HR-specialist förhandling

Västerviks kommun / Administratörsjobb / Västervik
Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Visa alla administratörsjobb i Västervik, Vimmerby, Valdemarsvik, Oskarshamn, Hultsfred eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Västerviks kommun i Västervik

HR- och kommunikationsavdelningen

I Västerviks kommun värnar vi om varje medarbetares arbetsmiljö. Vi vill att alla medarbetare ska trivas och utvecklas i sin yrkesroll. Hos oss ska alla gå till jobbet med en positiv känsla.

I kommunen arbetar vi bland annat med pedagogik, vård och omsorg, samhällsbyggnad, kultur, räddningsarbete och arbetsmarknad. Vi har jobb som är inspirerande och meningsfulla. Vi skapar livskvalitet och gör skillnad för människor varje dag.

Vill du ha ett jobb där din insats är betydelsefull för andra människor? Då passar du hos oss!

Vill du vara med och utvecklas med oss i en ny och spännande tjänst? Hos oss får du en central roll för att utveckla och stötta verksamheten utifrån arbetsrätt, förhandling och löneöversynsarbetet.

Vi som söker en ny kollega är ett glatt HR-gäng på som tillsammans med alla våra 3 200 kommunmedarbetare arbetar för kommunens bästa utifrån visionen "Livskvalité varje dag"!

HR-enhetens uppdrag är att bidra till att göra Västerviks kommun till en attraktiv arbetsgivare, samt att leverera professionellt och konsultativt HR-stöd med utgångspunkt från behov och kommunens mål. Vi är just nu inne i en spännande fas med fokus på att att kvalitetssäkra och utveckla våra kommungemensamma processer inom HR.

Publiceringsdatum
2020-01-10

Arbetsuppgifter
Du kommer att arbeta självständigt inom hela arbetsrättsområdet med växelvis operativa och strategiska uppgifter såsom:

• hantera förhandlings-, villkors- och kollektivavtalsfrågor
• samordna lönebildningsfrågor och vidareutveckla lönebildningsarbetet
• konsultativ rådgivning till organisationen inom det arbetsrättsliga området
• utveckla och kvalitetssäkra rutiner, processer samt stöd utifrån ansvarsområdet
• medverka i interna utbildningar och utforma informations- och utbildningsmaterial

Du har ett helhetsansvar för ditt område och uppdraget är en viktig kugge för att tillsammans med förvaltningar och övriga HR verka för att Västerviks kommun har en enhetlig arbetsgivarpolitik.

Din kompetens
Vi söker dig som har akademisk examen inom områdena HR och/eller juridik/arbetsrätt.

Du har flerårig erfarenhet av självständigt operativt och strategiskt HR-arbete samt har erfarenhet av att ge kvalificerat stöd till chefer. Tidigare erfarenhet såväl som goda kunskaper inom arbetsrätt, lönebildning och förhandling är ett krav. Tjänsten kräver i övrigt mycket god muntlig och skriftlig förmåga på svenska. Det är meriterande med arbetslivserfarenhet inom kommunal verksamhet, likväl som en större organisation.

För att lyckas och trivas i rollen krävs att du har ett professionellt förhållningssätt och är trygg i dig själv. Du är bra på att samarbeta och din kommunikation präglas av tydlighet samtidigt som du relatera till andra med lyhördhet. Du är självgående, tar initiativ, sätter igång aktiviteter och uppnår resultat. Sist men inte minst gillar du att ha roligt på jobbet!

Känner du igen dig i denna annons? Varmt välkommen med din ansökan!

Information
Vi tar endast emot ansökningar via vår hemsida.
Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Varaktighet, arbetstid
Tillsvidare. 100 %. Tillträde enligt överenskommelse.

Ersättning
•

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2020-01-31
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Företag
Västerviks kommun

Arbetsgivarens referens
Arbetsgivarens referens för detta jobb är "KSF 48-19".

Omfattning
Detta är ett heltidsjobb.

Arbetsgivare
Västerviks kommun (org.nr 212000-0779)

Jobbnummer
5035757

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

HR-specialist förhandling

Prenumerera på jobb från Västerviks kommun