Personaladministratör

Uppsala universitet, Personalavdelningen / Administratörsjobb / Uppsala
Observera att sista ansökningsdag har passerat.


Visa alla administratörsjobb i Uppsala, Östhammar, Sigtuna, Österåker, Håbo eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Uppsala universitet, Personalavdelningen i Uppsala

Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Uppgiften är att bedriva forskning och utbildning av högsta kvalitet och att på olika sätt samverka med samhället. Vår viktigaste tillgång är alla de individer som med sin nyfikenhet och sitt engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Uppsala universitet har 45 000 studenter, 6 800 anställda och en omsättning på 6,3 miljarder kronor.

Personalavdelningen vid Uppsala Universitet är inne i ett spännande förändringsarbete med syfte att öka kvaliteten, effektiviteten och inte minst servicen till universitets drygt 6000 anställda.

Med anledning av detta söker vi nu till personaladministrativa funktionen medarbetare som vill utgöra ett aktivt stöd till verksamheten och bidra till personalavdelningens fortsatta utveckling.

Som personaladministratör medverkar du till personalavdelningens övergripande mål att aktivt bidra till att Uppsala universitet vidareutvecklar sin ställning som en attraktiv arbetsgivare som bedriver utbildning och forskning av högsta kvalitet.

Uppsala universitet erbjuder dig möjligheten att utvecklas i din roll som personaladministratör tillsammans med engagerade kollegor. Personalavdelningen består av ca 55 medarbetare och är indelad i fyra enheter och en funktion, personaladministrativa funktionen. Läs mer på www.uu.se 

Arbetsuppgifter: I arbetet ingår allmänt förekommande personaladministration inom ramen för universitetsförvaltningens gemensamma personaladministrativa funktion, placerad vid personalavdelningen. En viktig del av arbetet är att kontinuerligt ge konsultativt och serviceinriktat stöd till chefer i verksamheten i frågor som rör personaladministrativa processer. Även tillämpning av regelverket som rör anställningsvillkor inom det statliga anställningsavtalet ingår i arbetsuppgifterna. I arbetet ingår även viss universitetsövergripande personaladministration.

Arbetsuppgifterna kan komma att förändras inom ramen för personalavdelningens uppdrag.

Kvalifikationskrav: Universitets- eller högskoleexamen inom personalområdet, eller motsvarande kompetens som arbetsgivaren bedömer likvärdig, samt ett par års erfarenhet av personaladministration. Mycket god kommunikativ förmåga, god förmåga att använda språket på ett professionellt och för yrket relevant sätt i dialogen med verksamhet, myndigheter och andra intressenter. Mycket goda språkkunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift. Erfarenhet av att hålla presentationer relaterade till dina arbetsområden. Mycket goda datorkunskaper i MS Office. Tidigare erfarenhet av att arbeta digitalt med olika program och systemlösningar och tidigare administrativ erfarenhet av rekryterings- och löne/PAsystem.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vi vill att du som person har hög servicekänsla, är trygg i dig själv och har lätt för att samarbeta. Du är ansvarstagande, lojal och serviceinriktad, samt en person som stimuleras av utveckling och förbättringar som ger mervärde i verksamheten. Du är drivande och strukturerad med förmåga att se till helheten. Det är viktigt att du har förmåga att skapa goda kontakter och bygga långsiktiga relationer och att du samtidigt har personlig integritet. Då vi i perioder har hög arbetsbelastning är det viktigt att du även i dessa situationer kan hålla strukturer i flera samtidiga processer.

Önskvärt/meriterande i övrigt: Erfarenhet av liknande arbetsuppgifter inom statlig verksamhet är meriterande. Kunskaper i Primula, MyNetwork är meriterande.

Uppsala universitet har ambitionen att främja jämställdheten genom en jämnare könsfördelning. Flertalet anställda inom denna kategori är kvinnor varför vi gärna ser manliga sökande till anställningen.

Lön: Individuell lönesättning tillämpas.
Tillträde: 2016-01-01 eller efter överenskommelse.
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning i ett år.
Anställningens omfattning: 100 %.

Upplysningar om anställningen lämnas av personaldirektör Stina Nyström, telefon 018-471 1725 eller personalsamordnare Ann Ahrenbring, telefon 018-471 1749.

Välkommen med din ansökan senast den 29 november 2015, UFV-PA2015/3022.

Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Vi tar enbart emot ansökan på det sätt som beskrivs i annonsen.

Varaktighet, arbetstid
100 %. Tillträde: 2016-01-01 eller enligt överenskommelse Visstidsanställning

Publiceringsdatum
2015-11-11

Ersättning
Fast lön

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2015-11-29
Ange följande referens när du ansöker: UFV-PA 2015/3022
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Facklig kontakt
Carin Söderhäll, TCO/ST 018-471 1997
Per Sundman, Saco-rådet 018-471 1485
Stefan Djurström, Seko 018-471 3315

Företag
Uppsala universitet, Personalavdelningen

Adress
Uppsala universitet, Personalavdelningen
Box 256
75200 Uppsala

Kontorsadress
Box 256

Jobbnummer
2523135

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Uppsala universitet, Personalavdelningen

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Uppsala universitet, Personalavdelningen: