HR-specialist föräldrarvikariat
Marks kommun, Kommunledningskontoret / Administratörsjobb / Mark
2024-12-20
Visa alla administratörsjobb i Mark,
Härnösand,
Timrå,
Sundsvall,
Kramfors eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Marks kommun, Kommunledningskontoret i Mark Är du en person som värdesätter utveckling, engagemang och omtänksamhet i ditt arbetsliv? Då skulle vi passa bra ihop - för det gör vi också.
Genom att jobba hos oss är du med och bidrar till en bättre vardag för tusentals människor i Marks kommun. Inte minst din egen. Hos oss får du möjlighet att växa - både som person men också i din yrkesroll, samtidigt som det du jobbar med får ett helt samhälle att växa. Oavsett vad dina arbetsuppgifter är så kommer du göra livet för alla de som bor och verkar här lite enklare. Och det är något vi värdesätter högt. Vår vision är att vara en nära kommun med människan i fokus. Nära varandra, vår omvärld och framtiden. Vi vill vara ett närvarande samhälle som med lugn och värme står bakom ryggen och tar emot våra 35 000 invånare, 3 600 medarbetare och hundratals företagare. Då blir varenda medarbetare hos oss betydelsefull. Tillsammans ser vi till att ett helt samhälle fungerar.
Publiceringsdatum2024-12-20ArbetsuppgifterHar du en drivkraft av att vara med och bidra till att utveckla välfärden?
Är du en HR-person som vill utveckla välfärden genom att stötta våra chefer i arbetet med en hållbar kompetensförsörjning?
Två medarbetare hos oss kommer gå på föräldraledighet under våren och vi söker dig som vill vara en del av lösningen för att täcka de luckor som uppstår under deras frånvaro.
Arbetet kommer att vara strategiskt och/eller operativt arbete med chefsstöd inom HR-området. Vi välkomnar ansökningar från dig som är i början av din yrkeskarriär eller varit med länge och söker en tillfällig anställning. Vi kommer forma rollen utifrån kompetens och erfarenhet som finns bland utvalda kandidater. Om du har lång erfarenhet av HR-arbete och söker en tillfällig anställning välkomnar vi särskilt dig med starkt intresse och erfarenhet av att stötta och stärka chefer i arbetet med samverkan och arbetsrätt.
Troligen kommer du främst arbeta gentemot Socialförvaltningen eller Barn- och utbildningsförvaltningen. Erfarenheter av att ha arbetat mot dessa verksamhetsområden och/ eller kunskaper om kommunens organisation är meriterande. Stora delar av vår verksamhet är dygnet-runt verksamheter, och det är meriterande om du har kunskaper inom bemannings- och/eller schemaprocesser.
I rollen arbetar du självständigt och brett för att stötta chefer inom hela HR-området såsom arbetsrättsliga ärenden, samverkan, rekrytering, rehabilitering, arbetsmiljöfrågor och löneöversyn.
För att lyckas i rollen är du strukturerad, du organiserar och planerar ditt arbete väl. Du kan snabbt sätta dig i en situation och har ett tydlig fokus på resultat. Du är analytisk och ser logik och samband i komplexa situationer. Du är trygg i osäkra sammanhang.
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
För denna roll krävs att du behärskar svenska i tal och skrift.
Din närmaste chef blir HR-chefen och organisatoriskt tillhör du HR-enheten på kommunstyrelsens förvaltning där samtliga HR-specialister med förvaltningsansvar samt HR-specialister med särskilda processansvar ingår. Förutom stöd till en förvaltning kommer du i din roll att tillsammans med kollegor på HR-enheten arbeta med kommunövergripande frågor inom HR-området.
KvalifikationerDu har en utbildning som personalvetare eller annan akademisk utbildning som tillsammans med erfarenhet bedöms som likvärdig.
Du behöver ha kunskaper inom HR-områdets samtliga delar.
Det är meriterande med erfarenhet som HR-stöd till dygnet runt verksamhet eller inom skolverksamhet.
För att lyckas i rollen är du strukturerad, du organiserar och planerar ditt arbete väl. Du är trygg i osäkra sammanhang och samarbetsorienterad med fokus på gemensamma mål. Du är kreativ och har en förmåga att tänka utanför boxen och samtidigt har du en analytisk förmåga där du ser logik och samband i komplexa situationer.
För denna roll krävs att du behärskar svenska i tal och skrift.
ÖVRIGT
Vi som jobbar inom Marks kommun utvecklar gemensamt vår tillsammanskultur genom att vi är engagerade, omtänksamma och utvecklande, till långsiktig nytta för individ och samhälle.
I våra tjänster lägger vi stor vikt vid din personliga lämplighet.
Som arbetsgivare främjar vi lika rättigheter, skyldigheter och möjligheter för alla medarbetare och värdesätter de kvaliteter som mångfald och en jämn könsfördelning kan tillföra verksamheten.
Marks kommun erbjuder olika personalförmåner såsom exempelvis attraktivt friskvårdsbidrag, rabatterat årskort på Västtrafik, hyrcykel, pensions- och semesterväxling, samt möjlighet till distansarbete-och flexibel arbetstid utifrån verksamhetens behov och utformning. Det är också enkelt att pendla hit från exempelvis Göteborg, Borås och Varberg.
Vi undanber oss vänligen men bestämt kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Ersättning Enligt avtal.
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2025-01-12
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "C223698".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Marks kommun (org.nr 212000-1504)
Arbetsplats Marks kommun, Kommunledningskontoret
Kontakt HR-chef
Totte Staxäng
totte.staxang@mark.se Jobbnummer 9072853