Utvecklingsledare stadsutveckling

Göteborgs Stad, SDF Lundby / Arkitektjobb / Göteborg
Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Visa alla arkitektjobb i Göteborg, Mölndal, Partille, Kungälv, Lerum eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Göteborgs Stad, SDF Lundby i Göteborg

Lundby är en snabbt växande stadsdel. Här byggs mycket nytt och vi har i dag drygt 47 000 invånare. Förvaltningens 2 400 medarbetare arbetar tillsammans för att möta invånarnas behov av service. Vårt mål är att skapa en sammanhållen stadsdel, där människor har goda och rättvisa levnadsvillkor och upplever delaktighet.

Publiceringsdatum
2015-01-09

Arbetsuppgifter
Vågar du anta utmaningen att vara med och utveckla ett av landets mest expansiva områden? Brinner du för stadsutveckling (stadsplanering) och framförallt den sociala dimensionen? Där invånarnas behov sätts i centrum, där komplexa frågor samordnas mellan olika intressenter, där nya metoder och förhållningssätt utvecklas och dialog sker med en bred allmänhet? Då kanske du är vår nya utvecklingsledare med fördjupningsområde stadsutveckling.

Lundby stadsdelsförvaltning står inför en stor omställning då stadsdelen ska byggas samman med centrum vilket medför att befolkningen i Lundby växer med cirka 50 procent de kommande 20 åren. Du kommer att vara en nyckelperson i stadens och stadsdelens arbete för att få den mycket höga expansionstakten att leda till en socialt hållbar stad och en sammanhållen stadsdel.

Du kommer att vara placerad på utvecklingsavdelningen, som är en av förvaltningens stödfunktioner. Avdelningen fungerar som internkonsult men är också initiativtagare för olika gränsöverskridande processer. Inom avdelningen finns utvecklingsledare med olika kompetenser som ofta arbetar i team.

Utvecklingsledare stadsutveckling driver stadsdelens arbete inom hållbar utveckling med fokus på sociala aspekter i fysisk planering. Din uppgift är att i samverkan med övriga kollegor inom stadsdelen främja och bidra till en hållbar utveckling tillsammans med andra samhällsorgan, organisationer, näringsliv, föreningar. I uppgiften ingår att med utgångspunkt i en mycket god kunskap om den egna stadsdelens särskilda förutsättningar gällande befolkningens livsvillkor och befolkningsutveckling medverka i stadens planeringsprocesser inom olika områden så att det gagnar hela stadens utveckling.

Utvecklingsledaren identifierar och analyserar viktiga förlopp och trender som har eller kan få inverkan på stadsdelens och stadens allmänna utveckling och dess befolkning. I uppdraget ingår också att medverka till att våra egna verksamheters kunskaper och erfarenheter om befolkningens behov tas om hand på ett sätt som främjar samhällsutvecklingen i staden.

Utvecklingsledaren är kontaktperson gentemot andra förvaltningar, föreningar, företag och enskilda i övergripande samhällsutvecklingsfrågor. Utvecklingsledaren skapar, tillsammans med övriga kompetenser inom förvaltningen, förutsättningar för stadsdelens dialog med invånarna och andra intressenter i lokalsamhället.

Kvalifikationer
Som utvecklingsledare stadsutveckling har du bland annat följande uppgifter:

• Granska planhandlingar och skriva förvaltningens yttranden över planärenden
• Företräda förvaltningen i stadens planeringsarbeten
• Planera och genomföra medborgardialog
• Arbeta med sociala konsekvensanalyser
• Rapportering i uppföljnings- och årsrapporter
• Genomföra utredningar och analyser

Du ska ha förmåga att

• utrycka dig väl i tal och skrift
• arbeta självständigt
• planera, driva och fullfölja processer
• ha helhetsperspektiv och vara analytisk
• samordna frågor med många aktörer

Högskoleutbildning inom relevant område är ett krav, så som fysisk planering, samhällsplanering, stadsplanering, arkitektur, socialt arbete eller motsvarande.

Du ska också ha flerårig erfarenhet av arbete med samhällsplanering och gärna med fokus på den sociala dimensionen.

Kunskap inom medborgardialog och förståelse för arbete inom kommunal förvaltning är meriterande.

ÖVRIGT
Som en följd av bland annat arbetet med medborgardialog kan visst arbete på kvällar och helger förekomma.

Vi ser mångfald som en framgångsfaktor för en högre kvalitet gentemot de vi är till för och i vårt interna utvecklingsarbete.

Friskvård är viktigt för oss. Vi har rökfri arbetstid och alla anställda har tillgång till ett brett utbud av tränings- och kulturaktiviteter.

När du söker jobb hos oss vill vi att du använder vårt e-rekryteringsystem. På så sätt blir hanteringen av din ansökan effektiv, snabb och säker.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Arbetstider och omfattning
Heltid. Tillsvidareanställning

Ersättning
Månadslön

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2015-01-30
Ange följande referens när du ansöker: A443479
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Kontakt
Jonas Ward, Utvecklingschef 031-366 70 30 jonas.ward@lundby.goteborg.se

Facklig kontakt
Maria Palm, Vision 031-366 70 85
Andreas Canderfalk, Saco/Jusek 031-366 70 77

Företag
Göteborgs stad, SDF Lundby

Adress
Göteborgs stad, SDF Lundby
Stadsledningskontoret
40482 GÖTEBORG

Kontorsadress
Köpmansgatan 20 GÖTEBORG

Jobbnummer
2122852

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Utvecklingsledare stadsutveckling

Prenumerera på jobb från Göteborgs Stad, SDF Lundby