Kommunikationschef med IT-ansvar
Göteborgs stad., Arbetsmarknad och vuxenutbildning / Marknadsföringsjobb / Göteborg
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla marknadsföringsjobb i Göteborg,
Mölndal,
Partille,
Kungälv,
Lerum eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Göteborgs stad., Arbetsmarknad och vuxenutbildning i Göteborg Arbetsmarknads- och vuxenutbildningsfrågor inom Göteborgs Stad är samlade i en gemensam förvaltning under Nämnden för arbetsmarknad och vuxenutbildning. Hos oss arbetar cirka 220 medarbetare med att stärka människors kompentens och drivkraft genom utbildning och/eller genom att matcha deras kunnande och talanger mot nya möjligheter på arbetsmarknaden. Vårt uppdrag bidrar till en förbättrad integration i staden samt spelar en central roll i stadens arbete för social hållbarhet.
Publiceringsdatum2018-06-13ArbetsuppgifterArbetsmarknad och vuxenutbildning har under de senaste åren vuxit kraftigt och när vår IT - och kommunikationschef går vidare till ett nytt uppdrag är vi i behov av en Kommunikationschef med IT-ansvar.
Vi söker dig som vill ha ett ledaruppdrag som kräver både nytänk, handlingskraft, mod och framåtblick. Du kommer att leda en avdelning som består av 8 medarbetare som arbetar med IT- och kommunikationsfrågor och du ingår i förvaltningens ledningsgrupp.
I uppdraget ingår att fortsätta arbetet med att implementera och utveckla förvaltningens IT- och kommunikationsstrategi samt en ändamåls- och tidsenlig infrastruktur med kommunikations och IT lösningar som stödjer verksamhetens behov. Ett starkt fokus kommer initialt att ligga på att leda, samordna och utveckla förvaltningens strategiska kommunikation kring vårt uppdrag och våra tjänster.
Du kommer att representera förvaltningen i ett antal av Göteborgs stads övergripande forum för kommunikationsfrågor och du kommer att säkerställa att förvaltningen har följsamhet med stadens policys och anvisningar.
KvalifikationerNyckeln till framgång i denna tjänst är rätt attityd till uppdraget i kombination med att du har en minst treårig högskoleutbildning inom relevant område. Flerårig erfarenhet som chef på strategisk nivå är ett krav. Du ska ha mångårig erfarenhet av såväl operativt som strategiskt kommunikationsarbete samt några års erfarenhet av att leda utvecklings- och förändringsarbete. Intresse av att utveckla organisationer med hjälp av digitalisering är en förutsättning.
Du ska ha stort intresse för IT-stöd och hur olika IT-system samverkar för verksamhetens bästa. Vana av och god förmåga att dokumentera och kommunicera både i tal och skrift är en självklarhet. Det är meriterande om du har arbetat i en politiskt styrd organisation, gärna i Göteborgs Stad. På stadens och förvaltningens agenda har likabehandlingsfrågor en stor plats varvid vi förutsätter att du har både intresse och kunskaper inom området.
Som ledare är du kommunikativ, lyhörd, drivande, resultatinriktad och ansvarstagande. Du leder tydligt genom målstyrning och har vilja och förmåga att utveckla verksamheten. Du inbjuder till delaktighet, delegerar ansvar, inspirerar och skapar förutsättningar att uppnå uppsatta mål, skapar resultat och trivs i en föränderlig omgivning. I ledningsgruppen tar du ansvar för hela verksamhetens bästa, är genuint intresserad av förvaltningens uppdrag och gör dina lagkamrater bättre.
Du är känd för att skapa ett gott samarbetsklimat, utmana, tänka stort, vara handlingskraftig och leverera resultat av hög kvalitet.
ÖVRIGT
Skicka din ansökan så snart som möjligt, dock senast: 2018-06-30. Ett löpande arbete med urval och intervjuer kommer att påbörjas redan före sista ansökningsdatum.
I den här rekryteringen använder vi oss av arbetspsykologiska test för att säkerställa en jämlik och rättvis behandling.
För att kunna leverera en verksamhet av hög kvalité arbetar vi aktivt med värderingsfrågor, arbetsmiljö och hälsa. Vi tror bland annat att olikheter i personalsammansättningen föder en bättre verksamhet. I vårt arbete med en hållbar hälsa erbjuder vi medarbetarna en friskvårdstimme och subventionerade motionskort.
Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Varaktighet, arbetstid
Heltid. Tillsvidareanställning, tillträde: Tillträde efter överenskommelse.
ErsättningEnligt avtal.
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2018-06-30
Ange följande referens när du ansöker: A793907
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktAndreas Lökholm
andreas.lokholm@arbvux.goteborg.se 031-368 60 39
Karin Bryngelsson
karin.bryngelsson@arbvux.goteborg.se 073- 666 25 56
FöretagGöteborgs stad., Arbetsmarknad och vuxenutbildning
AdressGöteborgs stad., Arbetsmarknad och vuxenutbildning
Box 5412
40229 Göteborg
KontorsadressRosenlundsgatan 8, vån 6
Jobbnummer 4202027
Observera att sista ansökningsdag har passerat.