Kompetensutvecklare
Pensionsmyndigheten / Administratörsjobb / Stockholm
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Stockholm,
Solna,
Lidingö,
Sundbyberg,
Danderyd eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Pensionsmyndigheten i Stockholm,
Botkyrka,
Gävle,
Gotland,
Söderhamn eller i
hela Sverige Kompetensutvecklare
Pensionsmyndighetens personalstab består av nio medarbetare och har uppdraget att vara ett strategiskt och operativt stöd i arbetet med kompetensförsörjning i vid mening.
Vi stärker nu vår roll som strategisk stödresurs och söker därför dig som vill vara med och inom personalstaben ta huvudansvar för att driva vårt arbete med kompetensfrågor, så att verksamhetens krav och behov på kort och lång sikt uppfylls.
Kompetensförsörjning är en prioriterad fråga i myndighetens övergripande strategiska plan för att lyckas nå våra mål.
Publiceringsdatum2012-06-15ArbetsuppgifterAtt bygga en tydligare struktur för myndighetens kompetensutveckling. Inledningsvis blir ditt uppdrag att med konsultstöd och tillsammans med verksamhetsansvariga chefer bygga upp och implementera en modell och struktur för detta kompetensutvecklingsarbete på alla nivåer inom myndigheten.
I din roll som kompetensutvecklare inventerar, utvecklar och genomför du kompetensutvecklingsinsatser utifrån verksamhetens behov.
Arbetet innebär både intern framtagning av utbildningsaktiviteter och att samarbeta med externa utbildningsleverantörer. En annan uppgift är att implementera och lansera myndighetens LMS (Learning Management System). Du kommer att fungera som motor, koordinator och kravställare när det gäller myndighetens samlade kompetensutvecklingsbehov.
I arbetet ingår också att utveckla nya verktyg för kompetensutveckling liksom att förvalta redan etablerat arbetssätt.
Att stötta chefer och medarbetare i kompetensutvecklingsfrågor är en viktig del av arbetet.
Du ansvarar för att verksamhetens behov avspeglas i kompetensplaner, deltar i upphandling, planering och uppföljning av utbildningar mm. Du kommer till din hjälp att ha ett s.k. Kompetensråd där personalchefen och ett antal verksamhetschefer deltar.
Tjänsten är placerad på kontoret i Stockholm. Det förekommer resor till våra övriga kontor i landet.
Erfarenhet och utbildningDu har en akademisk examen med inriktning mot personalfrågor eller motsvarande och minst fem års erfarenhet av kompetensutveckling.
Du har erfarenhet av att ha omsatt ledningens mål och strategier till en modell för kompetensutveckling.
Du har gedigen erfarenhet av att ha utvecklat och implementerat e-utbildningsprogram och andra flexibla utbildningsmöjligheter (webinarier, virtuella klassrum, etc.). Erfarenhet av SABA är meriterande.
Du är van att arbeta i projektform och även driva projekt, samt har god förmåga att omsätta olika uppdragsgivares behov till lämpliga utvecklingsinsatser.
Du har arbetat med och självständigt drivit ett strategiskt och operativt arbete kring kompetensutveckling.
Dina egenskaperDu har ett konsultativt förhållningssätt, god samarbetsförmåga, hög integritet, är mål och resultatinriktad, drivande och har lätt för att uttrycka dig väl i både tal och skrift.
I urvalet läggs stor vikt vid personliga egenskaper.
För mer information
För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta personalspecialist, Ann-Louise Söderlind, 010-454 22 94.
Fackliga representanter är Åsa Larsdotter, SACO, 010-454 22 46 och Luis Alberto Benitez, ST, 010-454 33 01.
Välkommen med din ansökan
Du ansöker på
www.pensionsmyndigheten.se/ledigatjansterDin ansökan vill vi ha senast den 8 juli 2012.
Glöm inte att ange diarienummer PSL 2012-52 i din ansökan.
Arbetstider och omfattningTillsvidare
Heltid
Tillsvidare/Heltid
ErsättningFast lön
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2012-08-08
Du ansöker på
www.pensionsmyndigheten.se/ledigatjansterAnge följande referens när du ansöker: PSL 2012-52
Ansökan kan tyvärr inte göras via e-post.
FöretagPENSIONSMYNDIGHETEN
AdressPENSIONSMYNDIGHETEN
BOX 38190
10064 STOCKHOLM
KontorsadressHORNSGATAN 168
STOCKHOLM
Öppnas i nytt fönster
Jobbnummer 1273391
Observera att sista ansökningsdag har passerat.