Ungdomschef

Upplands Väsby kommun / Chefsjobb / Upplands Väsby
Observera att sista ansökningsdag har passerat.


Visa alla chefsjobb i Upplands Väsby, Sollentuna, Täby, Upplands-Bro, Vallentuna eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Upplands Väsby kommun i Upplands Väsby, Sollentuna, Täby, Stockholm, Uppsala eller i hela Sverige

Ungdomschef till Kultur- och fritidskontoret i Upplands Väsby

Upplands Väsby växer och är mitt i ett spännande utvecklingsskede där den moderna småstaden byggs. Kommunen är en arbetsplats som attraherar nytänkande, ansvarstagande och motiverade medarbetare. Att arbeta i Upplands Väsby är en merit och investering för framtiden.

Kultur- och fritidskontoret ansvarar bland annat för att främja kulturliv, föreningsliv och fritidssysselsättning för kommuninvånarna. Vi svarar under kultur- och fritidsnämnden och arbetar i nära samarbete med andra aktörer, kontor och politiker. Som chef eller medarbetare på vårt kontor finns goda möjligheter för utveckling och gott om tillfällen för initiativrikedom och kreativitet. Vår syn på arbetssätt bygger på frihet under ansvar.

Kultur- och fritidskontoret är i en stark tillväxtfas med nya spännande verksamheter. Som ett steg i kontorets utveckling vill vi nu rekrytera en Ungdomschef med fokus på att utveckla fritidsmöjligheterna för kommunens barn och unga. Som ungdomschef är du direkt underställd kultur- och fritidschefen och ingår i kontorets chefsgrupp.

Ungdomschefen kommer att ansvara för en ny Ungdomsenhet på kultur- och fritidskontoret. Det innebär bland annat ansvar och chefskap för den öppna ungdomsverksamheten i kommunen, då tre av Väsbys fritidsgårdar övergår till kommunal regi 2018. Då Ungdomsenheten blir helt ny har Ungdomschefen stor möjlighet att påverka såväl organisation som arbetsformer. Det är möjligt att även andra delar av kultur- och fritidskontorets verksamheter och medarbetare kan komma att ingå i enheten, utifrån en utredning av hur medarbetarnas kompetens och ungdomarnas önskemål bäst kan komma till sin rätt organisatoriskt. Bland annat planeras för att mötesplatsen Messingen ska bli ett trygghetsnav med fokus på aktiviteter för barn och unga, och ungkulturverksamheten Vega, som idag är en egen enhet, verkar också för goda uppväxtvillkor för kommunens unga med fokus på kulturskapande aktiviteter för en äldre målgrupp.

Arbetsuppgifter

Huvudsakliga arbetsuppgifter: Att i uppstartsskedet tillsammans med kontorets medarbetare och chefer rigga en nyskapad Ungdomsenhet under kultur- och fritidskontoret. Chefsansvar och ekonomiskt ansvar för Ungdomsenheten som bland annat kommer att innefatta tre fritidsgårdar som övergår till kommunal regi 2018. Uppdraget kan, utifrån hur enheten organiseras, innefatta flera verksamheter. Säkerställa trygga och relevanta mötesplatser för barn och unga och vara en tydlig medpart i den omfattande samhällsutvecklingen som sker i kommunen, med fokus på att skapa framtidens attraktiva mötesplatser och verksamheter. Genom ett främjande och förebyggande arbete tillsammans med medarbetare och andra aktörer verka för goda uppväxt- och levnadsvillkor för kommunens barn och unga. Delta i forum, nätverk och samarbeten med såväl andra kontor inom kommunen som sammarbetspartners, föreningsliv och myndigheter. Aktivt bidra till och stötta hela kultur- och fritidskontorets utveckling tillsammans med övriga chefer och medarbetare.

Kvalifikationer

Vi söker dig som: Har erfarenhet av ledarskap i verksamheter för barn och unga, med ansvar för bland annat personal, budget, samverkan och arbetsmiljö. Har erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation. Har relevant högskoleutbildning inom området. Har en god social förmåga och en tilltro till att samarbete med andra är en viktig framgångsfaktor. Har en lyhörd och ödmjuk ledarstil som möjliggör för människor omkring dig att växa och en förmåga att skapa delaktighet bland såväl medarbetare som ungdomar. Har ett ledarskap som präglas av tydlighet och initiativförmåga där ramverk, roller och uppdrag tydligt kommuniceras till och från medarbetare och där utmaningar betraktas som nya sätt att växa och utvecklas. Delar kontorets syn på frihet under ansvar som en viktig del i att skapa en god kultur för innovation, utveckling och delaktighet.
I rekryteringen kommer vi att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Välkommen med din ansökan!


Arbetstid/varaktighet: Tillsvidareanställning, heltid

Tillträde: Enligt överenskommelse

Fackliga företrädare: Nås via kommunens växel, tfn 08-590 970 00

Kontaktperson: Maria Röstberg, Kultur- och fritidschef, 08-590 971 56

Sista dag att ansöka är 2016-12-11. Vi intervjuar löpande och kan komma att avsluta rekryteringen innan ansökningstiden löpt ut.


Registrera din ansökan längst ned på sidan i vår annons på http://www.upplandsvasby.se, senast 2016-12-11
OBS! Vi tar inte emot ansökningar/intresseanmälningar via e-post eller post utan endast via länken ovan.

Telefonförsäljare
Vi undanber oss samtal från annonssäljare och rekryterings-/bemanningsföretag.

Varaktighet, arbetstid
Enligt schema Tillsvidare

Publiceringsdatum
2016-11-18

Ersättning
Månadslön
Enligt överenskommelse

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2016-12-11
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Kontakt
Maria Röstberg maria.rostberg@upplandsvasby.se 08-590 97 156

Företag
Upplands Väsby kommun

Adress
Upplands Väsby kommun
Dragonvägen 86
19480 Upplands Väsby

Kontorsadress
Dragonvägen 86

Jobbnummer
3168085

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Upplands Väsby kommun

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Upplands Väsby kommun: