Fritidsledare, vikariat

Ludvika kommun / Fritidsledar- och idrottsinstruktörsjobb / Ludvika
2023-10-02
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
➡️ Klicka här för den senare publicerade platsannonsen "Fritidsledare, vikariat" (publicerad 2023-12-21) ⬅️


Visa alla fritidsledar- och idrottsinstruktörsjobb i Ludvika, Smedjebacken, Ljusnarsberg, Fagersta, Säter eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Ludvika kommun i Ludvika, Borlänge, Leksand eller i hela Sverige

Kultur- och samhällsutvecklingsförvaltningen består av verksamheter som ansvarar för förvaltning och underhåll av gator och parker, lokala trafikföreskrifter, kultur och fritid samt samhällsplanering, projektering och exploatering.

Arbetsplatsen

I Ludvika kommun finns tre mötesplatser som drivs i kommunal regi: Haffas, Lorensberga och Grängesbergs fritidsgård. Vi söker dig som tillsammans med oss vill utveckla kommunens öppna ungdomsverksamheter och fritidsutbudet för unga.

Arbetsuppgifter

Som fritidsledare i öppen ungdomsverksamhet är ditt uppdrag att bedriva trygga, attraktiva och demokratiska mötesplatser/verksamheter för målgruppen årskurs 6 upp till 19 år (i just denna tjänst ligger fokus på årskurs 9 upp till 19 år). Du bidrar till verksamhetens gemenskap och mötet mellan människor utifrån ett främjande och coachande förhållningssätt. Målgruppen ska känna att du är en aktiv och engagerad ledare som tillsammans med besökare och kollegor utvecklar verksamheterna.

Utbudet ska vara varierat och tilltala en bred målgrupp, det kan vara allt från planerade/spontana aktiviteter på fritidsgården till lovresor eller större arrangemang. I arbetet ingår det att vara fysiskt aktiv där du tillsammans med besökarna deltar i olika aktiviteter.

Du ska även bidra till kommunens demokratiarbete genom att stödja och uppmuntra till ökat engagemang i samhällsfrågor. Du arbetar aktivt för lokal samverkan och nätverkande.

Andra förvaltningsövergripande uppdrag kan förekomma.

Publiceringsdatum
2023-10-02

Kvalifikationer
• Eftergymnasial utbildning med pedagogisk inriktning, fritidsledarutbildning eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.
• Dokumenterad erfarenhet av att arbeta med ungdomar och/eller unga vuxna.
• Goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift.
• God datorvana.
• Erfarenhet av att kommunicera via sociala medier. Du bör vara trygg både bakom och framför kameran då verksamheterna marknadsförs och i viss uträckning bedrivs digitalt.
• B-körkort.

Meriterande:

• Utbildning i samtalsmetodik, t ex MI (motiverande samtal).
• Erfarenhet av jämställdhetsarbete samt att leda grupper utifrån värderings- och värdegrundsarbete.
• Erfarenhet av att arbeta i projektform (förankra, involvera, planera, marknadsföra, genomföra och utvärdera).
• Insatt och intresserad av ungdomskultur och håller dig uppdaterad i trender både lokalt och nationellt.
• Kunskap om hur en kommunal organisation fungerar.

Dina personliga egenskaper
• Du är en vuxen förebild som är trygg i dig själv och i ditt ledarskap. Du har en positiv livssyn, är en god lyssnare och har förmåga engagera och entusiasmera.
• Du har mycket god samarbetsförmåga och har lätt att ta kontakt med andra och skapa relationer. Du ser unga som en resurs, har ett coachande förhållningssätt och vilja att stödja unga i förverkligandet av sina idéer.
• Du är idérik och har drivkraft att utveckla verksamheterna tillsammans med arbetsgruppen. Du värdesätter olikheter och förstår hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet bidrar till dynamik i olika grupper.
• Strukturerad, ansvarstagande, flexibel, lösningsorienterad och stresstålig är andra viktiga egenskaper du bör ha.
• Dina personliga egenskaper är av stor betydelse som fritidsledare därför kommer stor vikt att läggas vid personlig lämplighet.

Det här får du av oss!

Förutom att arbeta med spännande frågor i en varierande vardag får du möjligheten att bli en del av en organisation som upprätthåller viktiga samhällsfunktioner för invånare i Ludvika kommun. Som anställd hos oss har du bland annat tillgång till friskvårdsförmåner, goda möjligheter till kompetensutveckling och växling av semesterdagstillägg. Läs gärna på ludvika.se under rubriken Jobba hos oss.

I Ludvika kommun arbetar vi efter vår värdegrund Lagandan som består av fyra principer: Relationer, Glädje, Lärande och Driv. Den bygger på samverkan och samarbete, en vi-känsla och en vilja att fortsätta utvecklas. Det är med Lagandan som vi tar oss an vårt uppdrag och strävan mot vår vision om att vara framtidens, tillväxtens och möjligheternas kommun.

Anställningsform

Vikariat, 8 januari - 31 december 2024.
Heltid (80% är möjligt om man så önskar).
Schemalagd dag-/kvällstid (2-3 kvällar i veckan).
Tillträde: 8 januari 2024 eller efter överenskommelse.

Övrig information

I enlighet med Lag (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn, krävs att du som erbjuds tjänsten kan uppvisa ett utdrag ur Polismyndighetens belastningsregister. Detta önskar vi att du liksom din legitimation medtar vid eventuell intervju.

Upplysningar

Enhetschef: Unni Fredriksson, 0240-86044, unni.fredriksson@ludvika.se
Verksamhetschef: Hanna Tibbling, 0240-86154, hanna.tibbling@ludvika.se

Kommunal: nås via kommunens växel 0240-860 00.
Vision: nås via kommunens växel 0240-860 00.

Så ansöker du
Välkommen med din ansökan senast den 22 oktober 2023.
Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem.

Vi undanber oss alla erbjudanden om kandidatförmedling samt annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Ersättning
Individuell lönesättning

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2023-10-22
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Omfattning
Detta är ett heltidsjobb.

Arbetsgivare
Ludvika kommun (org.nr 212000-2270), http://www.ludvika.se

Körkort
För detta jobb krävs körkort.

Jobbnummer
8158401

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Ludvika kommun

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Ludvika kommun: