Enhetschef till Norrköpings stadsmuseum
Norrköpings kommun / Chefsjobb / Norrköping
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla chefsjobb i Norrköping,
Söderköping,
Finspång,
Linköping,
Katrineholm eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Norrköpings kommun i Norrköping,
Söderköping,
Linköping,
Åtvidaberg,
Motala eller i
hela Sverige KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.
VÅR VERKSAMHET
Norrköpings stadsmuseum är ett kommunalt museum med uppdrag att förvalta, vårda och förmedla det lokala kulturarvet. Verksamhetens drivs av Norrköpings kommun. Museet öppnade 1981 och är inrymt i gamla fabrikslokaler vid Motala ström, mitt i Norrköpings gamla industrilandskap.
Stadsmuseets grunduppdrag är att förmedla det lokalhistoriska kulturarvet, förvalta och vårda samlingarna och dokumentera och samla in ny kunskap kring kulturarvet. Genom ett varierat utbud av utställningar, visningar, stadsvandringar, föreläsningar och andra program förmedlas kunskap om staden. En viktig uppgift för museet är att arbeta på ett pedagogiskt lustfyllt sätt så att kulturarvet blir en angelägenhet för alla norrköpingsbor. Särskild vikt ska läggas vid tillgänglighet för alla, barn- och ungdomsperspektivet samt mångfaldsperspektivet.
Norrköpings stadsmuseum är en del av kultur- och fritidskontoret, vars uppdrag är att bidra till ett rikt och meningsfullt liv för alla Norrköpingsbor, med särskilt fokus på våra barn och unga. Verksamheten bedrivs inom sju enheter: Norrköpings konstmuseum, Norrköpings stadsmuseum, Norrköpings Kulturskola, Norrköpings Stadsbibliotek, Cnema, enheten Kultur, event och fritid samt enheten Anläggningar och uthyrningar.
ARBETSBESKRIVNING
Vi erbjuder dig en kreativ arbetsplats och söker dig som vill ta en drivande roll och bidra till den fortsatta utvecklingen av Norrköpings Stadsmuseum.
Som enhetschef har du verksamhets-, personal- och budgetansvar och du tar emot ditt uppdrag från kultur- och fritidsdirektören. Du ingår i kultur- och fritidskontorets ledningsgrupp där du deltar aktivt i det strategiska arbetet med att utveckla Norrköpings stadsmuseum men där du även bidrar till helheten på kultur- och fritidskontoret.
Du leder enheten med personal- och budgetansvar. Du motiverar samt ger råd och stöd till enhetens medarbetare och arbetar för att skapa ett positivt och kreativt utvecklings- och arbetsklimat.
Du ansvarar för enhetens fysiska och psykosociala arbetsmiljö. Du representerar, leder och utvecklar verksamheten i samråd med kontorschefen och deltar aktivt i såväl lång- som kortsiktig planering. Du har också en viktig roll att tillsammans med övriga enhetschefer driva och utveckla frågor som är gemensamma för hela kontoret.
Du samarbetar med andra kontor och aktörer gällande kulturarvs- och museifrågor och du är även aktiv i olika nätverk gällande museiutvecklingen i hela Östergötland. I ditt uppdrag ingår att leda museiverksamheten och kulturarvsturismen in i framtiden, utveckla möjligheter till digital utveckling och interaktion. Du har en kommersiell förståelse och vilja och medverkar till att öka museets självförsörjningsgrad.
DIN PROFIL
Du har en akademisk utbildning inom kulturområdet eller annan likvärdig akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har en gedigen erfarenhet av att leda personal samt god kännedom om kulturarvsfrågor i museiverksamhet.
Som ledare är du tydlig, strukturerad och kommunikativ och kan fatta modiga beslut. Ditt engagemang för kulturarvsfrågor är stort och du har förmågan att entusiasmera och skapa delaktighet. Det är viktigt att du är en närvarande chef samtidigt som du lyckas bibehålla det övergripande perspektivet.
Som ledare i vår organisation är ditt ledarskap mycket viktigt och påverkar din personal starkt.
Genom ditt ledarskap får du andra att vilja och våga, du inspirerar till nytänkande och utveckling samt skapar möjlighet för dina medarbetare att ta mer ansvar och vara med och påverka beslut.
Tjänsten ställer krav på att du kan vara på plats dag, kväll och helg. B-körkort är ett krav.
MER INFORMATION OCH ANSÖKAN
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillsättning enligt överenskommelse.
Har du frågor är du välkommen att kontakta kultur- och fritidsdirektör Maria Modig, 011-15 29 26 eller rekryteringsspecialist Katarina Nyqvist, 011-15 30 10.
Vi gör urval löpande men vi gör ett uppehåll för jul i rekryteringsprocessen under vecka 52-1. Vi vill ha din ansökan senast den 12 januari.
Välkommen med din ansökan!
Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.
När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.
Välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Varaktighet, arbetstid
Heltid/ Ej specificerat
Publiceringsdatum2019-12-11ErsättningVi tillämpar individuell lönesättning
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2020-01-12
Klicka på denna länk för att göra din ansökanFöretagNorrköpings kommun
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Norrköpings kommun (org.nr 212000-0456),
http://www.norrkoping.se Jobbnummer 4996609
Observera att sista ansökningsdag har passerat.