Hr -Utvecklare Till Saab Sökes!

Industrikompetens i Östergötland AB / Administratörsjobb / Linköping
Observera att sista ansökningsdag har passerat.


Visa alla administratörsjobb i Linköping, Mjölby, Åtvidaberg, Finspång, Motala eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Industrikompetens i Östergötland AB i Linköping, Mjölby, Åtvidaberg, Finspång, Motala eller i hela Sverige

Industrikompetens i Östergötland AB

Publiceringsdatum
2014-04-08

Om företaget
Industrikompetens ägs av Industri och kommuner och jobbar för regionens kort- och långsiktiga kompetensförsörjning. Vi arbetar brett, från omställning, arbetarbemanning och personalförmedling till rekrytering. Vi engagerar oss i utbildningsfrågor och lärlingsprogram, etablerar kontakter mellan företag och studenter och verkar för nätverk mellan våra kundföretag. Alltid med stort, personligt engagemang

Om företaget
Vår kund Saab söker nu efter dig som vill arbeta som HR- utvecklare. Tjänsten är en visstidsanställning på ca 6 månader.

Saab erbjuder världsledande lösningar, produkter och tjänster för militärt försvar och säkerhet. Ny teknologi utvecklas, anpassas och förbättras ständigt för att
möta kundernas föränderliga behov i fler än 100 länder. De viktigaste marknaderna är Europa, Asien och Nordamerika. Saab har omkring 14 000 medarbetare och försäljningsintäkterna uppgick 2012 till cirka SEK 24 miljarder, varav cirka 25 procent var relaterat till forskning och utveckling.

Saab är indelat i flera affärsområden och ett utav dem är Aerostructures som också kommer vara den aktuella placeringen för denna tjänst.

Arbetsuppgifter
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innebär brett HR arbete vilket kräver att du är väl insatt i företagets affärer och med ett strategiskt förhållningssätt kan verka operativt i alla delar inom HR-området.

Din roll som HR-utvecklare innebär att du arbetar över hela HR-området med huvudfokus på att ge konsultativ och kvalificerat HR-stöd till cheferr inom företaget gällande exempelvis rekrytering, arbetsrättsliga frågor, arbetsmiljöarbete, förändringsarbete, kompetensförsörjning, performance management samt fackliga förhandlingar.

Profil
Vi söker efter följande kvalifikationer hos vår HR-utvecklare:

• Personalvetarexamen eller annan akademisk examen som tillsammans med arbetslivserfarenhet har givit dig motsvarande kunskaper.

• Minst tre års erfarenhet av kvalificerat HR -arbete, både operativt och strategiskt.

• Du har goda kunskaper i det svenska samt engelska språket i både tal och skrift.

Du tar egna initiativ, är kommunikativ, prestigelös samt kan coacha och stötta chefer i deras personalledande ansvar. Som person drivs du av att utveckla verksamhet, personal och ledarskap och vill vara med och bygga våra förmågor för att nå våra långsiktiga mål. Affärsmässighet, samarbetsförmåga, gott omdöme, samt mod, nyfikenhet, energi och uthållighet är viktiga ledord för HR-teamet hos vår kund.

Ansökningsförfarande
Låter detta som något för dig?

Urval kommer att ske löpande så vänta inte med din ansökan utan sök tjänsten redan idag på vår hemsida www.industrikompetens.se . Motivera gärna utförligt varför just du skulle passa till denna tjänst. Vid eventuella frågor var vänlig och kontakta ansvarig rekryterare Jessica Jacobsson på följande kontaktuppgifter: 013-32 94 02.

Vi ser fram emot din ansökan!

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2014-04-30
Ange följande referens när du ansöker: 1080
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Kontakt
Jessica Jacobsson 013-32 94 02

Företag
Industrikompetens i Östergötland AB

Adress
Industrikompetens i Östergötland AB
Djurgårdsgatan 56
58229 Linköping

Jobbnummer
1834821

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Industrikompetens i Östergötland AB

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Industrikompetens i Östergötland AB: