Förtroendeingivande och pedagogisk förhandlingschef

Falu kommun / Ekonomichefsjobb / Falun
Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Visa alla ekonomichefsjobb i Falun, Borlänge, Säter, Gagnef, Hofors eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Falu kommun i Falun, Borlänge eller i hela Sverige

Varmt välkommen till Falu kommun och personalkontoret!

Vår nuvarande förhandlingschef går i pension och därför söker vi nu dig som har stor kunskap och ett stort intresse för arbetsrätt, lönebildning och framförallt människor. Du etablerar snabbt tillit och förtroende, har utvecklingsfokus och möter andra med stor respekt, oavsett funktion. Vi erbjuder dig en central och kommunövergripande roll med breda kontaktytor och ett fantastiskt härligt HR-team att leda!

I vårt arbete värderar vi professionalitet, etik och omtanke om varandra högt. Vi är framgångsrika inom många områden men det finns även mycket vi kan bli bättre på och utvecklas inom. Vårt arbete är viktigt, meningsfullt och påverkar många.

Vi är stolta över våra processer. Falu kommun är främst i Sverige inom Heltid till alla, ett frihets- och jämställdhetsprojekt som ger våra anställda rätt till heltid. För andra året i rad har vi genomfört Medarbetarforum - våra inspirations- och utvecklingsdagar för samtliga av Falu kommuns nästan 5000 medarbetare, senast med temat inkludering. Vi har just startat ESF-projektet breddad rekrytering som ska bidra till att Falun är en plats för alla. Vi har goda fackliga relationer och en inspirerande ambassadörsverksamhet. Vi arbetar framgångsrikt med kompetensbaserad rekrytering och är först i Sverige med faktaundersökning, en norsk metod för att utreda mobbing och kränkande särbehandling. Vi driver också aspirantprogrammet där vi utvecklar ledartalanger tillsammans med fem andra dalakommuner.

Publiceringsdatum
2017-10-30

Arbetsuppgifter
Som förhandlingschef säkerställer du de arbetsrättsliga processerna, driver samverkansfrågor och främjar fackliga relationer. Du leder lönebildningsprocessen samt arbetet med att säkerställa en gemensam riktning gällande tolkning och tillämpning av lagar och avtal inom det arbetsrättsliga området. I arbetsuppgifterna ingår även kollektivavtalsförhandlingar, omvärldsspaning och kvalificerad rådgivning till organisationens chefer.

Tjänsten innebär strategiskt arbete på kommunövergripande nivå, men framförallt mycket operativt arbete. Utöver rollen som chef för förhandling har du personal-, budget- och arbetsmiljöansvar för tiotalet HR-specialister och HR-handläggare. Du leder och inspirerar dina medarbetare samt driver tillsammans med dessa och HR-chefen ett aktivt utvecklingsarbete.

I rollen erbjuds du en bred kontaktyta som omfattar bland annat fackliga organisationer, politiker, organisationens chefer, andra förhandlingschefer och Sveriges Kommuner och Landsting. Som ny chef i Falu kommun går du vårt ledarutvecklingsprogram under 1,5 år.

TILLRÄCKLIGA KVALIFIKATIONER

• Akademisk examen med arbetsrättslig inriktning eller motsvarande utbildning (alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet som kan prövas likvärdig)

• Flerårig erfarenhet av att arbeta med förhandlingar och arbetsrätt i en stor och komplex organisation

• Erfarenhet av att vårda och främja goda relationer mellan fack och arbetsgivare

• God erfarenhet av kollektivavtalstolkning inom kommun och/eller landsting (HÖK och AB)

• Utöver din spetskompetens inom avtal, förhandling och arbetsrätt har du en bredare förståelse för HR-arbete

• God kännedom om kommunal ärendehantering och kommunala beslutsprocesser

• Stor kunskap och insikt om vad det innebär att arbeta inom offentlig och politiskt styrd verksamhet

Vi ser att du är lyhörd, tydlig och pedagogisk. Du etablerar snabbt tillit och förtroende samt agerar med hög integritet. Förhandlingschefsrollen ställer krav på att du är reflekterande, lösningsfokuserad och att din strategiska förmåga är mycket god samt präglas av hållbarhet och långsiktighet. I rollen som ledare har du förmåga att engagera och du är prestigelös, kan omvärdera och byta riktning.

MERITERANDE KVALIFIKATIONER

• Erfarenhet av personalansvar

• Erfarenhet av att utveckla och digitalisera HR-processer

• Bred kunskap om kommunens olika verksamheter

ANSTÄLLNINGSVILLKOR

Tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. I rekryteringsprocessen kan bland annat arbetsprov, förmågetester och självskattningsanalys förekomma. Kopior på betyg lämnas till Falu kommun i samband med intervju.

UPPLYSNINGAR

Tf. HR-chef Tomas Olsson, 023-829 55

FACKLIGA FÖRETRÄDARE

Christina Johansson, Vision, 023-821 10

Jan Nyberg, Akademikerförbundet SSR, 023-821 67

Ann Chrona, Kommunal, 010-442 81 69

Varaktighet, arbetstid
Heltid/ Ej specificerat

Ersättning
Enligt avtal

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2017-11-12
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Företag
Falu kommun

Adress
Falu kommun
Falu kommun
79183 Falun

Kontorsadress
Falu kommun

Jobbnummer
3773349

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Förtroendeingivande och pedagogisk förhandlingschef

Prenumerera på jobb från Falu kommun