Personalstrateg

Varbergs kommun, Personalkontoret / Administratörsjobb / Varberg
2015-02-16
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
➡️ Klicka här för den senare publicerade platsannonsen "Personalstrateg" (publicerad 2016-09-02) ⬅️


Visa alla administratörsjobb i Varberg, Falkenberg, Kungsbacka, Halmstad, Mölndal eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Varbergs kommun, Personalkontoret i Varberg

Varbergs kommun befinner sig i ett expansivt skede med stark tillväxt och stora investeringar. Varbergs Vision år 2025 är att vara "Västkustens kreativa mittpunkt".
Den övergripande inriktningen i vårt arbete styrs av vår verksamhetsidé "Vi ska förenkla människors vardag och inspirera dem att uppnå sina drömmar". Utveckling och förändring ska präglas av "Hållbarhet och Delaktighet".
Personalstrategiska avdelningen är en av tre avdelningar inom personalkontoret. Vi är en grupp på tio medarbetare som utvecklar och stödjer insatser kring de politiska målen och de strategiska inriktningarna inom arbetsgivarområdet.
Avdelningen ger stöd till förvaltningarnas chefer i frågor som rör lön, samverkan, arbetsrätt, förhandling, rehabilitering, personalförsörjning, rekrytering, ledarutveckling och kompetensförsörjning, mångfaldsfrågor etc.

Publiceringsdatum
2015-02-16

Arbetsuppgifter
Som personalstrateg

• Ingår du i kultur- och fritidsförvaltningens ledningsgrupp och bidrar med ett HR-perspektiv i arbetet med att leda och utveckla verksamheten
• Är du ett viktigt HR-stöd till cheferna på kultur- och fritidsförvaltningen i deras arbete
• Har du förmåga ge stöd och vägledning och ibland hantera frågor som rör arbetsrättslig tillämpning, rehabilitering och arbetsmiljö, rekrytering, lönebildning och organisations- och förändringarbete.
• Medverkar du i utvecklingsarbete för kommunen som helhet avseende kompetensförsörjning, ledar- och medarbetarutveckling samt frågor som rör intern rörliget och mångfald.

Du tillhör en personalstrategisk avdelning som arbetar såväl med övergripande frågor som konkret verksamhetsstöd.

Anställningen är tillsvidare på halvtid. Resterande tid upp till heltid är tidbegränsad året ut med möjlighet till ev förlängning.

Tillsvidareuppdraget rör HR-stödet till kultur- och fritidsförvaltningen.

Kvalifikationer
• Högskoleutbildning med HR-inriktning.
• Flerårig erfarenhet av kvalificerat arbete inom HR-området samt av att stödja och coacha chefer.
• Goda arbetsrättsliga kunskaper.

Vi vill att du som person har lätt för att samarbeta, att du är initiativ- och idérik samtidigt som du är lyhörd för chefers och kollegors synpunkter. Du behöver vara målinriktad, självständig och drivande.

ÖVRIGT
Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemanningsföretag i rekryteringen!

Arbetstider och omfattning
Heltid. Tillsvidareanställning, tillträde: 2015-04-01 .

Ersättning
Enligt avtal.

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2015-03-01
Ange följande referens när du ansöker: A295432
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Kontakt
Jan Hellkvist, Avdelningschef 0340-88214. 073-0628761

Facklig kontakt
Ulf Pellby, Akademikerförbundet SSR 0340-880 51
Vision 0340-887 26. 887 75

Företag
Varbergs kommun, Personalkontoret

Adress
Varbergs kommun, Personalkontoret
Engelbrektsgatan 15
43280 VARBERG

Kontorsadress
43280 Varberg

Jobbnummer
2168319

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Varbergs kommun, Personalkontoret

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Varbergs kommun, Personalkontoret: