Systemadministratör PAsystem
Kriminalvården, KSC / Datajobb / Norrköping
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla datajobb i Norrköping,
Söderköping,
Finspång,
Linköping,
Katrineholm eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Kriminalvården, KSC i Norrköping Kriminalvårdens uppgift är att genom frivård och anstalter verkställa de påföljder som domstol dömer ut, driva häkten och utföra transporter samt göra personutredningar i brottmål. Uppgifterna ska utföras på ett sätt så lagföring kan ske effektivt och återfall i brott förebyggas. I all verksamhet värnar vi starkt om humaniteten och respekten för den enskildes integritet och rättssäkerhet, utan att kompromissa i fråga om samhällets säkerhet och trygghet.
Kriminalvården startade ett eget servicecenter (KSC) 1:a januari 2015 som en del av processen att modernisera myndigheten. KSC stödjer myndigheten inom personal- och ekonomiadministrativa tjänster, supportfunktion samt myndighetens växelfunktion. Målet med KSC är att minska administration för chefer och klientnära personal genom en blandning av centralisering och utökat stöd/hjälp. KSC fungerar som en väg in för frågor och har som mål att lösa alla frågor och problem på ett vänligt och professionellt sätt.
Du blir placerad i nya fräscha lokaler fem minuter från resecentrum, Norra Promenaden 86, Norrköping.
Publiceringsdatum2015-11-03ArbetsuppgifterVi söker en driven systemadministratör/systemförvaltare med inriktning lön- och personaladministration till vår sektion för Personaladministration (PA). Sektionens arbete omfattar viss personaladministration, lönehantering, schemahantering, reseräkningshantering och hantering av utlägg och förmåner. Kriminalvården använder PA-systemet Heroma och du kommer vara en av dem som ska administrera, testa, utveckla och supportera vårt PA och lönesystem.
Ditt uppdrag kommer vara att initiera, driva och delta i förbättrings- och förändringsarbeten inom ditt ansvarsområde. Även den dagliga driften, tester vid versionsbyten och övrigt fortlöpande arbete är en del av tjänsten. I tjänsten ingår även att ta fram utbildningsmaterial och att utbilda användare. Service och god förmåga att ge support är viktigt i tjänsten. Inom förvaltningsområdet personal- och löneadministration är kollektivavtal, regelverk och lagstiftning mycket viktiga styrdokument. Du ingår i en grupp med systemadministratörer där alla har egna ansvarsområden men där arbetet ställer krav på nära samarbete, omtänksamhet och flexibilitet. Du kommer att ansvara för integrationer, behörighetsroller, ärendeflöden och för överföring av information till löneberäkning. Du kommer också att vara den som håller ihop och utvecklar sektionens testarbete som utförs regelbundet vid nya versioner och funktioner.
KSC lyckas som ett center - därför skiftar vi personal mellan sektioner vid behov för att lösa våra uppgifter. Det kan innebära att du hjälper andra grupper inom PA sektionen eller andra sektioner på centrat under arbetstoppar.
KvalifikationerVi söker dig som har en akademisk examen som är relevant för verksamheten eller utbildning/erfarenhet som Kriminalvården bedömer likvärdig. Det är ett krav att du har arbetat i Heroma eller liknande komplexa PA-system och har en övergripande förståelse för systemen och dess komplexitet och uppbyggnad. Du har erfarenhet av personal- och löneadministrativa processer. Vi ser gärna att du haft uppdrag som systemförvaltare eller systemadministratör och arbetat med krav- och konekvensanalyser gällande systemutveckling. Det är meriterande om du strukturerat har arbetat med testfall och testmodeller för att säkerställa PA- systems funktionalitet. Du ska ha en utpräglad samarbetsförmåga och servicekänsla samt god förmåga att organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt inom givna tidsramar.
Som person ska du vara utåtriktad, drivande, noggrann och systematisk. Vidare ska du ha god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift samt kunna arbeta både självständigt och i grupp. Dessutom är du bra på att lyssna, skriva och förklara för andra. Du ska ha förmåga att läsa in dig på komplexa kollektivavtal eller andra liknande styrdokument och transformera innehållet till krav eller inställningar i system. Du kan lyfta blicken, se helheter och tänka långsiktigt men även arbeta operativt med det fortlöpande dagliga arbetet som förekommer i gruppen.
När vi anställer lägger vi stor vikt vid personliga egenskaper och förmågor och vi förutsätter att du delar Kriminalvårdens värderingar.
ÖVRIGT
Registerkontroll kommer att föregå beslut om anställning.
Provanställning kommer att tillämpas.
Kriminalvården tillämpar rökfri arbetstid.
Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.
Ansökan lämnas endast via länk i denna annons eller
www.offentligajobb.se . Vi tar inte emot ansökningar i pappersform eller per e-post.
Supporttelefon för sökande: 0771-704 704
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.
Varaktighet, arbetstid
Heltid. Placeringsort: Norrköping Tillsvidareanställning, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse.
ErsättningEnligt avtal.
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2015-11-17
Ange följande referens när du ansöker: A514186
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktCathrine Cedergren, Gruppchef PA 011-49 65 202
Facklig kontaktMikaela Damsten, Saco-S 077-22 80 800
Olof Carlstein, SEKO 077-22 80 800
Gunilla Jonsson, OFR 077-22 80 800
FöretagKriminalvården, KSC
AdressKriminalvården, KSC
Slottsgatan 78
60180 Norrköping
KontorsadressNorra promenaden 86 60180 Norrköping
Jobbnummer 2509172
Observera att sista ansökningsdag har passerat.