Rektor

Göteborgs stad, SDF Angered / Pedagogchefsjobb / Göteborg
Observera att sista ansökningsdag har passerat.


Visa alla pedagogchefsjobb i Göteborg, Mölndal, Partille, Kungälv, Lerum eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Göteborgs stad, SDF Angered i Göteborg

Angered är en av Göteborgs tio stadsdelsförvaltningar med drygt 3500 anställda. Stadsdelsområdet, med omkring 47 800 invånare, består av en spännande blandning av miljonprogramsområden, småhusbebyggelse och traditionell landsbygd med storslagen natur bara ett stenkast ifrån samhällsservice, kulturutbud och shopping. Angered har en av Göteborgs mest aktiva föreningsliv och här bor människor med ursprung från ett hundratal olika länder, vilket ger området en internationell prägel.
Stadsdelsförvaltningen driver verksamheter inom förskola, grundskola, individ- och familjeomsorg, kultur och fritid samt social omsorg för funktionsnedsatta och äldre.

Mer information om stadsdelsförvaltningar i Göteborgs Stad: www.goteborg.se

Publiceringsdatum
2013-05-03

Arbetsuppgifter
Vi söker en rektor till Bergums skola F-3.

Bergums skola är en F-9 skola med ca 500 elever i samhället Olofstorp, cirka 20 km nordost från Göteborgs centrum. Verksamheten bedrivs i fristående skolhus i varierande storlek, varav många är relativt nybyggda.

Skolan är en sammanhållen F-9 skola, från och med årskurs 7 ansluter elever från Björsareds- och Gunnilses F-6 skolor. Vi arbetar aktivt med arbetslagsutveckling och pedagogisk förnyelse. Vi har Göteborgs skolors IT-plattform Hjärntorget till pedagogiskt stöd för verksamheten. Bergums skola arbetar sedan flera år utifrån en systemteoretisk värdegrundsplattform vilken präglas av ett salutogent förhållningssätt och hälsofrämjande perspektiv.

Du kommer att arbeta tätt tillsammans med rektorn för Bergums skola 4-9 och ingå i ledningsgruppen för området Östra Angered.

Centralt att arbeta med på Bergums skola är att:
• åstadkomma goda resultat i alla ämnen för alla elever genom att vara en närvarande rektor som aktivt leder arbetet med att åstadkomma dessa resultat
• utveckla elevdemokratiska processer där såväl ansvar som inflytande står i fokus
• skapa helhetssyn och gemensamma utgångspunkter i en vision som delas av alla pedagogiska verksamheter i skolan
• arbeta med kompetenshöjande insatser för att pedagogerna ska kunna möta och undervisa alla olika elever framgångsrikt
• utforma en god samverkan med såväl fackliga organisationer som enskilda medarbetare som bygger på medvetenhet om uppdraget.
• vara en ledare som kan skapa goda rutiner för utveckling och uppföljning.
• marknadsföra skolans goda arbete och bidra till att stärka skolans attraktionskraft på olika sätt

Uppdraget som rektor innebär ansvar för att i dialog med medarbetare och elever skapa en kommunal grundskola som motsvarar nationella och lokala mål.
Som rektor har du det övergripande ansvaret för skolans måluppfyllelse, kvalitets- och utvecklingsarbete samt ekonomi.
Du ska utifrån ett helhetsperspektiv skapa förutsättningar för att skolans alla resurser används effektivt, för att på bästa sätt svara mot skollagens krav.

Du kommer att ha ansvar för medarbetare samt arbetsmiljöfrågor för både medarbetare och elever.

Kvalifikationer
Akademisk utbildning inom pedagogik och erfarenhet från arbete inom skolan krävs för uppdraget. Det är meriterande om du har genomgången rektorsutbildning.

Du behöver ha ledarerfarenhet samt stort engagemang och drivkraft.
Du bidrar med nytänkande som har sin utgångspunkt i forskning om skolan och du leder skolan utifrån ett genuint intresse för ledarskapet som sådant.

Du är analytisk och medveten om omvärlden och har en inkluderande helhetssyn på unga och lärande.
I arbetet med att utveckla verksamheten mot gemensamma mål skapar du engagemang och delaktighet hos dina medarbetare.
För att lyckas med uppdraget är samarbete både på den egna arbetsplatsen i området samt i stadsdelen i övrigt en förutsättning. Du har ett demokratiskt förhållningssätt där samverkan är en viktig del.

Som person är du mogen, lyhörd och trygg i att fatta och kommunicera beslut. Du kommunicerar på ett sätt som skapar delaktighet och du har förmåga att påverka andra.

Du har erfarenhet av samt förmåga att skapa ett systematiskt och hållbart kvalitetsarbete som syftar till att bidra till kartläggning, analys, uppföljning och åtgärder för förbättring.

Arbetstider och omfattning
Heltid. Dagtid. Tillsvidareanställning, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse.

Ersättning
Månadslön

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2013-05-17
Inför rekryteringsarbetet har stadsdelsförvaltningen Angered tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev.
Ange följande referens när du ansöker: 131/13
Ansökan kan tyvärr inte göras via e-post.
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Kontakt
Håkan Kronholm, Områdeschef 0703 66 51 81 hakan.kronholm@angered.goteborg.se

Facklig kontakt
Terje Adkins, Lärarförbundet terje.adkins@goteborg.lararforbundet.se
Torgny Tjärnskog, Skolledarföreningen 031 701 55 03 torgny.tjarnskog@goteborg.lararforbundet.se
Ulla Stålstedt Ghose, Lärarnas Riksförbund arb. 031 365 24 79 bost. 031 33 11 907
Ulf Dahlqvist, SACO/Sveriges Skolledarförbund 031 368 57 59
Lotta Storgård, Kommunal 031 365 10 56, 0707 80 07 49
Rigmor Persson, Vision rigmor.persson@angered.goteborg.se

Företag
Göteborgs stad, SDF Angered

Adress
Göteborgs stad, SDF Angered
40482 Göteborg

Jobbnummer
1540932

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Göteborgs stad, SDF Angered

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Göteborgs stad, SDF Angered: