Sommarjobb inom badverksamheten

Jönköpings kommun / Säkerhetspersonalsjobb / Jönköping
Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Visa alla säkerhetspersonalsjobb i Jönköping, Aneby, Habo, Mullsjö, Vaggeryd eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Jönköpings kommun i Jönköping

Rosenlundsbadet, Brunstorpsbadet, Kumlabybadet och Attarpsbadet

Sommarjobb inom badverksamheten

Vi söker nu sommarpersonal till Rosenlundsbadet och utebaden: Attarpsbadet i Bankeryd, Brunstorpsbadet i Huskvarna och Kumlabybadet på Visingsö. Du kommer att förstärka befintlig badtrupp under sommaren och delta i arbetet med att göra upplevelsen hos våra besökare trivsam och trygg. Detta gör vi bl.a. genom direkt bemötande, övervakning av bassänger samt städning/skötsel av våra lokaler och områden. Du behöver kunna jobba under perioderna 26-29, 30-33, fler veckor kan förekomma.

För att trivas hos oss behöver du trivas med varierande arbetstider så som dag, kväll och helg.

Din kompetens
Du måste ha fyllt 18 år när din anställning påbörjas.
Meriterande är tidigare erfarenhet av yrket, utbildning inom HLR, pool-/badbevakarutbildning eller annat servicearbete.

Publiceringsdatum
2022-02-09

Om företaget
I Jönköpings kommun finns totalt sex badanläggningar varav tre inomhusanläggningar: Rosenlundsbadet, Norrahammar Sportcenter och Stadsgårdsbadet. Rosenlundsbadet har öppet året runt med ett utomhusbad som har öppet sommartid. Norrahammar sportcenter och Stadsgårdsbadet har öppet under skolans läsår. Sommartid finns också tre tempererade utomhusbad: Attarpsbadet, Brunstorpsbadet och Kumlabybadet. Vi har rökfri arbetstid.

Ansökningsökningsprocessen
Du ansöker via formuläret eller skickar ditt CV till rosenlundsbadet@jonkoping.se, senast den 31/3 2022.
Ange vilken badanläggning du önskar arbeta på. Vi behandlar ansökningar löpande och om vi tycker att din ansökan verkar intressant kontaktar vi dig för första steget i anställningsförfarandet som är dyktest, motsvarande guldbojen (bl.a. dyk ner på 5 meters djup samt bogsering och simning).

Övrig information
Tänk på att lagen kräver att samtliga medarbetare som arbetar med barn och unga ska visa upp ett utdrag ur belastningsregistret och handläggningstiden för detta dokument kan vara lång. Du ansöker om belastningsregister här (https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ovrigt-arbete-och-kontakt-med-barn/). Välj registerutdrag för övrigt arbete och kontakt med barn. Om det blir aktuellt med en anställning önskar vi utdraget i ett oöppnat kuvert.

För upplysningar
Kontakta;
Enhetschef Zophie Vilppala Edvinsson 036-107324, rosenlundsbadet@jonkoping.se

Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre - för alla.
Hos oss får du mer än ett jobb. Välkommen att söka sommarjobb hos oss inom badverksamheten.

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Varaktighet, arbetstid
Tidsbegränsad. 70. Tillträde 2022-06-01 till 2022-08-31.

Ersättning
Lön enligt kollektivavtal

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2022-03-01
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Företag
Jönköpings kommun

Arbetsgivarens referens
Arbetsgivarens referens för detta jobb är "22-42-0002".

Omfattning
Detta är ett deltidsjobb.

Arbetsgivare
Jönköpings kommun (org.nr 212000-0530), http://www.jonkoping.se

Jobbnummer
6326315

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Sommarjobb inom badverksamheten

Prenumerera på jobb från Jönköpings kommun