HR-chef
Region Jönköpings län / Ekonomichefsjobb / Eksjö
2017-08-01
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
➡️ Klicka här för den senare publicerade platsannonsen "HR-chef" (publicerad 2018-01-08) ⬅️
Visa alla ekonomichefsjobb i Eksjö,
Nässjö,
Ydre,
Vetlanda,
Kinda eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Region Jönköpings län i Eksjö,
Nässjö,
Vetlanda,
Aneby,
Sävsjö eller i
hela Sverige Verksamhetsstöd Kirurgisk vård
Vi söker dig som vill göra skillnad och arbeta tillsammans med oss i ledningsstaben, för ett bra liv. Verksamhetsområdet är i en spännande utvecklingsfas där det ständigt sker förbättringar och vi söker dig som vill vara med och driva vår organisation framåt!
Vi söker
Vi söker en ny HR-chef, eftersom vår tidigare HR-chef efter 13 år i Region Jönköpings län gått vidare till nya utmaningar. Tjänsten är tillsvidare, heltid med tillträde enligt överenskommelse. Vår verksamhet bedrivs på tre orter och därför förekommer resor inom länet i ditt arbete.
Vi erbjuder dig
Vi erbjuder dig ett omväxlande arbete med stort ansvar och stor möjlighet till att tänka nytt och utveckla arbetssätt inom HR. Vi går nu in i en ny fas och anpassar vårt arbetssätt ytterligare efter vår nya organisation, därför söker dig som är utvecklingsinriktad och som kan driva vårt förändringsarbete framåt på ett klokt sätt. Några av dina spännande utmaningar blir att fortsätta leda arbetet för att få en gemensam plattform oavsett ort samt vidare utveckla samarbetet med övriga verksamhetsområden. Självklart har du ett engagemang för hälso- och sjukvård precis som vi!
Det här får du arbeta med
Du kommer att vara chef för nio medarbetare och tillsammans ansvarar ni för att ge stöd till verksamhetsområdets chefer inom alla förekommande frågor inom hela HR-området, såsom kompetensförsörjning, hälsa- och arbetsmiljö, lönebildning, arbetsrätt, avtal och förhandlingar. I vårt nya arbetssätt har vi specialister som arbetar med rekrytering och rehabilitering samt partners som arbetar mot kliniker och en koordinator. Som HR-chef ingår du i verksamhetsområdets ledningsgrupp, du arbetar nära sjukvårdsdirektören och övriga stabsfunktioner. Du representerar även verksamhetsområdet i regionens HR-chefsgrupp. Tillsammans med övriga HR-chefer ansvarar du för att chefer får ett proffsigt och likvärdigt HR-stöd i hela organisationen.
För att du ska trivas hos oss
Du har en högskoleutbildning inom HR och ett intresse för och kunskap om hälso- och sjukvård. Du har erfarenhet av att vara chef i en större organisation, där du haft verksamhets-, personal- och budgetansvar. Med din breda kunskap inom HR som grund har du verksamheten i fokus.
För att trivas hos oss behöver du vara en ledare som skapar förtroende, ger förutsättningar och skapar arbetsglädje för dina medarbetare. Ditt arbetssätt är delegerande och du ger dina medarbetare de befogenheter som krävs för att nå gemensamma mål. Du stimulerar medarbetares engagemang och använder den kunskap som finns i ett ständigt förbättringsarbete.
Gott samarbete är viktigt för dig, både i din arbetsgrupp och med andra verksamheter. Du har god förmåga att se sakers långsiktiga betydelse och vidare konsekvenser och anpassar dina handlingar till detta. Du har lätt för att fatta beslut och god förståelse för hur ett beslut i en verksamhet påverkar helheten. Du är en tydlig i ditt sätt att kommunicera, följer upp och säkerställer att budskap når fram. Körkort är ett krav.
Detta värderar vi högt
Region Jönköpings läns hälso- och sjukvård är en av Sveriges bästa. Tack vare ett strategiskt arbete och goda medarbetare placeras regionen i jämförelser oftast bland de bästa landstingen och regionerna i landet. Målet är bästa möjliga vård och en jämlik hälsa. Vården ska vara personcentrerad och säker och ges utifrån samma förutsättningar i hela länet. Vi satsar på hälsa för livet. För att nå hit arbetar vi med ständiga förbättringar och fokus på kvalitet.
Så här gör du om du är intresserad
Om du har några frågor är du välkommen att kontakta sjukvårdsdirektör Kjell Ivarsson, 073-026 42 54 eller administrativ samordnare Lena Ottosson 0381-33 50 31. Då det är semestertider kan de som lämnar upplysningar under perioder vara mindre tillgängliga.
Kommunal, Birgitta Svensson, tfn 010-243 52 96
Läkarföreningen, Anders Ramsing, tfn 010-244 72 17
Vision, Marie Svensson, tfn 010-243 58 61
SACO, Fadia Restom, tfn 072-554 80 38
Vårdförbundet, Angelica Hansen, tfn 010-244 79 38
Sista ansökningsdag är den 31 augusti 2017. Vill du vara med? Tveka inte, vi väntar på din ansökan. Intervjuerna kommer att ske 15/9 och 19/9.
Vi undanber oss all kontakt med annonsförsäljare och rekryteringsföretag.
För ett bra liv i en attraktiv region. Bakom den visionen finns Region Jönköpings län med 10 000 anställda och 353 000 invånare i 13 kommuner. Regionens verksamhet utgörs av hälso- och sjukvård, tandvård och regional utveckling.
Under 2015 etablerades en ny sjukvårdsorganisation med medicinska verksamhetsområden. Verksamheten bedrivs i huvudsak på de tre sjukhusen Höglandssjukhuset Eksjö, Länssjukhuset Ryhov och Värnamo sjukhus. Respektive verksamhetsområde leds av en sjukvårdsdirektör. Sjukvårdsdirektören har en ledningsstab där bland annat funktioner som ekonomichef, utvecklingschef, kommunikationschef och HR-chef ingår.
Verksamhetsområdet innefattar regionens kirurgi, kvinnosjukvård och kvinnohälsovård, onkologi, operation- och intensivvård, ortopedi, urologi, ögonsjukvård samt öron-, näs- och halssjukvård.
Budgetomslutningen är 2,4 miljarder och antalet medarbetare cirka 2300.
Varaktighet, arbetstid
Tillsvidare, 100%, Tillträde enligt överenskommelse -
Publiceringsdatum2017-08-01ErsättningFast lön. Kollektivavtal finns.
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2017-08-31
Ange följande referens när du ansöker: K414/17
Klicka på denna länk för att göra din ansökanFöretagRegion Jönköpings län
AdressRegion Jönköpings län
Husargatan 4
55111 Jönköping
KontorsadressHusargatan 4
Jobbnummer 3621474
Observera att sista ansökningsdag har passerat.