HR Development Lead till PostNord TPL, Solna
PostNord Group AB / Administratörsjobb / Solna
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Solna,
Sundbyberg,
Stockholm,
Danderyd,
Lidingö eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos PostNord Group AB i Solna,
Sundbyberg,
Stockholm,
Danderyd,
Lidingö eller i
hela Sverige PostNord TPL AB är den marknadsledande tredjepartslogistikaktören i Sverige och i Norden.
Vi är lokaliserad i Norrköping, Göteborg, Helsingborg, Jönköping och Ljungby i Sverige, Köge i Danmark, samt Åbo, Helsingfors och Lahti i Finland.
Vi erbjuder innovativa och kostnadseffektiva logistiklösningar som sträcker sig från producent till konsument. Våra kunder är alltifrån det lilla e-handelsföretaget till den stora globala aktören. Oavsett kundens storlek och förutsättningar är vår drivkraft att alltid leverera en logistiklösning som ökar kundens konkurrenskraft och möjliggör ökad tillväxt.
Bli en del av vårt team
Vi söker en drivande och strategisk ledare som vill ta HR till nästa nivå. I den här rollen blir du en nyckelspelare i att koppla samman företagskulturen med våra affärsmål och skapa verklig effekt för organisationen, medarbetarna och ledarna.
Om rollen
Du kommer att ansvara för att förnya och förenkla samtliga delar i medarbetarresan för att säkerställa att de är moderna, effektiva och affärsstödjande. Företagskulturen är en stark byggsten i affärsstrategin och ska vara vägvisaren i allt vi gör. Några exempel på arbetsuppgifter är att ta fram koncept för ledarskapsutveckling som speglar våra värderingar och bygger framtidens ledare, att utbilda och hålla i workshops, att designa arbetsflöden för kontinuerlig kompetensutveckling som stöttar verksamhetens mål och att driva initiativ som ökar engagemang och skapar utveckling för både team och individer. Exempel på ansvarsområden:
- Skapa smidiga arbetsflöden kopplat till hela HR-området som förenklar för organisationen.
- Bygga ett hållbart och användarvänligt koncept för ledarutveckling och utbildningar.
- Säkerställa att medarbetarundersökningar ger konkret affärsnytta och leder till ökat engagemang.
- Utveckla vårt arbete med talangutveckling, successionsplanering och kontinuerligt lärande.
Om dig
Som person är du engagerad med en positiv människosyn. Du har mångårig erfarenhet av praktisk pedagogik, av att facilitera workshops och att utbilda. Du har förmågan att kommunicera och är en relationsbyggare, rollen innebär många kontaktytor externt liksom inom TPL och funktioner inom PostNord. För att lyckas i rollen behöver du även:
- Akademisk examen inom HR, pedagogik eller motsvarande fält
- Mångårig erfarenhet av att utveckla företagskultur
- Tidigare erfarenhet av chefsroll med personalansvar
- Mycket god kunskap om agila metoder och digitalisering
- Mycket goda kunskaper inom lärande i arbetslivet, motivationsteori och vad som driver engagemang
- Erfarenhet av att coacha och utbilda människor, både ledare och medarbetare, och både i grupp och på individnivå.
Stor vikt kommer att läggas på personliga egenskaper och erfarenhet.
Vi erbjuder dig
Ett stimulerande arbete i en framåtblickande organisation som prioriterar utveckling, tillväxt och teamwork. Hos oss får du möjlighet att påverka och sätta din prägel på företagets resa framåt, i en roll som kombinerar affärsutveckling med ledarskap.
PostNord TPL erbjuder dig arbete i en dynamisk och förändringsorienterad miljö på en av Sveriges största arbetsplatser. Vi har goda tjänstepensionsvillkor, friskvårdsbidrag och personalförmåner genom PostNords egen personalstiftelse PostNordPlus och det finns bra utvecklingsmöjligheter.
Vi levererarar
Vi är ansvarstagande, modiga och engagerade, och leder effektivt förändring oavsett om vi leder oss själva eller andra. Vi uppmuntrar lagarbete, uppriktighet och positiva relationer på arbetsplatsen. Vi bygger vidare på våra framgångar och lär oss av både kollegor och misstag. Människor med olika bakgrund arbetar hos oss. Du kommer därför vara en del av en arbetsplats med stor mångfald, vilket bidrar till bättre resultat för verksamheten.
Ansök
Du ansöker genom att klicka på "Ansök" nedan i annonsen. Sista ansökningsdag är 2024-12-13.
Urval sker löpande och tillsättning av tjänst kan ske innan sista ansökningsdag.
Har du någon fråga eller fundering är du välkommen att kontakta Ulrika Ekbohm, Head of HR på mail: mailto:
ulrika.ekbohm@tpl.postnord.com Observera dock att ansökningar ej mottages via mail.
Välkommen med din ansökan. Vi ser fram emot att höra från dig!
Ersättning Fast lön
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2024-12-13
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "2024/1195".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare PostNord Group AB (org.nr 556128-6559)
Arbetsplats PostNord TPL
Jobbnummer 9053472
Observera att sista ansökningsdag har passerat.