Avdelningschef till vårdavdelning 79, Sjukhuset Arvika
Region Värmland / Administratörsjobb / Arvika
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Arvika,
Eda,
Sunne,
Årjäng,
Kil eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Region Värmland i Arvika,
Eda,
Sunne,
Årjäng,
Kil eller i
hela Sverige Vill du ha inflytande och känna delaktighet och samtidigt bidra till andra människors hälsa? Vill du känna arbetsglädje och yrkesstolthet? Då är vi arbetsgivaren för dig.
Med patienten i fokus ger vi en effektiv vård med kunskap, kvalitet och känsla. Med din hjälp blir både vi och patienterna bättre. Välkommen till Region Värmland!
Om verksamheten
Avdelning 79 på
https://www.regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-arbetsplatser/sjukhuset-arvika är en akutvårdsavdelning som vårdar patienter inom generell internmedicin. Avdelningen har ett uppdrag som hjärtenhet, främst, hjärtsvikt och eftervård av hjärtinfarkt/thoraxkirurgi samt palliativ vård för patienter inskrivna i det palliativa teamet, utöver detta finns möjligheten att till två akutvårdplatser som akutjour disponerar. Avdelningen har flera kvalitetsgrupper igång bestående av aktiva medarbetare som driver detta arbete tillsammans med chef.
Publiceringsdatum2023-11-06Dina arbetsuppgifterSom avdelningschef kommer du ha ett stort ansvar för fortsatt utveckling med fokus på kvalitet och patientsäkerhet. Du ansvarar för genomförande och uppföljning av avdelningens uppdrag. I uppdraget ingår personal-, ekonomi-, och arbetsmiljöansvar för cirka 40 medarbetare. Du ansvarar för planering, samordning, kvalitetssäkring och utveckling av verksamheten. Som avdelningschef ingår du i ledningsgruppen där vi arbetar för kvalitet och utveckling av hela Slutenvården Arvika, samt deltar i sjukhusets avdelningschefsgrupp. Du deltar även i andra forum som är viktiga för verksamheten.
KvalifikationerVi söker dig med lämplig akademisk bakgrund, gärna med erfarenhet av lednings- utvecklingsuppdrag inom hälso- och sjukvård samt vårderfarenhet.
För att lyckas i rollen ser vi att du har förmågan att sätta avdelningens verksamhet i ett större sammanhang då du tänker strategiskt och ser till helheten. Du har förmågan att organisera och prioritera men du kan också delegera. Du är tydlig i din kommunikation, skapar delaktighet och motiverar dina medarbetare, tillsammans med dem driver du utvecklingsarbete. Du har en positiv attityd och ser lösningar i stället för hinder och har lätt för att arbeta såväl självständigt som med andra.
Att vara chef i Region Värmland
Region Värmland eftersträvar att ha goda chefer som är hållbara över tid och som i organisationen får goda förutsättningar för sitt chefskap. Utvecklande Ledarskap (UL) är den ledarskapsmodell som regionen använder. Den bygger på kunskap om samspelet mellan egna förutsättningar och omgivningen tillsammans med de ledarskapsstilar man använder sig av som chef som blir resultatet av ledarskapet. Ökad kunskap inom ledarskapets olika delar tillsammans med ökad självinsikt ger bättre förutsättningar för att lyckas i sitt uppdrag som chef oavsett nivå. Som chef i regionen får du tillgång till såväl utbildningar som ska stödja dig i ditt chefskap som individuellt stöd i din rollen som chef/ledare.
Om Region Värmland
Region Värmland är till för att alla i Värmland ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi är cirka 8600 medarbetare som arbetar med hälso- och sjukvård, tandvård, regional utveckling, kollektivtrafik samt kultur och bildning.
Hälso- och sjukvården är Region Värmlands största verksamhet. Tillsammans med våra patienter stärker vi folkhälsan och utvecklar hälso- och sjukvården så att den kan bidra till en livskvalitet i världsklass för Värmlands befolkning. Vi driver vårdcentraler över hela länet och många andra specialistmottagningar. I Värmland finns akutsjukhus i Arvika, Karlstad och Torsby.
https://www.regionvarmland.se/berattelserÖvrig informationI samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.
Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Ersättning Månadslön, individuell lönesättning
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2023-11-26
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "RS/232518".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Region Värmland (org.nr 232100-0156)
Arbetsplats Slutenvård Sjukhuset Arvika
Kontakt Ann-Kristin Olsson, verksamhetschef
010-8312242 Jobbnummer 8240612
Observera att sista ansökningsdag har passerat.