Senior Fullstack Developer
AB Trav och Galopp / Datajobb / Stockholm
2023-05-11
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
➡️ Klicka här för den senare publicerade platsannonsen "Senior Fullstack Developer" (publicerad 2023-06-12) ⬅️
Visa alla datajobb i Stockholm,
Solna,
Lidingö,
Sundbyberg,
Danderyd eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos AB Trav och Galopp i Stockholm,
Sundbyberg,
Malmö eller i
hela Sverige Vill du jobba fullstack med de senaste teknikerna och bygga schyssta, spännande och smidiga lösningar? Vill du arbeta på ett företag med fantastiska produkter som används av mer än 1,3 miljoner kunder? Uppskattar du en lärandekultur och företag med ett tydligt hållbarhetsfokus?
Då har du kommit rätt!
Om rollen
Som senior fullstackutvecklare kommer du att sitta i centrum av vår största produkt, hästprodukten som används av över en miljon kunder. Du ingår i ett team med utvecklare, testautomatiserare, Scrum Master och PO. Utöver ditt team ingår du i ett virtuellt team där fokus ligger på ständiga förbättringar inom frontend, backend, tekniska vägval, kunskapsdelning, lärande och innovation.
Denna tjänsten är på heltid och utgår från vårt fina kontor vid Solvalla. Vill du hellre arbeta hemifrån, eller från någon annan del inom Sverige? Inga problem, ATG är en flexibel arbetsplats där du beroende på din roll har möjlighet att kombinera hemarbete med arbete på kontoret.
Vem är du?
Vi söker en senior utvecklare med minst fem års erfarenhet inom frontend- och backendutveckling från större företag i transaktionsintensiv miljö. Det är meriterande om du drivit arkitekturfrågor eller deltagit i lösningsarkitektur på ett strukturerat sätt. Du har dokumenterad erfarenhet av att bygga mikrofrontends och förstår vilka överväganden som måste tas för att bygga en högpresterande funktion eller tjänst. Du tar dig an greenfieldutveckling med lika stor entusiasm som brownfieldutveckling och har bra erfarenheter och insikter som du gärna delar med dig av till andra.
Vi ser det som en stor fördel att du har ett travintresse men det är inte ett krav, däremot behöver du vara öppen och intresserad av att lära dig hästspelsprodukterna. Vi tror att du har naturligt självledarskap, är ambitiös, kunnig och älskar att inspirera och inspireras av kamrater i vårt team. Vi värdesätter tidigare erfarenhet av mentorskap för juniorer och att arbeta agilt.
Du talar engelska obehindrat i tal och skrift och har lätt för att uttrycka dina idéer och perspektiv så att andra förstår.
Om teamet:
Vi är ett innovativt och framåtblickande team som jobbar med den senaste tekniken och säkerställer ständig förbättring i allt vi gör. Vi driver vår lärandeprocess genom aktiva kompetensnätverk, innovationssprintar, mob-programmeringssessioner och forum för ständiga förbättringar, både vad gäller teknikval, arbetssätt och verktyg. Teamkulturen är dynamisk, engagerad, inkluderande och framåtblickande. Vi gillar att ha roligt på jobbet, leverera värde till våra kunder och utmana oss själva att växa till nästa nivå.
Techstacken består av Kotlin, Java och Spring för backend samt Typescript, React, Redux/Redux Saga och Node JS för frontend. Vi arbetar även med GraphQL, AWS, Kubernetes och OpenShift. Vi jobbar korsfunktionellt med andra team och strävar efter att bredda kunskaperna i teamen och säkerställa en hög kvalitetsnivå genom mobprogrammering varvat med parprogrammering och individuellt arbete. För oss innebär det en stabil inlärningskurva och bra flow i arbetet.
Hoppa upp på hästen och trava vidare med oss på ATG. Hos oss finns alla möjligheter att växa i din roll och karriär med hjälp av vårt karriärprogram för utvecklare.
Om mig- rekryterande chef Jonas Eriksson, Manager Horse Digital
Med mer än 15 års erfarenhet av att bygga och leda team inom IT tror jag på ett ledarskap som bygger på att hjälpa andra att lyckas. Min bakgrund som utvecklare har gett mig en djup förståelse för teknikens roll i att nå verksamhetens mål. Jag har erfarenhet av att leda team och hantera krav inom olika branscher, och har varit en del av förändringsprojekt där jag har infört och förbättrat Agila metoder. Min ledarstil bygger på servant leadership, vilket innebär att jag alltid arbetar för att stödja mina medarbetare och se till deras välbefinnande.
På fritiden gillar jag att göra vetenskapliga experiment med mina barn och resa tillsammans med min familj, gärna till Asien. Jag är också ett fan av trav och besöker ofta Solvalla.
Så här har vi det
Hos oss är du del av en innovativ miljö och med hjälp av den senaste tekniken utvecklar du den bästa spelupplevelsen. Vi gillar att samarbeta och hos oss får du stort utrymme att påverka ditt arbetssätt. Här hittar du nyfikna, nytänkande medarbetare och ledare - viktiga egenskaper för att kunna utveckla och utvecklas. Liksom energi , mod och motivation.
För att må bra är skrattmuskeln lika viktig att träna som alla andra muskler. Både den fysiska och den mentala hälsan skapar balans i livet. Hur vi har det på jobbet påverkar privatlivet- och vice versa. Vi ser det som en självklarhet att ge det stöd och de verktyg som behövs. Ditt val av arbetsplats och arbetssätt är flexibelt och vi lägger stor vikt på självledarskap.
Vi bryr oss om varandra och respekterar varandras olikheter på ATG. Och vi vill att våra kunder ska må bra och ha roligt när de spelar. Vi bryr oss också om sportens välmående, dvs. idrottarna och hästarna - och samhället runt omkring oss. Vi drivs inte av privata vinstintressen utan allt överskott går tillbaka till våra ägare, svensk trav- och galoppsport, något som både känns och gör gott.
Ersättning Fast månads- vecko- eller timlön
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2023-10-31
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare AB Trav och Galopp (org.nr 556180-4161),
https://omatg.se/ Arbetsplats ATG
Jobbnummer 7765496
Observera att sista ansökningsdag har passerat.