Gruppchef till enheten Förvaltnig & Utveckling
Smhi / Chefsjobb / Norrköping
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla chefsjobb i Norrköping,
Söderköping,
Finspång,
Linköping,
Katrineholm eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Smhi i Norrköping,
Motala,
Knivsta,
Upplands Väsby,
Sigtuna eller i
hela Sverige SMHI är mitt uppe i ett tekniksprång, vill du vara med och göra det möjligt?
Avdelningen Bas (B) har huvudansvaret för det statliga anslaget och ska utveckla och förvalta en Meteorologisk, Hydrologisk och Oceanografisk infrastruktur till nytta för medborgarna, forskning och affärsverksamhet.
SMHI satsar nu på att skapa en ny generation produkter som på ett användbart och flexibelt sätt ska föra ut våra budskap om väder, varningar och klimatförändringar. Vi ska svara upp mot samhällets och omvärldens krav på rationell och snabb tillgång till våra data och tjänster på ett sätt där medborgaren står i centrum. Detta kräver en produktion som ligger i teknisk framkant. I detta kommer du att befinna dig i gränslandet mellan systemutveckling och SMHIs kärnverksamhet.
Till enheten förvaltning och utveckling inom Basverksamheten söker SMHI en chef för gruppen Utveckling (Bfu). Gruppen består av 9 medarbetare, fyra projektledare och fem systemutvecklare. Personalen bemannar olika projekt och förvaltningsobjekt inom SMHI, så dina arbetsuppgifter är snarlika en konsultchefs. Verksamhetsnära utveckling är central för gruppen, dvs. förmågan att förstå och företräda kärnverksamhetens behov.
I arbetet ingår chefsansvaret för gruppen, ägarskap för B:s webb och visualiseringsverktyg, samt delägarskap i övriga förvaltningsobjekt där B är delägare.
Du ingår i enhetens ledningsgrupp. Arbetet är i hög grad självständigt, men kräver nära samarbete och mycket kontakter.
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med placering i Norrköping.
Publiceringsdatum2011-01-31ProfilVi söker dig som är civilingenjör, systemutvecklare, naturvetare eller har liknande kompetens med erfarenhet av projektledning, systemförvaltning, chefskap eller annat ledarskap. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper.
En framgångsfaktor är att genom motivation och engagemang föra arbetet framåt och skapa ett entusiasmerande arbetsklimat där medarbetarna aktivt stöttar varandra med kompetens, vilket ställer stora krav på Din förmåga att skapa förutsättningar för gruppkänsla. För det tror vi du behöver vara tydlig, lyhörd och kommunikativ. I rollen som systemägare krävs det att du har en analyserande förmåga och ett strategiskt synsätt. Förmågan att se verksamhetsnytta och prioritera är vital. Du bör också vara strukturerad och ha lätt att uttrycka dig i tal och skrift.
Vill du veta mer?
För ytterligare information kontakta Håkan Sanner, enhetschef. Du kan också kontakta Arne Andersson, personalspecialist. Fackliga representanter är för SACO Andreas Carlsson och för ST Hans Ödmark eller Chatrine Gyllander. Samtliga nås via e-post
fornamn.efternamn@smhi.se eller telefon 011-495 8000.
Så ansöker duVälkommen med din ansökan märkt med ref nr 221 senast den 25 februari 2011. Ansökan skickas via e-post till
registrator@smhi.se eller per post till Registrator, SMHI, 601 76 Norrköping.
SMHI strävar efter mångfald där våra medarbetares bakgrund, erfarenhet, kunskaper och personlighet berikar verksamheten.
Arbetstider och omfattningTillsvidare
Heltid
ErsättningFast lön
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2011-02-25
Ange följande referens när du ansöker: 221
Ansökan kan skickas till e-postadress:
registrator@smhi.seFöretagSMHI
AdressSMHI
60176 NORRKÖPING
KontorsadressFolkborgsvägen 1
KontaktuppgifterTelefonnummer: 011-495 8000
Jobbnummer 837168
Observera att sista ansökningsdag har passerat.