HR generalist

Förvaltningen för utveckling och service, HR-avdelningen / Administratörsjobb / Vara
Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Visa alla administratörsjobb i Vara, Grästorp, Herrljunga, Vårgårda, Lidköping eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Förvaltningen för utveckling och service, HR-avdelningen i Vara

Vara kommun, med cirka 16 000 invånare, ligger mitt på den bördiga västgötaslätten. Här finns det goda livet, hos oss är alla välkomna och här ser vi lite längre. Vi bygger för framtiden!
Vårt mod och vår inneboende styrka är en stark drivkraft i vårt arbete och för vår framgång. Vara vågar! Vi satsar på utveckling som stärker såväl kommunen som hela Skaraborg och vi investerar för kommande generationer. Vi prioriterar värdet av att arbeta utifrån uppsatta mål och visioner, personlig utveckling, kontinuerligt lärande i en god arbetsmiljö och ett tillitsbaserat ledarskap. Tillsammans gör vi varandra bra!

Brinner du för att arbeta med personalfrågor? Trivs du med att arbeta inom den kommunala sektorn? Gillar du att driva frågor självständigt och samtidigt vara en viktig del i ett team som jobbar mot gemensamma mål? Då kanske rollen som HR generalist är något för dig när vi nu söker en ny medarbetare till HR-avdelningen i Vara kommun!

Publiceringsdatum
2018-04-20

Dina arbetsuppgifter
HR-avdelningen är en del av Förvaltningen för utveckling och service och vi är idag 15 medarbetare vars ansvar sträcker sig inom hela arbetsgivarområdet.

Vi är inne i en spännande utvecklingsfas inom HR-området och söker därför dig som gärna vill delta i ett utvecklings- och förändringsarbete. Du kommer att ingå i, och vara en viktig del av, vårt arbetslag och det strategiska arbetet med att utveckla våra verksamheter och medarbetare.

Som HR generalist är ditt uppdrag att, tillsammans med tre övriga HR-generalister, ge konsultativt stöd till chefer och ledningsgrupper inom personalområdets alla förekommande områden, såsom t ex rekrytering, kompetensförsörjning, lönebildning, arbetsrätt, arbetsmiljö. På så vis kommer du att spela en central roll i att underlätta för våra chefer att uppnå sina verksamhetsmål. I rollen ingår att stödja en eller flera av våra förvaltningar.

Utöver att arbeta brett med HR frågor ingår det i ditt uppdrag att vara vår specialist i arbetsmiljö- och rehabiliteringsfrågor. Ansvaret innebär att fördjupa sig inom området, hålla sig uppdaterad på gällande lagar och avtal samt driva den strategiska utvecklingen tillsammans med övriga HR kollegor.
Du arbetar konsultativt och självständigt i processer och med enskilda ärenden. För dig är rollen som arbetsgivarrepresentant självklar och du medverkar till en god samverkan med chefer, verksamheten och de fackliga organisationerna.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har akademisk utbildning inom HR-området eller annan utbildning som vi bedömer lämplig. För att lyckas i rollen ser vi att du har erfarenhet av brett, kvalificerat och självständigt HR-arbete. Du har god kunskap om svensk arbetsrätt samt den kommunala sektorns avtal och regelverk. Då ditt specialistområde blir arbetsmiljö- och rehabiliteringsfrågor är det viktigt att du har flerårig erfarenhet inom området. Det kan innebära att du idag har en bred HR-roll med arbetsmiljö och rehabilitering som en del av ditt uppdrag och att du nu vill specialisera dig ännu mer inom området.

Rollen som arbetsgivarföreträdare är självklar för dig. Du är självgående och drivande med förmåga att bygga relationer och samverka på alla nivåer inom organisationen. Detta kräver en god förståelse för mellanmänskliga relationer samt känsla för etik och personlig integritet. Du har en coachande och konsultativ förmåga och bidrar till att driva förändring och utveckling i organisationen. Du är bra på att kommunicera och uttrycka dig väl i tal och skrift.

I den här rekryteringen lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet.

I Vara kommun tror vi att mångfald berikar - Välkommen med din ansökan!

Vara kommun vill att du skickar din ansökan via vårt rekryteringsverktyg Varbi. Du hittar sökvägen längst ner i annonsen där du loggar in och söker tjänsten. Om du av något skäl inte kan söka (t.ex. skyddad identitet), vänligen ta kontakt med annonsens kontaktperson för alternativ sökväg. I princip alla dokument som skickas in till kommunen blir allmän handling.

Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Varaktighet, arbetstid
100%. Tillträde: Enligt överenskommelse tillsvidareanställning

Ersättning
Månadslön

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2018-05-06
Ange följande referens när du ansöker: 2018/106
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Kontakt
Nina Persson, HR-chef 0512-318 32

Företag
Förvaltningen för utveckling och service, HR-avdelningen

Adress
Förvaltningen för utveckling och service, HR-avdelningen
Stora Torget 8
53481 Vara

Kontorsadress
Stora Torget 8

Jobbnummer
4098915

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

HR generalist

Prenumerera på jobb från Förvaltningen för utveckling och service, HR-avdelningen