Strateg barn och unga till Kulturenheten, Luleå
Region Norrbotten / Administratörsjobb / Luleå
2025-02-19
Visa alla administratörsjobb i Luleå,
Boden,
Piteå,
Kalix,
Älvsbyn eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Region Norrbotten i Luleå,
Boden,
Piteå,
Kalix,
Älvsbyn eller i
hela Sverige Vill du göra Norrbotten roligare för våra barn och unga? Nu söker vi dig med ett brinnande intresse för kultur och som förstår vikten av allas barn och ungas rätt att ta del av ett levande kulturliv.
Kulturenheten ingår tillsammans med enheten för näringsliv och samhällsplanering i regionala utveckling avdelningen vars uppdrag är att leda och samordna regional förbättring. Det gör vi genom att stödja andras eller ta egna initiativ till utvecklingsinsatser för Norrbottens tillväxt.
Vi sökerVi söker dig som har akademisk utbildning inom kultur- och/eller samhällsområdet. Du har erfarenhet av att arbeta med utvecklingsfrågor och vana av ett kommunikativt arbetssätt. Det är meriterande om du har erfarenhet av strategiskt, kvalificerat och administrativt arbete inom kultursektorn. Det är även meriterande om du är utbildad barnrättstrateg och/eller har tidigare erfarenhet av kulturfrågor som rör barn och unga samt har god kännedom om barnkonventionen.
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Du har vana av att skriva rapporter och planer och med lätthet kommunicerar du i tal och skrift anpassat för olika målgrupper. Du har god förmåga att se sammanhang och intresse av att föra dialog.
Det här får du arbeta med
Som strateg ansvarar du för övergripande processer, underlag, uppföljningar och utvärderingar kopplat till kultursamverkansmodellen. I uppdraget ingår att initiera, driva och utveckla strategiska frågor inom vårt uppdrag och våra ansvarsområden.
Tillsammans med de regionala kulturverksamheterna arbetar vi för att förverkliga intentionerna i kulturplanen som en del i det samlade regionala utvecklingsuppdraget. Du arbetar med omvärldsbevakning, deltar och bereder möten på lokal, regional och nationell nivå och för att utveckla verksamheter och arbetssätt. I tjänsten ingår handläggning av remisser, underlag till utskott samt beredning av bidragsansökningar.
Tjänsten innefattar stort eget ansvar, en förmåga att arbeta i grupp, processledning samt att utifrån området ta egna initiativ. Att vara en del av kulturenheten innebär också att stödja och hjälpa medarbetare med hög arbetsbelastning under vissa perioder. Som strateg inom kulturområdet är du också ett stöd för enhetens egna verksamheter och är ibland föredragande i politiska möten och beredningar. Du arbetar i nära samverkan med kommuner, kulturaktörer med regionalt uppdrag, civilsamhälle och kulturskapare. Du är direkt underställd Kulturchef.
Kulturenheten har det samlade ansvaret inom kulturområdet. Arbetet sker i nära samarbete med regionens institutioner, kommuner, föreningar, organisationer och professionella kulturskapare, med nationella myndigheter och organisationer samt samarbeten inom vissa internationella nätverk. Kulturrådets kultursamverkansmodell, Kulturplan för Norrbotten 2023-2026, Regional utvecklingsstrategi Norrbotten 2030 och delar av regionens Smart specialiseringsstrategi ligger till grund för enhetens arbete.
På Kulturenheten ingår regioninstitutionerna Norrbottensmusiken, Norrbottens museum, Regionbibliotek Norrbotten samt främjandeverksamheter och resurscentra inom dans, hemslöjd, design, litteratur och konst. Strategtjänsten ingår i kulturenhetens kansli med totalt nio anställda inklusive kulturchef.
Det här erbjuder vi dig
• Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård
• Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag
• Länk till våra förmåner:
https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/ Information om tjänstenTillsvidareanställning på heltid med arbetstid dagtid. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.
Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal.
Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla.
Välkommen med din ansökan!
Ersättning Individuell lönesättning
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2025-03-14
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Region Norrbotten (org.nr 232100-0230),
https://www.norrbotten.se/ Arbetsplats Region Norrbotten
Kontakt Kulturchef
Anette Winblad Von Walter
anette.winblad-von-walter@norrbotten.se 073-068 65 03 Jobbnummer 9174645