HR-konsult

Region Jönköpings län / Administratörsjobb / Jönköping
2016-06-01
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
➡️ Klicka här för den senare publicerade platsannonsen "HR-konsult" (publicerad 2018-06-05) ⬅️


Visa alla administratörsjobb i Jönköping, Aneby, Habo, Mullsjö, Vaggeryd eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Region Jönköpings län i Jönköping, Aneby, Habo, Mullsjö, Vaggeryd eller i hela Sverige

HR-enheten

Målet för HR-enheten inom Verksamhetsstöd och service är att utveckla en kundorienterad organisation som skapar mervärde för våra kunder.

Med ett professionellt bemötande, hög kompetens och värdeskapande HR-processer vill vi bidra till kundens resultat. Genom omvärldsbevakning ser vi till att ha rätt kompetens innan kundens behov uppstår. Vi arbetar för att ge snabbt stöd, vara kundorienterade samt att verka för en god samverkan. Regionens värderingar utgör grunden för vårt förhållningssätt.

Publiceringsdatum
2016-06-01

Arbetsuppgifter
Som HR-konsult hos oss tillför du specialistkompetens till verksamheterna avseende HR-frågor. Uppdraget ligger inom ramen för huvudprocesserna kompetensförsörjning, anställningsvillkor samt hälsa och arbetsmiljö. Utvecklings- och projektarbete kan förekomma men arbetsuppgifterna är främst av operativ karaktär såsom att stödja kunderna i rehabiliterings- och rekryteringsprocesserna och att ge arbetsrättslig rådgivning. För att bidra till kundens utveckling är ditt arbetssätt coachande och konsultativt. I arbetsuppgifterna ingår också att handleda, utbilda och informera. Du kommer att arbeta som generalist men med särskilt ansvar för området arbetsmiljö och hälsa.

Din kompetens
Vi söker dig som har en högskoleutbildning inom HR-området och några års erfarenhet av HR-arbete. Vi vill också att du har stort intresse för arbetsmiljö- och hälsofrågor. Du är en trygg, förtroendeingivande person som kan arbeta självständigt utifrån uppsatta mål och ramar. Du kommunicerar med tydlighet och kan tolka och förmedla information korrekt, och du är mån om att ge snabb service med gott bemötande och kvalitet. Andra kompetenser vi värdesätter är förmågan att se förbättringsmöjligheter och att bidra till ett givande samarbetsklimat genom gott samarbete. Körkort är ett krav då du kommer att resa inom länet.

Vi erbjuder
Vi erbjuder dig en tillsvidareanställning, heltid, med placering i Jönköping. Inom HR-enheten är vi sju medarbetare och hos oss har vi ett mycket gott arbetsklimat och stort engagemang för att arbeta med våra kunder och med förbättringar av våra processer.

Upplysningar och ansökan
Har du frågor kan du kontakta Camilla Sundqvist, HR-chef, mobil 073-087 49 46 eller Emma Ribbholm, HR-konsult, mobil 070-605 65 79.
Facklig företrädare för SACO är Malin Svensson, mobil 070-345 78 68.
Välkommen att söka jobbet via länken nedan. Sista ansökningsdag är 2016-06-19.

Område personal är ett av fjorton områden i Verksamhetsstöd och service. Uppdraget är att ge HR-stöd till sex av Regionens verksamhetsområden. Dessa är Regionledningskontoret, IT-centrum, Utbildning och kultur, Länstrafiken, Kommunal utveckling och Verksamhetsstöd och service. Vi är placerade i fräscha lokaler på Rosenlunds vårdcentrum men har hela länet som arbetsområde.

Varaktighet, arbetstid
Tillsvidare, 100%, Tillträde 2016-09-01 -

Ersättning
Fast lön. Kollektivavtal finns.

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2016-06-19
Ange följande referens när du ansöker: S346/16
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Företag
Region Jönköpings län

Adress
Region Jönköpings län
Husargatan 4
55111 Jönköping

Kontorsadress
Husargatan 4

Jobbnummer
2880512

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Region Jönköpings län

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Region Jönköpings län: