Hr-ansvarig till vård- och omsorgsförvaltningen
Uppsala kommun, Stab - HR / Administratörsjobb / Uppsala
2025-10-23
Visa alla administratörsjobb i Uppsala,
Östhammar,
Sigtuna,
Österåker,
Håbo eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Uppsala kommun, Stab - HR i Uppsala Välkommen till kommunledningskontoret. Här jobbar du tillsammans med medarbetare på avdelningar för kommunikation, hr, it, ekonomi, upphandling och fastighet samt avdelningarna kvalitet och planering, hållbarhet, trygghet, säkerhet och beredskap, samt kansli. På kommunledningskontoret ligger även organisationerna för näringsliv och destination samt gemensam service. Kommunledningskontoret är länken mellan våra förtroendevaldas beslut och kommunens alla verksamheter. Vårt uppdrag är bland annat att samordna och driva övergripande frågor inom demokrati, samhälls- och näringslivsutveckling samt ekologisk och social hållbarhet.
Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på
https://www.uppsala.se/jobb/Har du erfarenhet av brett hr-arbete? Lockas du av att bidra till ett riktigt gott hr-stöd till vård- och omsorgsverksamheter? Inom vård- och omsorgsförvaltningen säkerställer vi stöd och vård till äldre och till personer med funktionsnedsättning med mål att främja ett så aktivt och självständigt liv som möjligt. Vill du vara med och göra skillnad på riktigt? Då kan det här jobbet vara något för dig!
Inom verksamhetsnära hr är vårt uppdrag att stödja chefer och ledare så att de kan ta sitt personalansvar, nå målen med sin verksamhet och lyckas i sitt ledarskap. I rollen som hr-ansvarig får du vara med och stötta chefer inom vård och omsorg i detta viktiga uppdrag!Hr-enheten som stödjer vård- och omsorg är i ett spännande utvecklingsskede och utökar med fler tjänster utifrån vår målsättning att erbjuda ett hr-stöd i framkant. Vi söker nu hr-ansvarig med samordningsansvar för hr-frågor inom sitt verksamhetsområde. Välkommen till en hr-enhet med stort hjärta och engagemang. Att värna om varandra, stärka utveckling och lärande, samt främja psykologisk trygghet är viktiga faktorer för oss!
Ditt uppdrag
Enheten består av hr-chef, hr-ansvariga och hr-partners som ger stöd i hr-frågor till chefer inom vård- och omsorgsförvaltningen. Inom hr-funktionen arbetar vi tillsammans för att ständigt förbättra och utveckla våra processer. Vi arbetar också tätt ihop med specialistenheterna inom hr-avdelningen där vi kan inhämta specialiststöd och råd.
Som hr-ansvarig är du drivande i samtliga hr-processer och stödjer främst avdelningschefer i exempelvis löneöversynsarbete, arbetsmiljöfrågor, kompetensförsörjning, arbetsrätt och utveckling av verksamhet. Du har en samordnade funktion gentemot de hr-partners som främst arbetar mot första linjens chefer, och du har en viktig roll i att stödja dem i sina breda och komplexa uppdrag. Rollen är både strategisk och operativ och det kräver att du kan växla mellan olika perspektiv i olika frågor och sammanhang.I rollen ingår också att, tillsammans med hr-chef och övriga hr-ansvariga, säkerställa att uppdrag och aktiviteter kopplat till hr-relaterade processer i såväl nämndernas som avdelningens verksamhetsplan genomförs och implementeras.Du ingår i ledningsgrupp på avdelningsnivå, vilket innebär att du aktivt bidrar till avdelningens strategiska inriktning och genomförande av avdelningsplaner, samt uppföljning av beslut och verksamhet. Därtill ingår även att informera om pågående och kommande processer inom hr-området, samt föra relevant information vidare till övriga hr-partners som stödjer avdelningen.
I rollen ingår också att hålla ihop avdelningens samverkansgrupp, vilket innebär utskick av kallelse och handlingar, protokollskrivning och ibland föredragning av ärenden. Du deltar i olika utvecklingsinriktade projekt inom exempelvis kompetensförsörjningsplanering, arbetsmiljöfrågor samt ledarskap och medarbetarskapsfrågor. Ett viktigt inslag är att stödja och coacha chefer i olika förändringsprocesser samt genomföra olika typer av informations- och utbildningsinsatser.
Publiceringsdatum2025-10-23BakgrundVi söker dig med erfarenhet av brett hr-arbete i en större, komplex organisation. Det är meriterande om du arbetat inom offentlig sektor och/eller har erfarenhet från vård- och omsorgsverksamhet. Vi ser gärna att du har erfarenhet av teamledaransvar eller motsvarande.
Du har examen från personalvetarprogrammet eller annan utbildning i kombination med erfarenhet som bedöms likvärdig. God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift är ett krav.Du har ett flexibelt förhållningssätt och kan möta verksamheters olika behov. Du kan arbeta både taktiskt och operativt, och har förmåga att växla perspektiv i olika frågor och sammanhang. Du är bra på att se sammanhang och kan lösa såväl enklare som mer komplexa frågor och problem. Du har förmåga att strukturera, planera och prioritera ditt arbete.Rollen ställer höga krav på självständighet och på god samarbetsförmåga. Du kommer att delta i samarbeten med många olika funktioner, vilket innebär att du behöver vara bra på att skapa goda relationer på ett lyhört och smidigt sätt. Vi förutsätter att du tar ansvar för ditt arbete och driver det framåt för att skapa goda resultat för verksamheten.
Upplysningar
Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Lena Hedin, hr-chef, 018-727 07 98 eller Helena Persson Brage, hr-specialist, 018-727 67 05
Fackliga företrädare: Akademikerförbundet SSR, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34, Akavia/Sacorådet, Jonny Eliasson, 018-727 22 12, Vision, Liselotte Ehn, 018-727 49 49
Denna tjänst kan innebära att vi begär utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas.
En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.
I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.
Ersättning Månadslön
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2025-11-11
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "KSN-2025-03233".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Uppsala kommun (org.nr 212000-3005)
Arbetsplats Uppsala kommun, Stab - HR
Kontakt Hr-chef
Lena Hedin
018-727 07 98 Jobbnummer 9570761