HR-chef
Göteborgs Stad, Stadsbyggnadskontoret / Administratörsjobb / Göteborg
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Göteborg,
Mölndal,
Partille,
Kungälv,
Lerum eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Göteborgs Stad, Stadsbyggnadskontoret i Göteborg Göteborg utvecklas, växer och förändras snabbt. Få städer har den utvecklingspotential som finns här. Byggnadsnämnden och stadsbyggnadskontoret har en central roll i denna utmaning. Tillsammans med andra förvaltningar i staden skall våra ca 250 medarbetare skapa förutsättningar för en konkurrenskraftig, attraktiv och långsiktigt hållbar stad.
HR- enheten består av tre personer med uppdrag att ge såväl strategiskt stöd som råd och service till verksamheten. En utmaning för HR-chefen är att fortsatt utveckla stadsbyggnadskontoret till en attraktiv arbetsgivare.
Publiceringsdatum2011-09-29ArbetsuppgifterHR-chefen är processledare för HR-området med syfte att skapa nytta och måluppfyllelse för hela förvaltningen. Särskilt viktiga områden är kompetensförsörjning och kompetensutveckling, ledarutveckling, lönebildning och arbetsmiljö.
Du arbetar strategiskt med HR-processerna för kontorets ledning samt stödjer avdelningarna med verktyg, metoder och analyser av resultat.
Du förhandlar och samverkar med de fackliga organisationerna.
I uppdraget ingår att driva HR-frågorna utifrån stadens personalpolitik samt att följa upp och kvalitetssäkra de gemensamma HR-processerna.
HR-chefen arbetar på uppdrag av avdelningschefen för verksamhetsstyrning och ingår i kontorets ledning. Du har personal-, ekonomi och verksamhetsansvar för personalenheten.
KvalifikationerDu är förändringsinriktad och intresserad av kvalitets- och verksamhetsutveckling.
Du är initiativrik, analytisk och metodisk, har social kompetens och förmåga att påverka andra.
Din ledarstil är tydlig, inspirerande och kommunikativ. Du har helhetsperspektiv och är en lagspelare med fokus på det gemensamma resultatet. Du skapar ett gott arbetsklimat och bidrar till att utveckla medarbetarnas kompetens.
Du har relevant högskoleutbildning och erfarenhet av kvalificerat HR- arbete.
Tidigare ledarerfarenhet och ledarutbildning är meriterande samt erfarenhet av förändringsarbete och personalekonomiska analyser.
Arbetstider och omfattningHeltid. Dagtid. Tillsvidareanställning, tillträde: Enligt överenskommelse.
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2011-10-20
Rekryteringen sker i samarbete med Ledarskaparna Chefsrekrytering AB.
Ange följande referens när du ansöker: A234843
Ansökan kan skickas till e-postadress:
hakan.olsson@lcrm.seKontaktBengt Delang, 031-368 17 50,
bengt.delang@sbk.goteborg.seAnna Bertilson, 031-368 15 10,
anna.bertilson@sbk.goteborg.seFacklig kontaktBeatrice Udén, 031-3681601,
beatrice.uden@sbk.goteborg.seThord Lagercrantz, 031-368 15 45,
thord.lagercrantz@sbk.goteborg.seFöretagGöteborgs stad, Stadsbyggnadskontoret
AdressGöteborgs stad, Stadsbyggnadskontoret
Jobbnummer 1041652
Observera att sista ansökningsdag har passerat.