HR Konsult sökes till BP Nordic Lubricants!

Dreamwork / Administratörsjobb / Stockholm
Observera att sista ansökningsdag har passerat.


Visa alla administratörsjobb i Stockholm, Solna, Lidingö, Sundbyberg, Danderyd eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Dreamwork i Stockholm, Solna, Sundbyberg, Huddinge, Sollentuna eller i hela Sverige

Dreamwork
Kort om tjänsten
Rollen som HR Advisor på BP Nordic Lubricants innebär en mix av operativt och strategiskt HR-arbete. Du blir en del av ett nordiskt team som stöttar de fyra nordiska länderna. Det primära arbetsområdet är Sverige men i vissa enklare arbetsuppgifter arbetar du mot hela Norden.

Publiceringsdatum
2011-07-15

Om företaget
BP, ett multinationellt företag med verksamhet i över 100 länder på sex kontinenter. BP's verksamheter finns inom utvinning, raffinering och produktion av olja och gas, samt försäljning och marknadsföring av petroleum och kemiska produkter. Under senare år har även produktion av solenergi blivit ett intressant utvecklingsområde för BP. All verksamhet understöds av högkvalitativ teknologi och forskning.
BP Lubricants finns representerat i samtliga europeiska länder. Här finns expertisen och resurserna att förse företag med kundinriktad service samt ett stort urval av produkter som behövs för underhåll av fordon och maskinell utrustning. BP levererar smörjmedel till samtliga marknadsområden, från motorcyklar till industri.
Mer om tjänsten
Arbetet är brett och omfattar hela spännvidden i HR funktionen. Du har det dagliga operationella ansvaret för HR-uppgifterna i Sverige samt deltar i, och implementerar processer som avser rekrytering, kompetensutveckling, organisationsförändringar, lön- och ersättning, lagar & avtal. Rollen innebär många kontakter med medarbetare och chefer i, och utanför Sverige och Norden där man fungerar som stöd i HR relaterade frågor. Du rapporterar till Nordic HR Operation Manager samt deltar aktivt på ledningsmötena i Sverige.

Profil
Du har en akademisk utbildning inom HR-området och minst 5 års erfarenhet av generellt HR arbete i ett internationellt företag med koncerngemensamma processer. För att lyckas i den här rollen tror vi också att du har erfarenhet av att ha arbetat med kollektivavtal tidigare. Eftersom koncernspråket är engelska är det viktigt att din engelska är flytande i tal och skrift samt att du har en god förståelse för de övriga nordiska språken. Som person är du initiativrik och drivande och kommer gärna med konstruktiva idéer och förslag på förändringar i dagens arbetssätt. Du uttrycker dig ledigt och lättförståligt i tal och skrift. Du är duktig på att skapa förtroende och tar naturligt en tydlig och central plats i organisationen. Det är viktigt att du är van vid och trivs i en föränderlig miljö.

Så ansöker du
Välkommen med din ansökan genom att registrera ditt CV och din ansökan på engelska på vår hemsida www.dreamwork.se snarast möjligt, då urvalsprocessen sker löpande. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Dreamworks rekryteringskonsult Karin Österman de Wall, 08-446 47 03. Det går också bra att maila dina frågor till karin.ostermandewall@dreamwork.se .

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2011-08-31
Ange följande referens när du ansöker: 1272
Ansökan kan tyvärr inte göras via e-post.
Ansökan sker via företagets webbplats.

Kontakt
Karin Österman de Wall, 08 - 446 47 03, karin.ostermandewall@dreamwork.se

Företag
Dreamwork

Adress
Dreamwork

Jobbnummer
986313

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Dreamwork

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Dreamwork: