HR-specialist arbetsmiljö

Linköpings kommun / Administratörsjobb / Linköping
Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Visa alla administratörsjobb i Linköping, Mjölby, Åtvidaberg, Finspång, Motala eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Linköpings kommun i Linköping, Mjölby, Åtvidaberg, Norrköping, Sundbyberg eller i hela Sverige

Om Utbildningsförvaltningen
Utbildningsförvaltningen är Linköpings kommuns största förvaltning. Vi ansvarar för utbildningen från förskola till vuxenutbildning. Vi är totalt drygt 6000 medarbetare som tillsammans drar nytta av varandra. Vi är måna om att våra verksamheter ska genomsyras av både god kvalitet och professionalitet.

Här finns gott om utrymme för att både växa i din yrkesroll och bidra till att Linköping blir en plats där alla trivs. Vill du vara med och ge Linköpings invånare de bästa förutsättningarna för att kunna växa och utveckla sina kunskaper? Då är vi rätt för dig.Om arbetsplatsen
Vårt fokus är att fortsätta förbättra kunskapsresultaten samt att öka likvärdigheten i skolan för att motverka segregation. Vårt mål är också att alla ska nå gymnasieexamen och egen försörjning. Förvaltningen arbetar idag mot två nämnder, Barn- och ungdomsnämnden och Bildningsnämnden.

HR-avdelningen genomför just nu ett förändringsarbete för att utveckla organisationen och arbetssätten. Förändringen innebär att vi rekryterar två HR-specialister; en inom arbetsrätt och en inom arbetsmiljö. HR-avdelningens uppdrag är att stötta verksamheten i strategiska och operativa frågor kopplat till organisation, ledar- och medarbetarskap, arbetsmiljö, arbetsrätt och kompetensförsörjning.

Publiceringsdatum
2022-03-07

Dina arbetsuppgifter
Tjänsten som HR-specialist inom arbetsmiljö innebär att arbeta både kommun- och förvaltningsövergripande. Organisatoriskt tillhör du Utbildningsförvaltningens HR-avdelning. Som HR-specialist ingår du i förvaltningens HR-ledningsgrupp bestående av kollegor med andra specialistområden samt avdelningschef HR. Inom förvaltningens HR-avdelning samordnar du en arbetsgrupp inom arbetsmiljö bestående av dig och HR-konsulter med fördjupningsområde arbetsmiljö. Det kommunövergripande uppdraget innebär samarbete med arbetsmiljöspecialister inom andra förvaltningar.

Du kommer ansvara för ett strategiskt, främjande och systematiskt arbete med arbetsmiljöfrågor utifrån ett medarbetar- och verksamhetsperspektiv i nära samarbete med verksamhetens företrädare. Detta ställer krav på att du aktivt håller dig uppdaterad inom arbetsmiljöområdet. Inom Utbildningsförvaltningen pågår just nu ett omfattande förändringsarbete inom arbetsmiljöområdet. I detta arbete blir du en viktig nyckelfunktion. På kommunövergripande nivå ska du vara delaktig och drivande i t.ex. projekt- och utvecklingsarbete. Arbetet innebär både ett självständigt och ett brett samarbete inom förvaltningen och i hela kommunen med chefer, fackliga organisationer och medarbetare.

Kvalifikationer
Vi söker dig med akademisk utbildning inom Personal- och arbetsvetenskap, Human Resources, beteendevetenskap eller motsvarande samt flerårig erfarenhet av arbete med huvudsaklig tyngdpunkt inom arbetsmiljö. Du har mycket goda kunskaper om lagar, förordningar, kollektivavtalade regleringar samt styrande dokument inom arbetsmiljöområdet. Du har mycket god erfarenhet av att arbeta i nära samarbete med de fackliga organisationerna och ser god dialog och samverkan som en självklarhet. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta inom offentlig verksamhet och/eller skolväsendet.

Vi söker dig med stor personlig mognad och helhetssyn. Du är mål- och resultatorienterad, strukturerad och kreativ samt har en språklig förmåga i både tal och skrift.

Om du lockas av att vara Utbildningsförvaltningens spetskompetens inom arbetsmiljö och en viktig del av förvaltningens uppdrag och fortsatta utveckling så erbjuder vi ett riktigt spännande arbete. Välkommen!

Inget personligt brev i din ansökan
Linköpings kommun har valt att ta bort det personliga brevet ur rekryteringsprocessen. Istället ställer vi urvalsfrågor vid ansökan som ser till den sökandes motivation och intresse samt hur väl denne uppfyller tjänstens kravprofil. Målet är att skapa en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss.

Information om tjänsten
Tillträde: Enligt överenskommelse

Anställningsform: Tillsvidareanställning

Sysselsättningsgrad: 100%

Antal lediga befattningar: 1

Ref. nr: 8844
Om Linköpings kommun
Linköping är platsen där du möter framtiden. Här finns en snabbt växande stad med hållbarhet, högteknologi och nytänkande i fokus. Vår stad är en välkomnande och livsvänlig plats. En stad där allt är möjligt.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill förbättra vardagen, framtiden och livskvalitén för Linköpingsborna. Som arbetsgivare har vi höga ambitioner. Vi arbetar ständigt med att hitta nya vägar för att på bästa sätt möta våra gemensamma utmaningar. Vill du vara med på resan?

Varaktighet, arbetstid
Heltid/ Ej specificerat

Ersättning
Månadslön

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2022-04-02
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Företag
Linköpings kommun

Omfattning
Detta är ett heltidsjobb.

Arbetsgivare
Linköpings kommun (org.nr 212000-0449), http://www.linkoping.se/

Kontakt
Avdelningschef HR
Paula Casimiro
paula.casimiro@utb.linkoping.se
013-205072

Jobbnummer
6411349

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

HR-specialist arbetsmiljö

Prenumerera på jobb från Linköpings kommun