Personalstrateg till Personalfunktionen

Umeå kommun / Administratörsjobb / Umeå
Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Visa alla administratörsjobb i Umeå, Vännäs, Nordmaling, Vindeln, Robertsfors eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Umeå kommun i Umeå, Vindeln eller i hela Sverige

Som personalstrateg biträder du verksamhetens personalchef i det strategiska personalarbetet inom verksamhetsområdet som i det här fallet är Stöd och omsorg samt Äldreomsorg. Uppdraget är att tydliggöra arbetsgivaransvaret och utveckla chefer till att vara goda arbetsgivarföreträdare. Som personalstrateg arbetar du strategiskt utifrån områdets behov genom att leda och delta i olika utvecklingsarbeten utifrån ett HR- och organisationsperspektiv. Arbetet innebär också operativa delar där du är konsultativt stöd till områdets chefer med fokus på områdena samverkan, arbetsrätt och samordning av löneprocessen. Du bidrar till lösningar som stödjer kommunens värdegrund, verksamhetens behov och som tar hänsyn till den enskildes situation och förutsättningar. Du håller dig uppdaterad inom personalfrågor genom omvärldsbevakning och kompetensutveckling som rör områdets verksamheter. Det kan bli aktuellt att ingå i olika ledningsgrupper, styrgrupper och samverkansgrupper.

Vi söker dig som har högskoleutbildning inom personal- och arbetslivsfrågor eller från beteendevetenskapligt område. Du har mycket goda arbetsrättsliga kunskaper för området; helst från offentlig sektor. Du har flerårig erfarenhet av kvalificerat och brett HR-arbete och dokumenterad vana att leda större projekt och förändringsprocesser. Du måste också ha mycket god kunskap att i att hantera IT/personaladministrativa system och vara van att arbeta i Excel.
Som person är du ett stöd till chefer och andra i kraft av ditt kunnande, din integritet och din trovärdighet. Du har förmåga att skapa goda relationer och samverka med andra. Du är van att arbeta konsultativt, självständigt och med god initiativförmåga. Självklart håller du god struktur i arbetet och uttrycker dig väl både skriftligt och muntligt.

Bifoga gärna personligt brev och cv.

Personalfunktionens uppdrag är att stötta verksamheterna i frågor som bland annat rör rekrytering, hälsoutveckling, rehabilitering, lönehantering, arbetsrätt samt medarbetar- och ledarskap. Vi arbetar processinriktat och är indelade i processerna Rekrytering och bemanning, Arbetsmiljö och hälsa, Lönesupport, Förhandling och arbetsrätt, Utveckling och ledarskap samt Personal direkt - telefonsupport. För vart och ett av verksamhetsområdena Äldreomsorg, Stöd och omsorg, Utbildning, Samhällsbyggnad och Tillväxt finns en personalchef. Personalcheferna fungerar som strategiska partners till verksamhetsområdena och har ett antal personalstrateger till sin hjälp.

Varaktighet, arbetstid
Tillträdesdag: Enligt överenskommelse

Publiceringsdatum
2016-12-20

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2017-01-09
Ange följande referens när du ansöker: STÖD:2016:77
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Kontakt
Åse Nymberg
Birgitta Forsberg

Företag
Umeå kommun

Adress
Umeå kommun
Umeå kommun
90184 UMEÅ

Kontorsadress
Skolgatan 31 A

Jobbnummer
3222843

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Personalstrateg till Personalfunktionen

Prenumerera på jobb från Umeå kommun