Gruppchef HR service
Gävle kommun, HR-avdelningen / Chefsjobb / Gävle
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla chefsjobb i Gävle,
Älvkarleby,
Sandviken,
Ockelbo,
Ovanåker eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Gävle kommun, HR-avdelningen i Gävle Gävle är en kommun i utveckling. Hos oss kan du göra skillnad på riktigt. För alla som bor i Gävle. För Gävle som plats. Vi erbjuder intressanta och utmanande jobb, 7 500 kollegor och goda möjligheter för dig att växa. Här är det nära till allt, både inom kommunen och ut i världen. Nu söker vi dig som vill göra Gävle ännu bättre tillsammans med oss!
Inom Styrning och stöd Gävle befinner du dig i händelsernas centrum. Våra knappt 300 medarbetare jobbar med saker som är gemensamma för alla inom Gävle kommun. Vi ser helheten, samordnar arbetet mellan sektorerna och ansvarar för den strategiska utvecklingen på övergripande nivå. Hos oss jobbar du nära politikerna och vet ofta först vad som är på gång. Tillsammans gör vi Gävle hållbart och utvecklande!
Publiceringsdatum2020-06-26ArbetsuppgifterVi söker nu en gruppchef till HR service som vill vara med och fortsätta utveckla löneprocessen i samarbete med dina medarbetare, tillsammans gör vi Gävle den 27:e!
Idag är du en erfaren och driven lönespecialist med ledaregenskaper. Du finns troligtvis inom en löneorganisation inom den offentliga branschen och du känner nu att du är redo att ta nästa steg i karriären!
Du kommer att ansvara för funktionsområdet lön inom HR service. Lönegruppen består idag av 12 lönekonsulter där arbetssättet "en väg in" infördes för några år sedan. Våra ärenden från våra kunder hanteras via telefon och i ett ärendehanteringssystem kopplat till vår e-tjänst. Vi har också de återkommande aktiviteterna som görs i samband med lönekörning månadsvis. Du har även ett operativt ansvar för vår digitala medarbetare. Digitaliseringen har ett starkt fokus hos oss och som på sikt kommer hjälpa till att förenkla arbetsmoment och förbättra både kvalité och arbetsbelastning. Du blir en viktig spelare som gruppchef i dessa förbättringsaktiviteter kopplat till löneprocesserna.
Ditt huvudsakliga fokus har du på dina närmaste medarbetare och löneleveransen i nära samarbete med systemgruppen och enhetschefen för HR Service.
Det här är en operativ chefsroll där du jobbar nära lönesupporten och dess processer. Samtidigt som du ibland själv också hoppar in och hjälper till vid tillfälliga arbetstoppar.
Du förväntas leda och coacha dina medarbetare såväl som att vidareutveckla verksamheten och att ha det övergripande ansvaret för leverans och kvalité inom lönegruppen.
Tillsammans med dina lönekonsulter kommer du att driva förbättringar av löneprocessen där kvalité, leveranssäkerhet och kundupplevelse blir viktiga fokusområden.
Du förväntas regelbundet möta HR representanter från våra olika kundområden. Syftet är att fokusera på återkoppling och förbättringar inom löneprocesserna. Men det kan även handla om vår återkoppling utifrån hur vi upplever att löneprocessen och självservice fungerar hos kunden.
Som gruppchef har du personal- och arbetsmiljöansvar. Du hanterar även medarbetarsamtal och lönesamtal, rekryteringar av ny personal och även ett visst budgetansvar.
Du rapporterar till enhetschefen för HR Service.
KvalifikationerVi söker dig som minst har 3 årig gymnasie utbildning och har du även en eftergymnasial utbildning inom lön som t.ex. YH utbildning ser vi det som meriterande.
Du har några års erfarenhet av självständigt arbete med hela löneprocessen.
Du är väl uppdaterad inom lagar kopplade till löneområdet, och har du god erfarenhet av olika kollektivavtal är det meriterande.
Har du erfarenhet av någon form av ledarskap ser vi även det som meriterande.
Du är en god kommunikatör och är bra på att skapa en öppen dialog. Du kan samtala och agera framgångsrikt i både större och mindre sammanhang. Är säker, står upp för dina egna åsikter och har mod att säga ifrån. Samarbetar på ett prestigelöst sätt och tillsammans med medarbetarna har fokus på det gemensamma målet.
Du har förmågan att se möjligheter i förändringar och anpassar ditt ledarskap i de situationer som uppkommer.
ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Gävle kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via Offentliga Jobb och inte via e-post eller pappersformat.
Gävle kommun hör till finskt förvaltningsområde. Om du därför utöver våra övriga kompetenskrav även talar finska, kan det vara en merit.
Varmt välkommen med din ansökan!
Inför rekryteringsarbetet har Gävle kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Varaktighet, arbetstid
Heltid. Tillsvidareanställning
ErsättningEnligt avtal.
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2020-08-02
Klicka på denna länk för att göra din ansökanFöretagGävle kommun, HR-avdelningen
Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "C39625".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Gävle kommun (org.nr 212000-2338)
Arbetsplats Gävle kommun, HR-avdelningen
Jobbnummer 5277323
Observera att sista ansökningsdag har passerat.