HR-Partner Göteborg
Migrationsverket / Administratörsjobb / Göteborg
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Göteborg,
Mölndal,
Partille,
Kungälv,
Lerum eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Migrationsverket i Göteborg,
Mölndal,
Borås,
Trollhättan,
Vänersborg eller i
hela Sverige Migrationsverket är det naturliga navet för migrationen till Sverige. Varje år tar vi emot många tusen ansökningar från människor som vill arbeta, besöka, bo eller söka skydd i Sverige. Vi vill underlätta rörligheten över gränser genom god service och en snabb och rättssäker handläggning. Vår vision är ett Sverige som med öppenhet tar tillvara den globala migrationens möjligheter.
Migrationsverket är en arbetsplats som präglas av respekt för människan. Vi strävar efter att ingen ska bli diskriminerad och att alla ska ges lika möjligheter.
Publiceringsdatum2014-12-22Dina arbetsuppgifterMed tydlighet, empati och mod skapar HR ett mervärde för ledare och medarbetare och bidrar till verksamhetens utveckling i rätt riktning. HR-partner leverera ett effektivt stöd till chefer i HR-frågor genom att ha kunskap och insikt i verksamhetensbehov och med ett kundfokus. HR-partner stödjer och utmanar chefer i deras tillämpning och beslut i HR-frågor.
HR-partner säkerställer att HR-strategier och planer genomförs och omsätts i konkreta åtgärder och resultat t ex ledarutveckling, värderingsarbete, lönerevision, samverkan, medarbetarundersökningar, hälsa och arbetsmiljö samt individrelaterade frågor. HR-partner agerar som en förändringsagent för att stödja enhetschefer inför kommande organisationsförändringar. HR-partner skapar och bilbehåller starka samarbetsrelationer med andra kollegor inom området samt är en ambassadör för nya HR.
Du ingår i regionens ledningsgrupp, rapporterar till chefen för HR-partner. Tjänsten är placerad i Göteborg, och servar även Vänersborg, Mariestad, Borås och Falkenberg (ca 2 resdagar per vecka).
Arbetet kommer huvudsakligen att innebära:
• Att ge råd och stöd till chefer i HR-frågor utifrån de gemensamma HR processerna.
• Att fånga behov och föreslå förbättringsområden utifrån ett kundperspektiv
• Att implementera verktyg och metoder.
• Att bidra till utvecklingsarbetet.
• Att driva det strategiska HR perspektivet i de regionala ledningsgrupperna.
• Att göra kvalitetsuppföljningar och återrapportering.
• Att hålla regelbundna möte och utbildningar.
KvalifikationerAkademisk utbildning inom personal/HR eller motsvarande kunskaper, utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Bred erfarenhet av att arbeta med HR-frågor, minst 3år, gärna i rollen som HR Business Partner, HR-chef eller specialist inom ett HR område. Erfarenhet av att implementera och följa upp HR-processer samt kvalitetssäkra dem i det dagliga arbetet genom kontakter med chefer och i ledningsgrupp. Erfarenhet av arbete inom någon eller flera HR-processer som t ex rekrytering och löne- och belöning. Meriterande är att ha arbetat med förbättringsarbete, förändringsledning, projektledning eller verksamhetsutvecklingen inom HR eller verksamheten. Praktisk kunskap av arbetsrättslig lagstiftning.Goda kunskaper om förändringsarbete och förbättringsarbete (lean).
I rollen som HR-Partner arbetar du operativt och i nära samarbete med övriga organisationen. Det krävs att du är initiativtagande, relationsbyggande och uthållig för att lyckas långsiktigt.
Migrationsverket avböjer vänligt men bestämt alla samtal från försäljare av rekryteringstjänster och annonser.
Arbetstider och omfattningHeltid/ Ej specificerat
ErsättningTillsvidare
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2015-01-18
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktCamilla Rippe, Rekryteringskonsult 031-617267
camilla.rippe@se.experis.comAlena Barzngi, Fackligt ombud ST 010-485 68 71
alena.barzngi@migrationsverket.seHenrik Vernersson, Facklingt ombud Saco-S 010-4854491
henrik.vernersson@migrationsverket.seRobert Wiklund , Facklig representant SEKO 010-485 89 41
robert.wiklund@migrationsverket.seFöretagMigrationsverket
AdressMigrationsverket
Göteborg
40423 40423
KontorsadressGöteborg
Övriga kontaktuppgifter Jobbnummer 2110188
Observera att sista ansökningsdag har passerat.