En schysst HR-specialist
Västerås Pastorat / Administratörsjobb / Västerås
2021-03-10
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
➡️ Klicka här för den senare publicerade platsannonsen "En schysst HR-specialist" (publicerad 2021-10-15) ⬅️
Visa alla administratörsjobb i Västerås,
Hallstahammar,
Surahammar,
Eskilstuna,
Enköping eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Västerås Pastorat i Västerås Välkommen till en schysst arbetsplats!
En av våra medarbetare ska gå på föräldraledighet och vi söker nu dig som vill vikariera som HR-specialist hos oss. Personalavdelningen är en del av staben och fungerar som stödfunktion för pastoratets chefer och medarbetare. Avdelningen består av HR-chef, två HR-specialister och två löneadministratörer.
Anna arbetar som HR-specialist och berättar:
"Vi är ett litet arbetslag på fem personer. Vi samarbetar inom alla typer av frågor och hjälps alltid åt. Jag kan med handen på hjärtat säga att det här är det roligaste och mest spännande jobbet du som HR-person kan tänka dig. Att jobba med HR inom Svenska kyrkan innebär en stor variation - vi rekryterar till exempel allt från maskinförare och administratörer till chefstjänster, präster och musiker. Du kommer även ha nära samarbete med organisationens alla chefer och flera andra avdelningar inom många olika HR-relaterade områden. Här möts du av en organisation med mycket samlad kompetens och fantastiska kollegor."
Du kommer att arbeta med operativt HR-arbete och chefsstöd där fokus för tjänsten är rekrytering, där du är ett konsultativt och rådgivande stöd till våra chefer genom hela rekryteringsprocessen. I din roll stöttar du i det dagliga HR-arbetet, tolkar lagar och avtal, koordinerar interna utbildningsinsatser och är aktiv i pågående årsprocesser/HR-projekt som exempelvis introduktionsdagar för nyanställda, medarbetarundersökning och digitalisering.
Som person är du kommunikativ och lyhörd. Du kommer att ha många kontaktytor i organisationen som ställer krav på förmåga att samarbeta och att bygga förtroendefulla relationer. I det nära samarbetet med rekryterande chef är du kvalitetsmedveten och har förmåga att driva processen framåt och gentemot kandidat har du ett professionellt bemötande med hög integritet. Arbetsuppgifterna kräver också att du är självgående och van att ta ansvar. Vi förväntar oss att du ger ett kvalificerat stöd och kan förmedla fackkunskaper på ett lättillgängligt och pedagogiskt sätt.
Publiceringsdatum2021-03-10Kvalifikationer• Akademisk utbildning inom HR, PA-området eller annan utbildning som vi bedömer likvärdig
• Flerårig erfarenhet av att arbeta med alla delar av rekryteringsprocessen från behovsanalys, till utformning av annons, sätta tidsplan, arbeta med urvalsarbete, intervjuer och efterarbete
• Goda kunskaper i att kommunicera och publicera i digitala kanaler
• God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift
• Goda kunskaper i Office-paketet
Meriterande för tjänsten
• Kompetensbaserad rekrytering
• Systemen ReachMee, Hogia Personal och Drafit
• Brett HR-arbete
• Arbete i en politiskt styrd organisation
Vi kommer att fästa stor vikt vid din personliga lämplighet.
Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete. Dessutom har vi en hel del förmåner, så som flexibla arbetstider, ett generöst friskvårdsbidrag och möjlighet till kompetensutveckling.
Sista ansökningsdag är den 5 april. Vi kommer att gå igenom ansökningar och intervjua kandidater löpande, så vänta inte med din ansökan.
Tjänsten är ett föräldravikariat fram till mars 2022 med chans till förlängning och tillsättning sker omgående enligt överenskommelse.
I den här rekryteringen arbetar vi med personlighetstester som en del i urvalsarbetet.
Kort om Svenska kyrkan:
Svenska kyrkan Västerås har ungefär 230 tillsvidareanställda. Därtill kommer säsongs- och timanställda. Svenska kyrkan är en så kallad folkkyrka. Det innebär att den har en demokratisk organisation som är öppen för alla, utan krav på att man måste redogöra för sin tro. Svenska kyrkan Västerås och Västerås pastorat är i princip samma sak.
Västerås pastorat är stort, landets näst största faktiskt. Därför har man valt att dela upp pastoratet i fyra geografiska områden som vi kallar pastoralområden. Därtill kommer också ett antal verksamhetsområden och stödfunktioner som fastighet, kyrkogård, ekonomi, personal samt gemensam administration och IT.
Vi arbetar aktivt för att kunna säkerställa att Västerås pastorat är en schysst arbetsgivare. I Västerås pastorat råder nolltolerans mot diskriminerande och kränkande behandling.
Så välkommen att söka ett schysst jobb med schyssta utvecklingsmöjligheter, schyssta arbetskompisar och förmåner, med möjlighet att bidra till att göra schyssta saker för din omgivning.
Läs mer på:
www.svenskakyrkan.se/vasteras/jobb Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Varaktighet, arbetstid
Föräldravikariat med start omgående och fram till mars 2022, med chans till förlängning Ej specificerat
ErsättningEnligt överenskommelse
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2021-04-05
Klicka på denna länk för att göra din ansökanFöretagVästerås Pastorat
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Västerås Pastorat (org.nr 252003-0863)
Arbetsplats Svenska kyrkan Västerås
Jobbnummer 5619959
Observera att sista ansökningsdag har passerat.