söker vi nu en HR-konsult.

Centrum för kirurgi, ortopedi och cancervårds verksamheter bedrivs på Universitetssjukhuset i Linköping, Vrinnevisjukhuset i Norrköping samt på Lasarettet i Finspång. Verksamheten betjänar huvudsakligen de cirka 450 000 invånarna i Östergötlands län samt tillhandahåller högspecialiserad regionvård för sydöstra sjukvårdsregionens invånare. Centrum för kirurgi, ortopedi och cancervård bedriver forskning, utveckling och undervisning i ett nära samarbete med Linköpings universitet. Inom CKOC bedrivs verksamhet inom kirurgi, ortopedi, urologi, lungmedicin, hematologi och onkologi samt radiofysik.

Centrumet har cirka 1300 medarbetare där läkare, sjuksköterskor, undersköterskor, läkarsekreterare/vårdadministratörer samt paramedicinsk personal är de största yrkesgrupperna. På centrumet finns drygt 40 chefer.

Publiceringsdatum
2017-10-11

Dina arbetsuppgifter
Tillsammans med HR-chefen och övriga HR-konsulter utgör du enhetens HR-organisation. HR-teamet kommer att ansvara för att implementera och vidareutveckla HR-processer inom centrumet. Du arbetar även i ett nära samarbete med övriga stabsfunktioner i ett teamarbete, med syfte att bidra till verksamhetsutveckling och måluppfyllelse.

En viktig roll i uppdraget är att fungera som ett nära lednings- och chefsstöd, både i dagliga frågor och i utvecklingsfrågor. Du arbetar utifrån ett konsultativt och coachande förhållningssätt.

Som generalist arbetar du med flertalet olika områden, exempelvis strategisk kompetensförsörjning, löneöversyn, medarbetaruppföljning, arbetsrättsliga frågor, grupputvecklingsaktiviteter samt utvecklings- och förbättringsarbete inom HR.

Erfarenhet och utbildning
Du har en utbildningsbakgrund från PA-programmet, beteendevetenskap eller motsvarande. För den aktuella tjänsten har du några års arbetslivserfarenhet inom relevant område. Som sökande ser vi gärna att du har arbetat utvecklingsorienterat med HR ur ett brett perspektiv, gärna med grupprocesser, grupputveckling och kompetensförsörjningsfrågor som fokus.

Det är meriterande om du tidigare har arbetat med arbetsledning eller som chef. Detta är erfarenheter som underlättar i kontakt/stöd med de chefer som du arbetar gentemot.

Dina personliga egenskaper
För att passa bra in i rollen är du strukturerad, noggrann och kvalitetsmedveten. Du har en god kommunikativ förmåga och kan vara tydlig när situationen så kräver. Vidare är du flexibel inför en varierande arbetsvardag och du har lätt för att ställa om mellan olika uppgifter/prioriteringar.

I ditt arbete har du ett tydligt serviceinriktat och professionellt förhållningssätt och är bra på att lyssna in organisationens olika utmaningar för att på ett konstruktivt sätt hantera och lösa problem som uppstår. Du är van vid självständigt arbete, men kan också etablera och bygga relationer för att främja samarbete.

Anställning och information
Tjänstens omfattning är 100 % och placeringen är på CKOC stab i Hälsans hus på Universitetssjukhuset i Linköping.

Tjänsten är en tillsvidareanställning som kan komma att inledas med 6 månaders provanställning.

Upplysningar om tjänsten lämnas av:
Enhetschef HR-stöd Emil Eriksson på telefon 010-103 06 35.

Facklig företrädare för Vision är Ann Johansson, 010-104 30 46.

Så ansöker du
Sista ansökningsdag är den 2 november 2017. Vi arbetar med löpande urval så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem.

Om du behöver teknisk support, kontakta MTIT-akuten, 010-103 30 00 under kontorstid.

Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag, som Region Östergötland inte har avtal med, samt försäljare av ytterligare platsannonser.

Region Östergötland

Varaktighet, arbetstid
Dagtid 100%

Ersättning
Månadslön

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2017-11-02
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Företag
Region Östergötland

Adress
Region Östergötland
Klostergatan 19 C
58223 Linköping

Kontorsadress
Klostergatan 19 C

Jobbnummer
3745695

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

HR-konsult, Centrum för kirurgi, ortopedi och cancervård

Prenumerera på jobb från Region Östergötland