Arbetsrättsspecialist till Labour Law i Södertälje

Scania / Administratörsjobb / Södertälje
Observera att sista ansökningsdag har passerat.


Visa alla administratörsjobb i Södertälje, Salem, Ekerö, Nykvarn, Botkyrka eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Scania i Södertälje, Huddinge, Järfälla, Stockholm, Sollentuna eller i hela Sverige

Scania genomgår nu en transformation från att vara en leverantör av lastbilar, bussar och motorer till en leverantör av kompletta och hållbara transportlösningar.

Gruppen Labour Law (XLL) består av fyra medarbetare och ingår i avdelningen Labour Affairs under Corporate HR. Teamet har till uppgift att stötta företagsledning, HR och chefer primärt inom områdena arbetsrätt, förhandling och rehabilitering. Även rådgivning, utbildning och att tillhandahålla information ingår i ansvaret. Uppdraget är att säkerställa att Scania uppträder i enlighet med lagar, avtal och policys och har de bästa förutsättningar för verksamheten.

Vi söker nu en specialist inom arbetssätt för att ersätta en medarbetare som tagit sig an nya utmaningar på Scania. Den lediga tjänsten är utmanande och utvecklande då arbetet är såväl strategiskt som operativt med många olika kontaktytor.

Publiceringsdatum
2019-02-13

Dina arbetsuppgifter
I din roll som arbetsrättsspecialist kommer du att

• stötta och rådgiva Scanias organisation i arbetsrättsliga frågor av alla former
• utveckla, genomföra, följa upp och ständigt förbättra processer och metoder inom ansvarsområdet
• följa upp och implementera ändringar i lagar och avtal
• informera och utbilda i våra olika ansvarsområden
• driva eller supportera vid olika fackliga kontakter och förhandlingar
• vid behov medverka i tecknandet av lokala kollektivavtal, policys mm

Profil
Vi ser att du har personalvetarutbildning eller juristutbildning (eller motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt). Du har några års erfarenhet av praktiskt HR-arbete och erfarenhet av Scanias processer inom HR-området. Du har god kunskap inom det arbetsrättsliga området. Erfarenhet av förhandlingsarbete är en nödvändighet liksom vana av att arbeta konsultativt och med utbildning/information. Erfarenhet av att arbeta i projekt är också meriterande.

Som person är du utåtriktad, diplomatisk, pedagogisk, informativ, analytisk och har förmåga att lösa problem. För att lyckas i denna roll är det viktigt att du har lätt för att skapa och bibehålla kontakter.

Du talar och skriver flytande svenska och engelska.

Information
För mer information om tjänsten kontakta Lars Nordfors, Manager Labour Law, 08-553 708 64

Så ansöker du
Ansökan ska innehålla personligt brev, CV och betygskopior. Vi hanterar ansökningar löpande så se till att skicka in din ansökan via HR InLine/Jobbsök senast 3 mars. Job Id 20190466



Scania är en världsledande leverantör av transportlösningar. Tillsammans med våra partners och kunder leder vi övergången till ett hållbart transportsystem. Under 2017 levererade vi 82 500 lastbilar, 8 300 bussar samt 8 500 industri- och marinmotorer till våra kunder. Vi omsatte närmare 120 miljarder kronor, varav 20 procent utgjordes av servicerelaterade tjänster. Scania grundades 1891 och finns idag representerat i mer än 100 länder, och har drygt 49 000 medarbetare. Forskning och utveckling är koncentrerad till Sverige, med filialer i Brasilien och Indien. Produktion sker i Europa, Latinamerika och Asien, med regionala produktcentra i Afrika, Asien och Eurasien. Scania ingår i Traton Group. För ytterligare information, besök www.scania.com.

Varaktighet, arbetstid
Heltid/ Ej specificerat

Ersättning
Enligt ök

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2019-03-03
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Företag
Scania

Adress
Scania
Scania CV AB
15187 Södertälje

Kontorsadress
Scania CV AB

Jobbnummer
4612151

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Scania

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Scania: