Skolbibliotekarier, Utvecklingsavdelningen
Kristianstads kommun / Bibliotekariejobb / Kristianstad
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla bibliotekariejobb i Kristianstad,
Bromölla,
Sölvesborg,
Hässleholm,
Östra Göinge eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Kristianstads kommun i Kristianstad,
Hörby eller i
hela Sverige Kristianstad är nordöstra Skånes handelscentrum med 83 000 invånare, bara en timmes tågresa från storstadsområdet vid Öresund. Vi är närmre 7 000 medarbetare och här finns gott om utrymme för kreativa människor som vill lyfta tillsammans med oss. Vårt arbete gör skillnad i människors vardag!
Barn- och utbildningsförvaltningen bedriver pedagogisk verksamhet som sträcker sig från förskola till vuxenutbildning. I en trygg, kreativ och demokratisk miljö som värnar alla människors lika värde arbetar vi för lärande, kunskap och omsorg. Vi söker dig som vill vara med och forma framtiden!
Utvecklingsavdelningens uppdrag är att samordna förvaltningens pedagogiska utvecklingsarbete.
Detta gör vi bland annat genom att samordna kompetensutveckling till skolledare, lärare och övrig skolpersonal, utifrån dialog med verksamheterna. Vårt huvudsakliga uppdrag är att handleda personalen i våra olika verksamheter i kommunen samt kartlägga undervisningskvalitet. På utvecklingsavdelningen arbetar utöver skolbibliotekarie och didaktiker, även bland annat utvecklingsstrateger. Dessa har i uppdrag att vara ett stöd i Barn- och utbildningsförvaltningens systematiska kvalitetsarbete vilket bland annat innebär att de stödjer skolledare i analys och åtgärdsarbete.
Förvaltningschefen har beslutat att det inom Barn- och utbildningsförvaltningen i Kristianstad kommun kontinuerligt ska genomföras systematisk kartläggning av undervisningen, vilket vi har arbetat med sedan vårterminen 2014. Uppföljning och utvärdering i och av uppdrag som genomförs av utvecklingsavdelningens personal görs i nära samarbete med enhetschef, utvecklingsstrateg samt respektive rektor/förskolechef.
Vi söker dig som vill bidra till utveckling av bibliotekens roll för barn och elevers lärande! Du får möjlighet att ingå i olika team som tillsammans arbetar för att utveckla bibliotekens roll i olika skolformer.
Publiceringsdatum2016-12-22Dina arbetsuppgifterDin arbetsarena är att ingå i teamet med all personal på Utvecklingsavdelningen som innebär utvecklingsarbete i olika former och verksamheter i vår kommun samt stödja kommunens skolbibliotek genom att erbjuda och hantera mediebestånd.
Arbetet innebär också att vara med på olika skolor utifrån kartlagt behov där uppdraget är att fokusera på att utveckla skolornas arbete med skolbiblioteket. Detta ska ske genom samarbete med personal och elever och gynna elevers lärande. Detta kan även innebära mer traditionella skolbibliotekarieuppgifter, såsom utlåning, boksamtal, arbete med källkritik och inköp.
KvalifikationerMagisterexamen i Biblioteks- och informationsvetenskap eller Bibliotekarieutbildning. Handledarutbildning anses meriterande.
Du bör ha tidigare erfarenhet av arbete som skolbibliotekarie. Annan erfarenhet av arbete med barn och unga i åldern 6-16 år anses meriterande likaså erfarenhet av Bookit.
Du har god kännedom om grund- och gymnasieskolans styrdokument, gärna även förskolans styrdokument. Du har goda IT-kunskaper samt god kännedom om digital kompetens och hur detta framskrivs i skolans styrdokument.
Du är intresserad av och tycker att det är roligt att arbeta med barn och ungdomar och deras litteratur. Du har intresse för pedagogiskt arbete och kan samarbeta med lärare utifrån din kompetens. Du kan planera och leda boksamtal och källkritik för elever. Du ska kunna konkretisera vår biblioteksplan i samråd med elever och annan personal och du har ambitionen att skapa kommunens bästa skolbibliotek. För tjänsten krävs att du har god samarbetsförmåga, är flexibel samt initiativrik! Du är lösningsfokuserad och förändringsbenägen.
Anställningsvillkor
1 tjänst, tillsvidare 100%. Tillträde snarast.
1 tjänst allmän visstid, 100% Tillträde snarast med varaktighet till och med 2017-12-31.
När sökande erbjudits anställning krävs ett utdrag ur polisens belastningsregister enligt bestämmelser i 2 kap. 31-33 §§ skollagen.
För att vi ska kunna ta ställning till din ansökan ska du bifoga examensbevis.
Sista ansökningsdag
Då vi har behov av att tillsätta vakansen inom kort tillämpar vi löpande urval. Löpande urval innebär att vi kommer att stänga rekryteringen senast 2017-01-12 men att det kan komma att ske innan om vi hittar rätt kandidat. Vi vill därför uppmana dig att söka vakansen snarast.
Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta enhetschef Camilla Mårtensson på tfn 0733-135484.
Välkommen med din ansökan via länken nedan tillsammans med CV och personligt brev. Har du frågor om hur du gör din ansökan kontakta systemets support på 0520-58 00 50 eller via supportrutan.
I Kristianstads kommun tillämpas heltid för alla, vilket innebär att alla medarbetare med tillsvidareanställning har rätt till heltid och deltid är en möjlighet. Rökfri arbetstid tillämpas.
Varaktighet, arbetstid
100%. Tillträde: Snarast tillsvidareanställning
ErsättningMånadslön
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2017-01-12
Ange följande referens när du ansöker: BUF-2016/142
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktCamilla Mårtensson, enhetschef 0733-135484
FöretagKristianstads kommun
AdressKristianstads kommun
Västra Storgatan 12
29180 Kristianstad
KontorsadressVästra Storgatan 12
Jobbnummer 3229429
Observera att sista ansökningsdag har passerat.