HR-konsult till Solna stad

Solna kommun / Administratörsjobb / Solna
2019-10-22
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
➡️ Klicka här för den senare publicerade platsannonsen "HR-konsult till Solna stad" (publicerad 2020-08-18) ⬅️

Visa alla administratörsjobb i Solna, Sundbyberg, Stockholm, Danderyd, Lidingö eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Solna kommun i Solna, Stockholm eller i hela Sverige

Lever du med en stark övertygelse att HR-frågor alltid bör vara representerade i en ledningsgrupp, allra helst av dig? Bra - då är det dig vi i Solna stad letar efter. Är du en senior HR-konsult med erfarenhet att arbeta brett med HR-frågor, men gärna med tyngd inom arbetsrätt, kanske rollen som HR-konsult hos oss kan vara nästa utmaning som du tar dig an?

Publiceringsdatum
2019-10-22

Dina arbetsuppgifter
Vi i HR-teamet i Solna stad består av totalt nio medarbetare i olika roller och vi stöttar cheferna i staden på olika sätt. Fem av dina framtida kollegor arbetar som HR-konsulter och stöttar sina respektive chefer i HR-relaterade frågor, tre av dina framtida kollegor ingår i Solna stads interna rekryteringsenhet Attrahera & Rekrytera och stöttar stadens chefer i rekryteringsarbetet samt en av oss kommer vara din framtida chef: HR-chefen.

I rollen som HR-konsult kommer du att arbeta gentemot den största förvaltningen hos oss; Barn och utbildningsförvaltningen, med 1200 anställda och ca 25 chefer. Du ansvarar för chefsstöd i olika HR-frågor (t.ex. arbetsrätt, rehabilitering, kompetensutveckling etc.) samt sitter med i förvaltningens ledningsgrupp.

Det pågår just nu en del spännande projekt för förvaltningen som du kommer stötta. Bland annat genomgår just nu förvaltningen, tillsammans med hela staden, en utvecklingsresa för att forma framtidens välfärd med siktet inställt på 2025. En resa du i denna rollen i allra högsta grad kommer bli en del av. Just nu ligger också ett stort fokus på att skapa en god kvalitet på våra förskolor samt att höja kunskapsresultaten i skolorna.

Vem är du?
Du har relevant akademisk utbildning samt gedigen tidigare erfarenhet av kvalificerat HR-arbete, såväl operativt som strategiskt. Du har specifikt tidigare erfarenhet av omställningsarbete sedan tidigare. Din kunskap i arbetsrätt och avtalsfrågor är gedigen och för att trivas i rollen tror vi att du tycker att just arbetsrätten är det roligaste området inom HR-spektrumet. Då du kommer arbeta med förändringsledning, tror vi också att du som söker har erfarenhet av detta och trivs med den typen av arbete.

Det viktigaste är att du som söker har ett intresse av att ha en roll där du får chans att arbeta operativt, och från det operativa arbetet lyfta upp detta till en strategisk nivå och in i ledningsgruppen på Barn- och utbildningsförvaltningen - men också lyfta ned det strategiska till konkreta aktiviteter för HR-teamet.

Då du kommer att arbeta med HR-frågor gentemot den största förvaltningen hos oss tror vi att du som söker har en god förmåga att arbeta självständigt men samtidigt har en god förmåga att skapa relationer med de chefer du arbetar mot. Du har troligtvis en god problemlösningsförmåga och är flexibel för att kunna möta verksamheten där den är och implementera HR-arbetet utifrån verksamhetens förutsättningar. Vi tror också att du som person tycker om och är duktig på att samarbeta tillsammans med dina kollegor i HR-teamet.

Du erbjuds
Är du rätt person för oss erbjuds du en bred och spännande tjänst inom en modern, kommunal verksamhet i framkant. Du kommer att få arbeta som både generalist och specialist samt bli en del av ett mycket kompetent HR-team med gedigen erfarenhet.

Mer information och ansökan

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.

Du är varmt välkommen att skicka in din ansökan så snart som möjligt, dock senast 2019-11-10. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem.

Vid frågor kring tjänsten är du välkommen att höra av dig till Stina Wickman, HR-chef, stina.wickman@solna.se.

Solna stad har gjort medieval för samtliga rekryteringar så vi undanber oss därför samtal från annonssäljare eller säljare av rekryteringstjänster.

I Solna arbetar engagerade medarbetare med uppdraget att utveckla staden och välfärden med solnaborna i fokus. Detta gör oss till en spännande och utvecklande organisation att arbeta inom.

Stadsledningsförvaltningens uppgift är att biträda kommunstyrelsen med ledning och styrning av övergripande och strategiska frågor. Förvaltningen hanterar bland annat övergripande frågor inom ekonomi, kansli, internservice, kontaktcenter, HR, upphandling, IT, kommunikation, genomförande av allmänna val samt trygghet och säkerhet.

Solna är en framtidsstad i tillväxt, unikt belägen mellan Kungliga nationalstadsparkens lugn och storstadens puls. Vår vision är att Solna ska vara en levande och trygg stad, som förenar hållbar utveckling med en god ekonomisk hushållning för att trygga framtidens välfärd. Här finns attraktiva bostäder, framgångsrika företag, utmärkta kommunikationer, förstklassig samhällsservice och ett rikt kultur- och idrottsutbud. Solna stad är nu inne i en spännande utvecklingsfas, befolkningen växer och många företag söker sig hit.

Varaktighet, arbetstid
Heltid/ Ej specificerat

Ersättning
Enligt överenskommelse.

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2019-11-10
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Företag
Solna kommun

Omfattning
Detta är ett heltidsjobb.

Arbetsgivare
Solna kommun (org.nr 212000-0183), http://www.solna.se

Arbetsplats
Solna Stad

Jobbnummer
4867960

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

HR-konsult till Solna stad

Prenumerera på jobb från Solna kommun