Enhetschef för arbetsmarknadsenheten

Göteborg, Arbetsmarknad och vuxenutbildning / Administratörsjobb (offentlig verksamhet) / Göteborg
Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Visa alla administratörsjobb (offentlig verksamhet) i Göteborg, Mölndal, Partille, Kungälv, Lerum eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Göteborg, Arbetsmarknad och vuxenutbildning i Göteborg

Arbetsmarknads- och vuxenutbildningsfrågor inom Göteborgs Stad är sedan 1 juli 2014 samlade i en gemensam förvaltning under Nämnden för arbetsmarknad och vuxenutbildning. Uppdraget, som kommer att införas i etapper, innebär bland annat att skapa möjligheter för medborgare i Göteborg att förstärka sin kompetens genom utbildning och/eller arbetsmarknadsinriktade insatser. I uppdraget ingår också att bidra till en förbättrad integration i staden. Visionen är att skapa förutsättningar för göteborgaren att utveckla sig själv, sitt yrkesliv och sin livssituation.
Nämnden ansvarar för att anordna och beställa arbetsmarknadspolitiska insatser för särskilda målgrupper och ansvarar för att upphandla, beställa och anordna vuxenutbildning inom kommunal vuxenutbildning, svenska för invandrare och särskild utbildning för vuxna.
Förvaltningens uppdrag omfattar bland annat myndighetsutövning, studie- och yrkesvägledning, antagning, planering, beställning och uppföljning av vuxenutbildning och samordning av kommunens strategier och insatser vad gäller det arbetsmarknadspolitiska området. På förvaltningen arbetar för närvarande cirka 125 medarbetare. Efter hand som uppdraget etableras kommer personalstyrkan att öka och beräknas vara runt 200 vid utgången av 2016.

Publiceringsdatum
2016-01-25

Arbetsuppgifter
Förvaltningens uppdrag är organiserat i Utbildnings-, Arbetsmarknads- och Vägledningsavdelningen. Förvaltningen ska arbeta gemensamt med inriktningen att skapa det stegvisa jobb- och kunskapslyftet. Det innebär att stärka människors kompetens och drivkrafter samt matcha deras kunnande och talang mot möjligheter på arbetsmarknaden eller till en ny nivå inom utbildningssystemet. Detta kräver samarbete över avdelningsgränserna.

Arbetsmarknadsavdelningen ansvarar för att koordinera stadens insatser inom arbetsmarknadsområdet. Det innebär även att samverka med myndigheter och näringsliv för att tillsammans hitta lösningar som kan öka göteborgarnas chanser att komma ut på arbetsmarknaden. I avdelningens ansvar ingår också att planera, beställa, följa upp och utvärdera arbetsmarknadsinsatser. Avdelningens uppdrag är ännu inte helt format vilket innebär att du kommer att få vara med på en spännande resa och bygga nya strukturer för arbetet.

Som enhetschef leder du arbetsmarknadsenheten och är direkt underställd avdelningschefen. Du driver enhetens utveckling och skapar förutsättningar för medarbetarna att nå uppsatta mål. Du förväntas vara delaktig i hela förvaltningens utvecklings- och förbättringsarbete som baseras på Lean-metodiken.

Arbetsmarknadsenhetens främsta uppdrag är att ge personer som ingår i olika arbetsmarknadsinsatser så bra förutsättningar som möjligt för att få ett arbete på den öppna arbetsmarknaden. På enheten arbetar 12 personer med olika professioner såsom kuratorer, projektsamordnare, matchare och löneadministratörer som tillsammans har en bred kompetensbas. Uppdraget kräver att medarbetarna samarbetar utifrån sina olika yrkesroller. I nuläget ingår ansvar för utförande av arbetsmarknadspolitiska insatser och feriejobb för gymnasieungdomar. Den största insatsen är OSA-verksamhet (offentligt skyddade anställningar) med cirka 300 arbetstagare. Trainee för unga och extratjänster i välfärden är tillkommande insatser som kräver nya idéer och kreativt tänkande.

Uppdraget förutsätter ett nära och väl fungerande samarbete med arbetsförmedlingen, försäkringskassan och näringslivet.

Kvalifikationer
Vi tror att nyckeln till framgång är rätt attityd till uppdraget. En akademisk examen är ett krav, helst med inriktning mot samhälls- eller beteendevetenskap. Vi ser gärna att du har flerårig erfarenhet av arbete som chef och ledare på operativ nivå, gärna från en offentlig verksamhet.

Du ska ha vana av att leda medarbetare i förändring och god kompetens inom jämställdhets- och mångfaldsområdet. Erfarenhet från arbete med arbetsmarknadsfrågor och kompetensutveckling är en förutsättning för att kunna arbeta med uppdraget, liksom vana av att samverka med andra myndigheter och näringsliv. Kunskaper och erfarenhet av arbete med målgruppen är meriterande.

Som person vill vi
• att du har en tilltro till människans egen förmåga att växa och utvecklas
• att ditt förhållningssätt stämmer överens med Göteborgs Stads ledarkriterier
• att du ser uppdraget som en stor utmaning - du vill verkligen göra skillnad för göteborgaren
• att du har en särskilt god förmåga att skapa relationer och samarbeta
• att du är känd för att tänka nytt, vara handlingskraftig och leverera resultat av hög kvalité.

I ansökan vill vi att du beskriver hur du har arbetat och vill arbeta som ledare och hur du agerar i förändrings- och utvecklingsarbete.

ÖVRIGT
För att kunna leverera en verksamhet av hög kvalité arbetar vi aktivt med värderingsfrågor, arbetsmiljö och hälsa. Vi tror bestämt att olikheter i personalsammansättningen föder en bättre verksamhet. I vårt arbete med en hållbar hälsa erbjuder vi medarbetarna en friskvårdstimme och subventionerade motionskort.

Vi ser gärna att löneanspråk anges.

Varaktighet, arbetstid
Heltid. Dagtid. Tillsvidareanställning, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. .

Ersättning
Enligt avtal.

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2016-02-08
Ange följande referens när du ansöker: A536365
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Kontakt
Ulf Wallin, t.f. avdelningschef arbetsmarknadsav 031-368 30 86, 0703-422 218
Ann-Christine Ericsson, personal- och informatio 031-368 30 22

Facklig kontakt
Magnus Casinowsky, Vision/TCO 031-368 31 31
Jessica Dahlström, Lärarförbundet/TCO 031-368 31 24
Stina Johansson, Sveriges Skolledarförbund/SACO 031-368 30 74

Företag
Göteborg, Arbetsmarknad och vuxenutbildning

Adress
Göteborg, Arbetsmarknad och vuxenutbildning
Box 5412
40229 Göteborg

Kontorsadress
Rosenlundsgatan 8, vån 6

Jobbnummer
2632110

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Enhetschef för arbetsmarknadsenheten

Prenumerera på jobb från Göteborg, Arbetsmarknad och vuxenutbildning