Områdeschef IFO/Funktionshinder
Göteborgs stad, SDF Örgryte-Härlanda / Administratörsjobb / Göteborg
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Göteborg,
Mölndal,
Partille,
Kungälv,
Lerum eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Göteborgs stad, SDF Örgryte-Härlanda i Göteborg Stadsdelsförvaltningen Örgryte-Härlanda ligger i östra Göteborg och har nästan 55 000 invånare. På uppdrag av stadsdelsnämnden erbjuder förvaltningen stöd och service till invånarna inom områdena förskola, skola, äldreomsorg, individ- och familjeomsorg, funktionshinder, hemsjukvård samt fritid och kultur. Förvaltningen har också uppdraget att ordna sjukhusundervisning för barn. Kvalitet, samhällsplanering, folkhälsa och miljö är viktiga områden för förvaltningen. Cirka 3 500 personer är anställda i Örgryte-Härlanda stadsdelsförvaltning och arbetar inom alla de områden som politikerna i stadsdelsnämnden har ansvar för.
Publiceringsdatum2010-12-11ArbetsuppgifterOmrådeschefen är direkt underställd sektorschefen och kommer att ansvara för två områden; området Myndighetsutövning/Bistånd/Service och området Arbetsmarknad/Sysselsättning inom sektor IFO/FH. Områdeschefen ingår i ledningsgruppen för sektorn. Utgångspunkten är utveckling av hela sektorn med ett helhetsperspektiv på arbetet i förvaltningen. Du ska genom ett kommunikativt ledarskap arbeta med ledning av området. Utgångspunkterna i uppdraget är:
• Fokus på ledning och styrning av verksamheternas processer genom ett aktivt kvalitets- och utvecklingsarbete
• Fokus på utvecklingsarbete utifrån likabehandlingsprincipen för jämställd och likvärdig service till invånarna.
• Aktivt verka för ökad delaktighet och service för dem vi är till för.
Uppdraget utgår från kommunfullmäktiges och stadsdelens mål där områdeschefen ansvarar för ledning och styrning av verksamheten. Som områdeschef har du resultatansvar för ekonomi, personal och verksamhet. Du ansvarar för att utveckla ledarskapet inom verksamheten, både i ledningsgruppen och på individnivå. Tillsammans med sektorchef och övriga områdeschefer inom sektorn ha ett helhetsansvar för utvecklingen av individ och familjeomsorgen samt funktionshinderverksamheten i stadsdelen.
Uppdraget i området Myndighetsutövning/Bistånd/Service innefattar all handläggning i form av utredning och beslut enligt socialtjänstlagen (inklusive försörjningsstöd), LVU, LVM samt enligt LSS. Området innefattar också all utförarverksamhet inom Individ- och familjeomsorgen.
Uppdraget i område Arbetsmarknad/Sysselsättning innefattar arbetsmarknadsinsatser och daglig verksamhet.
Som områdeschef initierar och driver du utvecklingsfrågorna inom området i nära samarbete med externa kontakter och stadsdelens chefer. Arbetet innebär att bygga en effektiv organisation och att utföra en kvalitativt god verksamhet.
Du har ansvaret för leda, coacha och utveckla underställda chefer inom området. Du har ansvaret för att leda det operativa förändringsarbetet och införandet av verksamhets-planen. Du ansvarar för kvalitetssäkring av verksamhet och resultat och i uppdraget ingår uppföljning, analys och långsiktig planering.
Du arbetar i gemensamma nätverk för att utveckla och effektivisera viktiga gemensamma frågor.
KvalifikationerChefserfarenhet, inklusive personal-, verksamhets- och budgetansvar, är ett krav.
Högskoleexamen och/eller anställning som strategisk chef är ett krav. Strategisk chef definieras som chef direkt underställd förvaltningschef, exempelvis verksamhetschef eller personalchef.
Tidigare erfarenhet som strategisk chef, erfarenhet som chef eller specialist inom det specifika verksamhetsområdet, erfarenhet som chef inom flera olika verksamhetsområden eller organisationer samt erfarenhet av projekt-, utvecklings- och förändringsarbete är meriterande.
Högskoleutbildning med inriktning på området i fråga samt högskoleutbildning inom fler än ett ämnesområde är meriterande.
Du skall ha förmåga att
• kommunicera internt på ett sätt som skapar delaktighet inom organisationen
• samverka inom och utom förvaltningen
• tillämpa lagar och förordningar, utifrån din specifika roll, men också utifrån de villkor som gäller all kommunal/offentlig verksamhet
• tillämpa de styr- och kvalitetsverktyg som används i Göteborgs stad, på ett sätt som formar verksamheten i den riktning som de strategiska målen anger
• nyttja de IT-system som är relevanta för verksamhetsområdet
• se organisationen som en del av staden
• identifiera behov av och leda arbete med utvecklings- och förändringsarbete inom verksamheten.
Arbetstider och omfattningHeltid. 100 % Tillsvidareanställning, tillträde: Tillträde sker enligt överenskommelse.
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2011-01-10
Ange följande referens när du ansöker: 104/10
Ansökan kan tyvärr inte göras via e-post.
Ansökan sker via företagets webbplats.
KontaktElinor Bylund, 031-365 63 02
Facklig kontaktChristina Wennberg, 031-365 56 00
Ingela Johansson, 031-365 66 09
FöretagGöteborgs stad, SDF Örgryte-Härlanda
AdressGöteborgs stad, SDF Örgryte-Härlanda
40482 Göteborg
Jobbnummer 799105
Observera att sista ansökningsdag har passerat.